Роль финансов заключается в: Роль финансов

Содержание

Финансы и кредит. Тема 3. Сущность, функции и роль финансов. Тест для самопроверки

1. К финансам не относится …
наследование материальных благ
дарение материальных благ
создание материальных благ
получение контрибуций

2. Функциональный механизм финансов состоит из …
фондов денежных средств
потоков денежных средств
фондов и потоков денежных средств
отношений субъектов, фондов и потоков денежных средств

3. В объект финансов не включаются …
деньги и ценные бумаги
потребительские ценности
стоимостные обязательства экономических субъектов
стоимость интеллектуальных ценностей

4. Экономическая категория финансы выражают отношения …
планомерного формирования и использования фондов денежных ресурсов экономических субъектов
по поводу формирования и использования фондов денежных средств
по поводу обращения денежных ресурсов
по поводу функционирования ссудного капитала

5. Количество основных групп финансовых отношений.

6
8
10
12

6. Исходные фонды экономических субъектов не используются на … фонды.
потребительские
страховые
инвестиционные
специальные

7. К факторам роста перераспределительных финансовых процессов не относится …
развитие товарно-денежных отношений
потребность людей к самовыражению
увеличение объема производимого внутреннего валового продукта
выравнивание уровня благосостояния граждан

8. Исходной экономической базой рыночной экономики служит …
капитал организаций
индивидуальный финансовый капитал
коллективный финансовый капитал
государственные финансовые ресурсы

9. К основным требованиям распределительного процесса финансов в развитых странах не относится …
обеспечение минимума средств участникам производства, необходимых для существования и воспроизводства рабочей силы
предоставление каждому неимущему минимального прожиточного минимума средств

поддержание материальной заинтересованности собственников в инвестиционной деятельности
удержание научно обоснованного оптимального соотношения между доходами 10% бедного и 10% богатого населения

10. Изменение роли финансов при переходе от административно-командной экономики к рыночной
резко возрастает
снижается
остается постоянной
несколько возрастает

11. Функциональный механизм финансов представляет собой …
систему формирования, использования и взаимодействия различных потоков и фондов денежных средств
систему управления различных потоков и фондов денежных средств
совокупность функций финансов
совокупность фондов

12. Объективная функция финансов
контрольная
распределительная
стимулирующая
регулирующая

13. Чьи финансовые отношения можно назвать исходными?
организаций
административно-территориальных образований

государства
физических лиц

14. Главный смысл перераспределительной функции финансов заключается в обеспечении …
развития производства
содержания непроизводящих субъектов
функционирования государства
социального равенства.

15. Наиболее характерное свойство финансов
целенаправленность
стихийность
планомерность
научность.

16. Финансы как субъективный стоимостный инструмент представляют собой …
денежные средства экономических субъектов
план доходов и расходов экономических субъектов
осознанный механизм формирования и использования денежных фондов
механизм принятия решений по формированию и использованию денежных фондов

17. Главный принцип финансовой деятельности демократического общества …
максимальная прибыльность производства
учет интересов и обеспечение общего согласия субъектов общества
отсутствие бедных

повышение благосостояния всех членов общества

18. Финансы — это …
экономическая категория
экономическое явление
субъективный инструмент рыночной экономики
денежные средства

19. Финасы как явление представляют собой …
денежные средства
единство объекта и субъекта
единство минимум двух субъектов, объекта и отношений
единство минимум двух субъектов, объекта, отношений и государства

20. Главный смысл финансов заключается в …
обеспечении воспроизводства материальных благ
перераспределении средств между юридическими лицами
перераспределении средств между физическим субъектам
обеспечении товарооборота

Роль финансов в экономике — Энциклопедия по экономике

Какова роль финансов в экономике [c.25]

РОЛЬ ФИНАНСОВ В ЭКОНОМИКЕ [c.7]

Роль финансов в экономике постоянно усиливается, отражая усложняющиеся перераспределительные отношения в обществе. [c.8]

ЗО.Роль финансов в стабилизации российской экономики. Резолюция конференции финансистов. Финансовая газета № 11, 1996. [c.485]

Ведущая роль в системе советских финансов принадлежит общегосударственным финансам и прежде всего государственному бюджету, через который централизуются ресурсы и проводится единая финансовая политика государства. Главным источником денежных доходов и фондов государственного бюджета выступает национальный доход страны. Общегосударственные финансы (централизованные фонды денежных средств) отражают общие и специфические элементы экономических отношений, возникающих в процессе формирования и использования этих фондов. При этом роль финансов подчинена задачам повышения материальной заинтересованности работников и коллективов предприятий и хозяйственных организаций в улучшении финансово-хозяйственной деятельности и достижении намеченных конечных результатов при наименьших затратах. В соответствии с этим финансовый механизм включает две крупные взаимосвязанные группы отношений централизованно регулируемые денежные отношения, обеспечивающие финансовые потребности народного хозяйства, и хозрасчетные отношения, создающие условия для функционирования отдельных предприятий и объединений на принципе самоокупаемости и хозрасчетного финансирования. Этим предопределяется роль финансов в плановом руководстве народным хозяйством, в переводе экономики на рельсы интенсивного роста. [c.374]

Перейдем к рассмотрению роли финансов в реформировании российской экономики. [c.30]

Роль финансов в реформировании российской экономики заключается в экономической стабилизации трансформации экономических отношений адаптации финансовой системы к рыночным преобразованиям стимулировании инвестиционной активности решении социальных задач. [c.59]

Итак, в конце XIX — начале XX в. финансовая наука определила свой предмет как финансы государства. Хотя финансы других публично-правовых союзов и были включены в предмет науки, но их содержательная разработка относится к более позднему периоду. Эволюция взглядов на финансовое хозяйство государства, на его задачи и функции связана в своей основе и с эволюцией взглядов на роль государства в экономике, и с общей теорией государства. [c.27]

Пользуясь периодическими изданиями и сериями научных публикации, расскажите о роли финансов в создании и функционировании СЭЗ, как одном из направлений интеграции нашей страны в мировую экономику. [c.262]

И действительно в 30-60-х годах XX в. так называемая кейнсианская финансовая политика в западных странах доказала свою эффективность. По мере расширения вмешательства государства в экономику и усиления регулирующей функции государства усложнялась организация финансовых отношений. Политика дефицитного финансирования государственных расходов предопределяла развитие государственного кредита. Более широкое привлечение долгосрочных и среднесрочных займов приводит к развитию рынка ссудных капиталов и превращению его во второй по значимости источник формирования финансовых ресурсов государству. В результате еще более усиливается роль финансов в перераспределении национального дохода. [c.34]

РОЛЬ ФИНАНСОВ В РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ [c.62]

Ленинские положения о значении финансово-кредитных категорий в социалистическом строительстве, о роли финансов в развитии производительных сил и совершенствовании производственных отношений актуальны и в период развитого социализма. На данном этапе роль финансов в решении качественно новых задач неизмеримо возрастает. В Программе КПСС, определившей главные задачи и основные этапы коммунистического строительства, указывается на необходимость полностью использовать товарно-денежные отношения в соответствии с новым содержанием, присущим им в период социализма. Большую роль при этом,— указано в Программе КПСС,— играет применение таких инструментов развития экономики, как хозяйственный расчет, деньги, цена, себестоимость, прибыль, торговля, кредит, финансы 2. [c.5]

Конкурентоспособность и платежеспособность хозяйствующего субъекта определяются прежде всего рациональной организацией финансов. Рыночная экономика не только привела к усилению роли финансов в функционировании предприятия. Она определила для них новое место в системе хозяйствования. Большинство рыночных регуляторов относится к элементам финансового механизма, т. е. входит в состав финансов. Финансы возникают с появлением денег. Деньги, выполняя функцию средства обращения, становятся капиталом, т. е. самовозрастающей стоимостью, или стоимостью, приносящей прибыль или доход. Таким образом, деньги создают условия для появления финансов как самостоятельной сферы денежных отношений, как части производственных отношений. [c.16]

Особое значение имеет определение роли финансов в реформировании российской экономики, которая может быть сведена к трем решающим факторам [c.101]

Результаты в любой сфере бизнеса зависят от наличия и эффективности использования финансовых ресурсов, которые приравниваются к кровеносной системе, обеспечивающей жизнедеятельность предприятия. Поэтому забота о финансах является отправным моментом и конечным результатом деятельности любого субъекта хозяйствования. В условиях рыночной экономики эти вопросы имеют первостепенное значение. Выдвижение на первый план финансовых аспектов деятельности субъектов хозяйствования, возрастание роли финансов является характерной чертой и тенденцией во всем мире. [c.242]

После рассмотрения принципов рыночной экономики, роли финансов, учета и анализа в хозяйственной деятельности организаций вниманию читателей предлагаются теоретические вопросы экономического анализа — его предмет и объект, виды анализа и их роль в управлении производством, дается характеристика пользователей экономической информации, рассматривается взаимосвязь производственного и финансового анализа, их информационная база. [c.45]

Принципы рыночной экономики и роль финансов, учета и анализа в хозяйственной деятельности предприятий [c.46]

Впервые рассмотрены актуальные аспекты теории финансов, вопросы функционирования государственных и муниципальных финансов в условиях рыночной экономики в России. Подробно освещена тема финансов предприятия раскрыты их сущность, функции и роль в экономике. Анализируются особенности управления финансами на федеральном, субфедеральном и местном уровнях. Объясняется действие механизма бюджетной системы принципы построения, бюджетное устройство и бюджетный процесс, а также движение денежных потоков с точки зрения бюджетов всех уровней. Дана характеристика внебюджетных фондов и показана их роль в решении социальных проблем. Особое внимание уделено задачам органов законодательной и исполнительной власти в области финансов. Разработан методический аппарат, помогающий усвоению материала. [c.2]

Финансы домохозяйств играют значительную роль как в формировании централизованных финансов посредством налоговых платежей, так и в формировании платежеспособного спроса страны. Чем больше доходы населения, тем выше его спрос на различные виды материальных и нематериальных благ и тем большие возможности для развития экономики, социальной сферы. [c.18]

Как показано в предыдущих разделах книги, финансовая система страны может быть представлена в виде блочной структуры, а ее системообразующими элементами (блоками) являются финансы субъектов хозяйствования (включая коммерческие банки), государственные финансы, финансы системы страхования, финансы в системе финансовых рынков и посредников и финансы домашних хозяйств. Роль этих элементов не равнозначна несмотря на то, что каждый из выделенных блоков играет собственную немаловажную роль в нормальном функционировании финансовой системы, в рыночной экономике финансы хозяйствующих субъектов все же имеют вполне очевидную доминанту- Логика здесь достаточно прозрачна. [c.304]

Вместе с тем, указанный налог играет существенную роль в экономике и финансах любого государства. [c.204]

Какова роль налога на прибыль предприятий и организаций в экономике и финансах [c.244]

Во-первых, снижение налогового бремени на плательщика. Номинальная налоговая нагрузка в экономике России (то, что должно платиться по правилам) сегодня составляет 41% ВВП. Реально в последнее время налоги собирались на уровне 35-36% ВВП. В конце 1999 г. этот показатель составил 37%, а по итогам I квартала 2000 г. — 38% ВВП. Если реформа будет реализована в полном объеме, то номинальная налоговая нагрузка снизится на 1,9-2% ВВП. Ориентир последующих изменений — 35% ВВП. При этом будет происходить сближение номинальной налоговой нагрузки и реальной собираемости налогов. Таковы прогнозы Министерства финансов РФ. В реализации поставленной цели определяющую роль должны сыграть отмена оборотных налогов, уплачиваемых предприятиями с выручки от реализации товаров и услуг снижение налогообложения фонда оплаты труда с 38,5 до 35,6% трансформация налога на прибыль. [c.221]

Обращаясь к анализу схемы, представленной на рис. 9, можно заключить, что налоги как бы смыкают общественные и корпоративные экономические интересы. Это два полюса, две функции системы налогообложения фискальная и регулирующая. На рисунке налоги изображены как стрелка барометра, и в этом заложен глубокий смысл. Фискальный полюс этой системы является положительной зоной для публичных финансов и отрицательной — для корпоративных финансов. Представим, что стрелка фискального интереса резко пошла вверх. Каково положение противоположного интереса Разумеется, стрелка-стимул соответственно резко идет вниз. Корпоративные финансовые отношения начинают испытывать возрастающую тяжесть налогового гнета, резко ухудшаются инвестиционные возможности бизнеса. Это — сигнал о начале кризисной ситуации в экономике со всеми вытекающими последствиями. Такое местоположение и роль налогов в экономической системе общества подтверждают определение налогообложения как индикативной системы. Правомерность данного определения налогообложения обоснована в предыдущем параграфе, обратимся к нему и в следующем разделе при оценке методических основ российского налогообложения. [c.54]

Финансы играют огромную роль как в структуре рыночных отношений, так и в механизме их регулирования со стороны государства. Они — неотъемлемая часть рыночных отношений и одновременно важный инструмент реализации государственной политики. Поэтому важно знать способы наиболее полного использования финансовых ресурсов учетом особенностей их функционирования в интересах эффективного развития экономики. [c.393]

В XIX в. государственный бюджет ассоциировался с бюджетом частного лица. Так как никакое лицо длительное время не может тратить больше, чем получает, развитие этого принципа привело к тому, что сбалансированность бюджета стала золотым правилом министров финансов любого государства. В связи с тем, что в основном роль государства сводилась к управлению своей администрацией, бюджетный дефицит рассматривался как неспособность государства покрывать свои текущие расходы налоговыми поступлениями. Лишь с вмешательством государства в экономику страны, с развитием его инвестиционной деятельности стало считаться возможным для достижения сбалансированности бюджета прибегать к государственному кредиту. [c.414]

Рыночная экономика, при всем разнообразии ее моделей, известных мировой практике, характеризуется тем, что представляет собой социально ориентированное хозяйство, дополняемое государственным регулированием. Огромную роль как в самой структуре рыночных отношений, так и в механизме их регулирования со стороны государства играют финансы. Они — неотъемлемая часть рыночных отношений и одновременно важный инструмент реализации государственной политики. Вот почему сегодня как никогда важно хорошо знать природу финансов, глубоко разбираться в особенностях их функционирования, видеть способы наиболее полного их использования в интересах эффективного развития общественного производства. [c.2]

Важная роль в подготовке инициативных, творчески мыслящих работников для финансовой сферы деятельности отводится такой учебной дисциплине, как «Финансы». В ней рассматриваются, прежде всего, теоретические основы функционирования финансов в условиях рынка. Знание экономической природы финансовых отношений, их места и роли в общественных процессах позволяет четко очертить границы финансовой деятельности, умело оценить складывающуюся финансовую ситуацию, предвидеть последствия ее развития в ту или другую сторону. Вместе с тем, в данной учебной дисциплине раскрываются принт типы организации финансовых отношений в разных сферах жизнедеятельности общества, освещаются подходы к практическому использованию финансов. Это дает возможность определить формы и методы наиболее эффективного их использования, показать возможные пути усиления воздействия финансов на экономику и социальную сферу. [c.2]

Долгое время господствующим было только классическое представление о роли налогов в экономике. Более 200 лет назад А. Смитом впервые было создано учение об эволюции государственных финансов. Формирование налоговой системы происходит на достаточно высоком уровне развития государства. Он определил ее как более или менее упорядоченное и систематическое изъятие части доходов самостоятельно хозяйствующих субъектов и выдвинул четыре принципа налогообложения равномерность, определенность, удобство уплаты и дешевизна1. Ученые-классики У. Петти, Ж.-Б. Сей (1767—1832) и английские экономисты Д. Рикардо, Дж. Милль (1773—1836) считали экономику устойчивой и саморегулируемой системой, в которой спрос рождает предложение, а при переизбытке любого из них происходит самоуравновешивание путем передвижения производителей в дефицитные отрасли хозяйства. Налоги играли лишь роль источников дохода бюджета [c.53]

По мере развития социалистич. экономики, совершенствования системы государственного управления и повышения уровня народнохозяйственного и финансового планирования функции и структура Н. к. ф. СССР подвергались изменениям. В условиях восстановления народного х-ва и широкого развертывания хозяйственного и культурного строительства задачи финансовой системы требовали обеспечения единства финансовой политики и повышения роли финансов в народном х-ве. В соответствии с этим в обязанности Н. к. ф. СССР включалось общее руководство деятельностью Н к. ф. союзных республик, составление бюджета Союза ССР и представление его через СНК на утверждение ЦИК СССР, органичация исполнения общесоюзного бюджета, регулирование денежного обращения, разработка общесоюзного законодательства по государственным налогам, регулирование деятельности кредитных учреждений. Н. к. ф. СССР разрабатывал также проекты общесоюзного законодательства по местным финансам, осуществлял учет сумм, принятых по местным бюджетам, разрабатывал мероприятия по регулированию местных налогов. Уже в тот период было положено начало ши- [c.91]

Содержание финансов, принципы построения финансовых отношений и характер их использования, а также закономерности их развития определяются социально-экономич. отношениями, присущими данной общественно-экономим формации, и вытекающими отсюда характером и функциями гос-ва. Соответственно этому Ф. н. включает учение о финансах рабо-владельч., феодального, капиталистич. и социалистич. об-в. Она выявляет общие черты финансов при всех досоциалистич. формациях (где они выступают в качестве материальной базы государственного аппарата угнетения господствующим классом эксплуатируемых классов и выражают отношения дополнительной эксплуатации трудящихся), раскрывает принципиальные отличия и преимущества финансов социалистич. об-ва, подчиненных задаче обеспечения расширенного социалистич. воспроиз-ва и повышения на этой основе благосостояния народа. Рассматривая финансы как особую сферу экономич. отношений, а следовательно, и как составную часть всей системы этих отношений, присущих данному об-ву, Ф. н. показывает подчинение финансов закономерностям развития данной обществен-но-экономич формации, раскрывает их специ-фич. закономерности в пределах общих закономерностей, характерных для соответствующей формации, выявляет обратное воздействие финансов на экономику, роль финансов в становлении и развитии определенного общественного и политич. строя. Опираясь на учение В. И. Ленина о том, что финансы служат одним из важных орудий осуществления социалистич. преобразований, марксистская Ф. н. раскрывает принципиально новую роль финансов в общественном воспроиз-ве в условиях социалистич. собственности на средства произ-ва. В этой связи задачей Ф. н. является определение путей использования финансов в строительстве социализма и коммунизма. [c.487]

Финансы в период Великой Отечественной войны. Великая Отечесгвеиная война Советского Союза (1941—1945) предъявила к финансовой системе исключительно большие требования. Необходимо было обеспечить финансовыми ресурсами огромные военные расходы, к-рые уже во втором полугодии 1941 г. вдвое превысили довоенный уровень, а также затраты, связанные с переводом народного х-ва на военный лад, перебазированием пром-сти в отдаленные от военных действий р-ны, выплатой пенсий и пособий мобилизованным и их семьям. Между тем обычные доходы государственного бюджета в условиях сокращения произ-ва и реализации гражданской продукции и временного захвата врагом части территории страны сильно сократились. Это выдвинуло неотложную задачу — в кратчайшие сроки, уже в первые недели войны, добиться увеличения бюджетных доходов для покрытия возросших расходов военного времени. Требовалось привести государственный бюджет, всю систему его доходов и расходов в соответствие с условиями военной экономики, усовершенствовать методы финансового контроля, повысить роль финансов в борьбе за режим экономии. Роль государственного бюджета еще более возросла. С самого начала войны были значительно сокращены расходы, не имеющие прямого отношения к потребностям военного времени, мобилизованы как внутрибюджетные резервы, так и финансовые резервы предприятий, учреждений и организаций, отменен фонд директора с соответствующим увеличением отчислений от прибыли в бюджет неиспользованные остатки фонда директора были направлены на покрытие бюджетных расходов. Временно прекращались операции по покупке и продаже облигаций ранее выпущенных займов и выдача ссуд под залог облигаций займов, вводилась военная надбавка к подоходному и сельскохозяйственному налогам, предоставлялось право по решениям общих собраний граждан передавать 75% средств, собранных в порядке самообложения в сельских местностях, в сельские бюджеты для финансирования социально-культурных расходов. С 1 янв. 1942 г. был введен военный налог (взамен военной надбавки к подоходному и сельхозналогу), размеры к-рого превысили поступления по всем довоенным налогам с населения. Был увеличен выпуск государственных займов, организован выпуск денежно-вещевых лотерей С апр. 1942 г. приостановлена выплата денежных [c.540]

Следовательно, было бы справедливо и обратное утверждение, заключающееся в том, что чем ниже степень централизации ресурсов в обществе, степень его огосударствления или степень влияния немногих крупнейших собственников или корпораций, тем более развит рынок капиталов и денежный рынок, в частности, рынок ценных бумаг и срочный рынок1. И наоборот, повышение роли государства в экономике, степени занимаемых или изымаемых государством денежных ресурсов, ослабление степени либеральности, рост государственного вмешательства в экономическую и социальную жизнь влечет сжатие и упрощение фондового рынка, как механизма перераспределения финансов. [c.116]

Лушин С.И. Роль инфляции в экономике. /Инфляция и антиинфляционная политика в России /Под ред. Л.Н. Красавиной. — М. Финансы и статистика,2000. [c.64]

Период становления и развития классической теории финансов, продолжавшийся почти двести лет, закончился в середине XX в. Накануне Второй мировой войны и сразу же после нее ситуация в мировой экономике начинает резко меняться — по мере развития рыночных отношений роль государства и публичных союзов в экономике снижается. Развитие и интернационализация рынков капитала, повышение роли транснациональных корпораций, процессы концентрации в области производства, усиление значимости финансового ресурса как основополагающего в системе ресурсного обеспечения любого бизнеса привели в середине XX в. к необходимости теоретического осмысления роли финансов на уровне основной системообразующей ячейки любой экономической системы, т. е. на уровне хозяйствующего субъекта. Усилиями представителей англо-американской финансовой школы теория финансов получила абсолютно новое наполнение по сравнению с изложенными выше взглядами ученых XVIII-XIX вв. [c.29]

С разложением феодализма, развитием товарно-денежных отношений государственные финансы способствовали первоначальному накоплению капитала, развитию капиталистического способа производства, становлению национальных рынков. В конце XIX — начале XX вв. вмешательство государства в экономику носило незначительный характер. По образному выражению А. Смита, государство должно было играть роль ночного сторожа . Однако уже в этот период начинают резко увеличиваться расходы европейских держав на военные цели, милитариза- [c.10]

Это воздействие обеспечивается соответствующей организацией менеджмента на предприятии как предпринимательской структуры, а также с помощью применения соответствующих технологий управления1. Оно построено на использовании таких принципов, как нормативное использование ресурсов, экономия времени, управление по целям и результатам, интеграция различных технологий. Все они являются предметом изучения специализированного курса управления. Мы же с целью более полного понимания роли управления в ведении экономики предприятия остановимся на организационном срезе управления. Он состоит из подсистемы общего управления предприятием, включающим в себя стратегическое управление, управление персоналом, управление (в значительной степени координирующая роль) текущим функционированием предприятия и подсистем управления , производством, финансами, коммерческой, инновационной и инвестиционной деятельностью. [c.643]

Создание европейского рынка ПФП представляется важным по трем причинам. Во-первых, это необходимо для конкурентоспособности Европы в мировой экономике. Международные растущие компании в секторах, опирающихся на технологии, нуждаются в том, чтобы быть игроками мирового уровня, так что они должны быть в состоянии получать капитал на той же основе, что и их конкуренты, особенно компании США. Многие европейские компании получали финансирование через NASDAQ, однако существует обеспокоенность, что центр тяжести таких компаний не останется в Европе. Более того, попадание в списки NASDAQ невыгодно для европейского сектора финансовых услуг. Во-вторых, по причинам, отмеченным выше, важно обеспечить инвесторов возможными путями выхода (экзита) и возможностями реинвестиций прироста капитала. В-третьих, европейский рынок ПФП может сыграть роль катализатора в привнесении других изменений, а именно культурных изменений (например, активный рынок ПФП доказывает, что предпринимательство является стоящим делом), и в появлении специалистов посреднического сектора (например, дилеров, инвестиционных банков, аналитиков). Созданию европейского рынка ПФП поможет директива Европейского Союза о создании единого рынка финансовых услуг. Это, к примеру, облегчит компаниям получение финансов по всей Европе и сделает возможным появление общеевропейских биржевых брокеров. [c.79]

4. РОЛЬ ФИНАНСОВ В ВОСПРОИЗВОДСТВЕ. Финансы: Шпаргалка

Тесты по финансам с ответами

1. К органам управления финансами специальной компетенции относится:

a) Федеральная налоговая служба

b) Правительство РФ

c) Президент

d) Федеральное собрание РФ (Парламент)

2. Классический тип финансовой политики предполагает:

a) невмешательство государства в экономику

b) регулирование экономики путем вмешательства в политику занятости

c) регулирование циклического развития экономики

3. Аудиторский финансовый контроль:

a) является обязательным для всех предприятий

b) является исключительно инициативным

c) обязателен только для государственных предприятий

d) может быть как инициативным, так и обязательным в случаях, указанных в законе

4. К методам финансового контроля относят:

a) экстраполяцию

b) нормативный

c) экспертизу

d) индексный

5. Финансовые ресурсы сосредоточены:

a) только в руках государства

b) только в руках хозяйствующих субъектов

c) как в руках государства, так и в руках хозяйствующих субъектов

6. Финансы – это:

a) денежные распределительные отношения

b) совокупность денежных средств

c) разновидность государственного регулирования экономики

7. К целям управления финансами относится:

a) макроэкономическая сбалансированность

b) снижение процентных ставок по банковским депозитам

c) изъятие максимально возможного дохода у предприятий

8. Признаком финансовых отношений является:

a) денежный характер отношений

b) товарная природа

c) строгая централизация

9. Сферой финансовой системы является:

a) банковская система

b) кредитные отношения

c) государственные и муниципальные финансы

d) финансовое регулирование

10. Роль финансов заключается в:

a) обеспечении воспроизводства финансовыми ресурсами

b) обеспечении расширенной потребности в денежных средствах у субъектов экономики

c) формировании дополнительных денежных доходов у населения

11. Организация кассового исполнения государственного бюджета и государственных внебюджетных фондов возложена на:

a) Банк России;

b) Министерство экономики;

c) Федеральное казначейство;

d) Органы исполнительной власти.

12. Составляющей финансового контроля является:

a) бюджетный контроль

b) банковский надзор

c) контроль кассовой дисциплины

13. Финансовые ресурсы – это:

a) совокупность доходов и расходов предприятия

b) совокупность фондов денежных средств, обслуживающих финансовые отношения

c) денежные средства в банках

14. Основным источником финансовых ресурсов коммерческих организаций являются:

a) безвозмездные перечисления

b) прибыль

c) средства бюджетов

15. Независимый от Правительства, постоянно действующий орган государственного финансового контроля, наделенный широкими полномочиями по контролю за федеральной собственностью и федеральными денежными средствами и подотчетный Федеральному собранию – это:

a) Министерство финансов;

b) Счетная палата;

c) Центральный банк;

d) Федеральная налоговая служба.

16. Комплексная проверка первичных документов, учетных регистров, бухгалтерской и статистической отчетности, фактического наличия денежных средств – это

a) Ревизия

b) счетная проверка

c) обследование

d) экспертиза

17. Какое из перечисленных звеньев входит в сферу финансов хозяйствующих субъектов ?

a) финансы индивидуальных предпринимателей

b) внебюджетные фонды

18. Выберите правильное высказывание:

1) некоммерческая организация не вправе получать прибыль

2) некоммерческая организация может получать прибыль и направлять ее на цели, ради которых она создана

3) некоммерческая организация не является налогоплательщиком

Страница не найдена

Согласие на обработку персональных данных

Настоящим в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных» от 27.07.2006 года свободно, своей волей и в своем интересе выражаю свое безусловное согласие на обработку моих персональных данных АНО ДПО «ИНСТИТУТ СОВРЕМЕННОГО ОБРАЗОВАНИЯ» (ОГРН 1143600000290, ИНН 3666999768), зарегистрированным в соответствии с законодательством РФ по адресу:
УЛ. КАРЛА МАРКСА, ДОМ 67, 394036 ВОРОНЕЖ ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ, Россия (далее по тексту — Оператор). Персональные данные — любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу.
Настоящее Согласие выдано мною на обработку следующих персональных данных:
— Телефон.

Согласие дано Оператору для совершения следующих действий с моими персональными данными с использованием средств автоматизации и/или без использования таких средств: сбор, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, обезличивание, а также осуществление любых иных действий, предусмотренных действующим законодательством РФ как неавтоматизированными, так и автоматизированными способами.
Данное согласие дается Оператору для обработки моих персональных данных в следующих целях:
— предоставление мне услуг/работ;
— направление в мой адрес уведомлений, касающихся предоставляемых услуг/работ;
— подготовка и направление ответов на мои запросы;
— направление в мой адрес информации, в том числе рекламной, о мероприятиях/товарах/услугах/работах Оператора.

Настоящее согласие действует до момента его отзыва путем направления соответствующего уведомления на электронный адрес [email protected]. В случае отзыва мною согласия на обработку персональных данных Оператор вправе продолжить обработку персональных данных без моего согласия при наличии оснований, указанных в пунктах 2 – 11 части 1 статьи 6, части 2 статьи 10 и части 2 статьи 11 Федерального закона №152-ФЗ «О персональных данных» от 27.06.2006 г.

РОЛЬ ФИНАНСОВ В СОВРЕМЕННЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ УСЛОВИЯХ

Лекция: Сущность и содержание финансов

Лекция: Сущность и содержание финансов Вопрос 1 Социально-экономическая сущность, признаки и роль финансов в системе экономических отношений Вопрос 2 Функции финансов Вопрос 1 Социально-экономическая сущность,

Подробнее Практикум по дисциплине «Финансы и кредит»
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования ИВАНОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ХИМИКО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Практикум по дисциплине
Подробнее ГОСУДАРСТВЕННЫЕ И МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ФИНАНСЫ
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования «ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» (Финансовый университет) Краснодарский филиал Финуниверситета
Подробнее Сущность, функции и роль финансов
Дисциплина «Системный анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия» Профиль подготовки «Теория и практика экспертизы и управления недвижимостью» Сущность, функции и роль финансов выражающая
Подробнее Авторские права принадлежат
1.Финансы — это: A. политическая категория B. социально экономическая категория C. экономическая категория D. юридическая категория E. физическая категория 2.Финансы образуются на стадии: A. производства
Подробнее КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ ФГБОУ ВПО Уральский государственный лесотехнический университет Институт экономики и управления 620100 Екатеринбург, Сибирский тракт, 37, оф. 1-136 Кафедра бухгалтерского
Подробнее Контрольно-измерительные материалы
Международная академия предпринимательства ОТВЕТЫ НА ТЕСТОВЫЕ ЗАДАНИЯ И МНОГО ДРУГОЙ ПОЛЕЗНОЙ ИНФОРМАЦИИ МОЖНО НАЙТИ НА САЙТЕ edu-help.ru (Экзамен) По дисциплине ФИНАНСЫ дистанционное обучение Тесты Вопросы
Подробнее СМК РГУТиС. Лист 1 из 7
Лист 1 из 7 Лист 2 из 7 Тестовые задания по дисциплине «Финансы» 1. Признаки, характеризующие финансы как экономическую категорию: а) отношения, возникающие на стадии потребления общественного продукта
Подробнее СУЩНОСТЬ ФИНАНСОВЫХ РЕСУРСОВ КОМПАНИИ
Ваничкина Т.А. магистрант ЗВФ ФГБОУ ВПО УлГТУ, Бабкина Е.В. Научный руководитель, к.э.н, доцент кафедры «Финансы и Кредит» ФГБОУ ВПО УлГТУ Россия,г.Ульяновск СУЩНОСТЬ ФИНАНСОВЫХ РЕСУРСОВ КОМПАНИИ Аннотация:
Подробнее УПРАВЛЕНИЕ ФИНАНСОВЫМИ РИСКАМИ
УПРАВЛЕНИЕ ФИНАНСОВЫМИ РИСКАМИ Бабенко Е. Б. Учетно-финансовый факультет Научный руководитель : Томилина Е. П., к.э.н., доцент ФГБОУ ВПО «Ставропольский государственный аграрный университет» г. Ставрополь,
Подробнее ФИНАНСОВАЯ СИСТЕМА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
УДК 336.1.07 Мехралиева Л.Н. студент 1 курс, факультет «Инженерно-экономический» Россия, г. Ульяновск Ульяновский Государственный Технический Университет ФИНАНСОВАЯ СИСТЕМА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Аннотация:
Подробнее УДК 330 Т.В. ЗЫКОВА, М.А. БАТАЛОВА, СТУДЕНТЫ ГР. БЭС-151, 2 КУРС НАУЧНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ: Л.В. КОВАЛЕНКО, К.Э.Н.,
УДК 330 Т.В. ЗЫКОВА, М.А. БАТАЛОВА, СТУДЕНТЫ ГР. БЭС-151, 2 КУРС НАУЧНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ: Л.В. КОВАЛЕНКО, К.Э.Н., ДОЦЕНТ «КУЗБАССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ Т.Ф. ГОРБАЧЕВА» Г. КЕМЕРОВО
Подробнее РУБРИКА: ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Чиркинян Д.А. Государственный финансовый контроль за деятельностью субъектов предпринимательского права // Академия педагогических идей «Новация». 2019. 3 (март). АРТ 126-эл. 0,2 п. л. URL: http://akademnova.ru/page/875548
Подробнее «Экономика и социум» 1(32) 2017
УДК 336 Карпенко А.В. Студентка 3 курса КубГАУ, факультет «Финансы и кредит» Россия, г. Краснодар Блохина И.М. Доцент кафедры финансов КубГАУ им. Трубилина И.Т. УПРАВЛЕНИЕ ФИНАНСАМИ В РФ Аннотация: Государственная
Подробнее ДИСЦИПЛИНА «ФИНАНСЫ И БАНКИ»
ДИСЦИПЛИНА «ФИНАНСЫ И БАНКИ» 1.ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ Содержанием курса являются теоретические основы финансов, закономерности развития денежно-кредитных и валютных отношений, принципов построения банковской
Подробнее ОСНОВЫ МЕСТНЫХ ФИНАНСОВ
Министерство образования и науки Российской Федерации Псковский государственный университет Н. Ю. Фѐдорова ОСНОВЫ МЕСТНЫХ ФИНАНСОВ Учебное пособие Рекомендовано к изданию учѐным советом факультетов менеджмента
Подробнее FINANCIAL MANAGEMENT AND THE WAYS OF ITS DEVELOPMENT IN RUSSIA.
УДК 033. 332 Манукян О.А. студент Северо-Кавказский федеральный университет 3 курс, факультет Экономика Россия, г. Ставрополь УПРАВЛЕНИЕ ФИНАНСАМИ И ПУТИ ЕГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ В РФ. В статье исследуются
Подробнее NATURE AND FUNCTIONS OF THE BANK
УДК 336.719 Панфилов Дархан Юрьевич, Студент 2 курса, направления Экономика, Оренбургского филиала РЭУ им. Г.В. Плеханова Россия, г.оренбург Научный руководитель: Огородникова Елена Петровна, к.э.н., Доцент
Подробнее СК РГУТиС. Лист 1 из 39
Лист 1 из 39 Лист 2 из 39 Практические занятия п/п наименование блока (раздела) дисциплины 1. Содержание и роль финансов Наименование практических работ 1.1.Сущность финансов, специфические черты финансовых
Подробнее РУБРИКА: ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
Янковская В.А. Формы, методы, инструменты налоговой политики, ее взаимосвязь с экономической политикой // Академия педагогических идей «Новация». Серия: Студенческий научный вестник. 2019. 6 (июнь). АРТ
Подробнее Основы банковского дела
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПРОФСОЮЗОВ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ» БАШКИРСКИЙ ИНСТИТУТ СОЦИАЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ (название филиала) КОЛЛЕДЖ Кафедра Менеджмента и индустрии гостеприимства
Подробнее Вопросы по дисциплине «Финансы»
Вопросы по дисциплине «Финансы» 1. Определение финансов как экономической категории, объективная необходимость финансов? 2. Функции и специфические черты финансов. 3. Основные положения распределительной
Подробнее 1. Цели и задачи дисциплины
1 1. Цели и задачи дисциплины Дисциплина «Финансы, денежное обращение и кредит» разработана в соответствии с компетентностным подходом, реализуемым в системе ВО, а также в соответствии с требованиями ФГОС
Подробнее Финансы с нуля
Финансы относятся к экономическим отношениям и выражают одну из важнейших сторон производственных отношений. Их сущность и назначение правильно раскрываются лишь при рассмотрении их как экономической категории. Рассматривая финансы как определенную систему денежных отношений, следует подчеркнуть, что не всякие денежные отношения могут рассматриваться как финансовые отношения. Организация денежного обращения, система ценообразования, реализация и покупка населением товаров в торговле и т.п. основаны на денежных отношениях, на использовании стоимости и ее форм, но они от этого не становятся финансовыми отношениями. Задача состоит в том, чтобы из всей совокупности многообразных денежных отношений, выделить те, которые характеризуют специфику финансов. Эту задачу наиболее часто решают финансы предприятий, выражающие совокупность таких денежных отношений, которые связаны с мобилизацией и использованием денежных доходов и накоплений, образуемых в процессе их производственной деятельности. Именно в сфере материального производства финансы выступают в качестве важнейшего средства за производством и распределением продуктов. В дальнейшем через финансовые отношения производится распределение и перераспределение национального продукта.
Исходной базой для управления финансами предприятия является его финансовое состояние, сложившееся фактически. Но для того, что бы оно было удовлетворительным, необходимо в процессе финансовой деятельности правильно использовать основные элементы финансового состояния: эффективность использования основных и оборотных средств, отдача производственного потенциала, рентабельность продаж и т.д. Эту задачу решает данное учебное пособие.
При написании учебного пособия автор стремился в максимальной мере использовать положение системного подхода, в соответствии с которыми изучаемый предмет представляет собой систему знаний с их логическими связями, последовательностью, направленностью, которые должны предопределять содержание изучаемых тем.
| Далее

Новое:
Последнее

Похожие страницы:
1. принципы и формы предпринимательства.
2. Процесс предпринимательства
3. Государственная регистрация
4. Закон о предпринимательстве
6 причин, почему финансы важны в современном бизнесе?
Как следует из этого термина, финансы — это доступные денежные средства, которые организация может использовать. Независимо от того, хотите ли вы начать бизнес или расширить существующий, добавить больше оборудования или разработать новые продукты, финансы сегодня являются основой любой бизнес-организации. Жидкие деньги важны для повседневной работы организации. Финансы — это необходимость, от самых маленьких до огромных бизнес-расходов. Дать согласие?
Ну да.Но достаточно ли этого для успешного и безошибочного ведения бизнеса? Я так не думаю.
Сегодняшний бизнес чрезвычайно хрупок. Организации вкладывают огромные суммы денег, чтобы поддерживать свой бизнес в рабочем состоянии и полностью функционировать. Но нельзя просто продолжать щедро тратить или не тратить совсем. С одной стороны, можно сказать, что финансы — это топливо для бизнеса сегодня, но управление ими не менее важно для успешной организации. Только если вы добавите надлежащее управление в сферу финансов, сможете ли вы извлечь из этого выгоду?
Хотя это может не убедить вас в важности финансового менеджмента в каждом бизнесе, я увеличу то же самое.Но прежде чем перейти к важности финансового менеджмента для каждого бизнеса, давайте посмотрим, что на самом деле означает этот термин?
Несомненно, финансы — один из важнейших аспектов бизнеса. Имея огромные средства, ежедневный денежный поток и непрерывные транзакции, необходимо управление и мониторинг всего вышеперечисленного. На самом деле, когда дело доходит до принятия решений, финансовое управление имеет большое значение. Например, если у организации больше средств, часть может быть использована для инвестиционных целей, и аналогично, если у организации есть средства меньше порогового значения, важно прекратить ненужные траты.
Если говорить конкретнее, финансовый менеджмент помогает организации определить, что тратить, где и когда тратить. Это дает лучшее представление о финансовом состоянии организации, что дополнительно описывает ее финансовую обработку.
Продолжая это обсуждение, мы выделяем шесть причин, почему финансовый менеджмент важен для вашего бизнеса?
Чтобы начать бизнес, вам понадобятся деньги. Очевидно, что для того, чтобы сделать первый шаг и запустить свой бизнес, необходимы капитальные вложения.Кроме того, по мере продвижения по графику, получения материалов, найма профессионалов, маркетинга и тестирования каждый шаг потребует финансового управления.
Предприятия ежедневно зарабатывают огромные суммы денег. Эти деньги необходимо использовать в дальнейшем для оплаты счетов, делегирования средств, инвестирования в несколько проектов и наблюдения за всем. Управление притоком и оттоком денег в вашей организации очень важно. В противном случае становится сложно эффективно и действенно распределять средства.Не забывайте, что нерегулярный поток денег может сделать бизнес неплатежеспособным.
Избыточные средства фатальны, как и меньшие. Для организации, которая должна продолжать повседневную работу, становится совершенно необходимо управлять денежным потоком. Если у вас больше средств и вы не используете их по мере необходимости, это означает потерю ресурсов. Для предприятия, у которого есть излишки денежных средств, их использование и инвестирование в значительные обязательства принесут большую прибыль и помогут им расширить свой бизнес.
Конечно, вы можете выделить средства и использовать их для составления карты расходов, которые происходят на регулярной основе. Однако тратить любую или все наличные без надлежащего планирования неразумно. Вам нужно отслеживать расходы, отслеживать частоту, а затем решать, как тратить и сколько тратить. Иногда важно сократить дополнительные расходы и сократить расходы. А это можно сделать только тогда, когда вы будете эффективно управлять своими финансовыми делами. Рекомендуется, чтобы у компаний было достаточно средств, чтобы справиться с ситуациями валютного кризиса.
Организации работают над расширением и масштабированием своего бизнеса. Для этого важно иметь важные цели на будущее, которые организация стремится достичь в течение пяти или десяти лет. Финансовый менеджмент помогает организации безошибочно достигать поставленных целей. Учтите, что вы запланировали расширить свою организацию до трех новых городов. Фактически реализуя план, у вас заканчиваются деньги. Этого бы не произошло, если бы вы управляли финансами своей организации, а затем казнили.Предварительное планирование и работа с доступными денежными средствами организации помогает вам исключить будущие возможности кризиса, продвигаясь вперед к достижению вашей цели.
Чтобы выдержать экономический спад
Если вы посмотрите на график роста организации, вы никогда не найдете ни одной, которая поднималась бы прямо или без каких-либо изгибов. Рост цикла организации бизнеса — это сочетание взлетов и падений, которые, конечно, могут быть вызваны разными причинами. Спад, депрессия, бум или провал — все это приводит к падению бизнеса.При достаточном финансировании и значительном финансовом управлении организации становится легче пройти по бизнес-циклу. Какой бы плохой ни была ситуация, они всегда готовы противостоять проблеме и нести последствия, не подвергаясь угрозе остановки. Безупречные планы финансового управления помогают организации процветать даже в неблагоприятных экономических условиях.
Сказав все вышесказанное, ясно, что для вашего бизнеса важны не только финансы, но и менеджмент.Начиная с сбора средств и заканчивая их распределением и расходованием, руководители организаций должны иметь прозрачное представление обо всех финансовых мероприятиях в своей организации и, соответственно, заниматься планированием для эффективного использования имеющихся ресурсов.
Профиль автора —
Нихил Бансал — генеральный директор и основатель Apptunix, ведущей компании по разработке мобильных приложений, помогающей предприятиям оптимизировать свои процессы с помощью мощных и интуитивно понятных мобильных приложений. Обладая обширным опытом в разработке приложений для iOS, он зарекомендовал себя как высококвалифицированный архитектор решений и эксперт по пользовательскому интерфейсу, тот, кто всегда готов приложить усилия в направлении, в котором технологии сочетаются с жизнью.
Роль бизнес-финансов
Финансы играют важную роль для любой компании, поскольку имеют отношение к фондам бизнеса. Финансовые отделы бизнеса несут ответственность за мониторинг всей финансовой деятельности внутри компании и действуют как шлюзы, когда деньги приходят и уходят. Поскольку деньги являются основой и движущей силой деловых маневров, компании будут стагнировать без людей, управляющих финансами бизнеса.
Что такое бизнес-финансы?
Финансы — это подразделение компании, которое отвечает за надзор за полученными средствами, управление существующими фондами и подготовку к будущим расходам средств.Финансовый менеджмент способствует достижению компанией своих стратегических и финансовых целей. Большинство компаний назначают финансовых директоров или главных финансовых директоров для руководства финансовыми операциями, решениями и стратегиями бизнеса.
Роль в управлении капиталом
Одной из важных задач бизнес-финансов является определение способов, с помощью которых компания может сэкономить на расходах и повысить прибыльность. Выполняя финансовый анализ, руководители финансового отдела могут определить, что имеет смысл с финансовой точки зрения, а что нет, чтобы обеспечить разумное управление капиталом.Финансовый отдел бизнеса рассмотрит сокращение внутренних затрат, а также способы увеличения генерируемого дохода.
Роль в финансовом планировании
Финансовые отделы предприятий создают бюджеты как часть своих стратегий финансового планирования. Бюджеты обычно разрабатываются на основе ряда финансовых прогнозов, которые, по мнению компании, потребуются ей для работы на полную мощность.
В процессы бюджетирования и финансового планирования требуется много работы.Например, у компании есть не только один бюджет. Финансовые отделы бизнеса формируют кассовые бюджеты, капитальные и операционные бюджеты.
Investopedia отмечает, что финансовое планирование играет важную роль в максимизации прибыли и максимально эффективном использовании допустимых денежных средств, которые компания имеет или дает (в виде ссуд).
Роль в финансовом прогнозировании
Успех бизнеса во многом зависит от надежности финансового прогнозирования.Финансовое прогнозирование — это прогноз будущих финансовых целей и показателей компании. Бизнес-финансы отвечают за создание финансовых прогнозов, которые учитывают такие вещи, как объем продаж, капитальные затраты, кадровые ресурсы и соглашения с поставщиками.
Причина, по которой прогнозирование выгодно для бизнеса, заключается в том, что оно дает руководству финансовую основу того, что можно ожидать в ближайшие годы. Такие прогнозы и оценки помогают менеджерам определить, каким должен быть их бюджет, как распределять средства и где они могут сократить расходы.
Важность финансовых стратегий
The Wall Street Journal объясняет, что финансовые директора все меньше интересуются комплаенс-частью бизнес-финансов и все больше участвуют в стратегическом планировании. Финансовые стратегии, основанные на заявлении о миссии и целях компании, важны для бизнеса, потому что они позволяют компаниям достигать финансовых целей. Без стратегии бизнес не смог бы реализовать возможности роста.
Роль финансистов и финансового менеджера
Как финансовый директор и финансовый менеджер влияют на общую стратегию фирмы?
Любой компании, будь то пекарня в маленьком городке или General Motors, нужны деньги для работы.Чтобы зарабатывать деньги, он должен сначала потратить деньги — на инвентарь и материалы, оборудование и помещения, а также на заработную плату сотрудников. Таким образом, финансы имеют решающее значение для успеха всех компаний. Возможно, это не так заметно, как маркетинг или производство, но управление финансами компании является не менее важным ключом к ее успеху.
Финансовый менеджмент — искусство и наука управления деньгами фирмы таким образом, чтобы она могла достичь своих целей, — это не только ответственность финансового отдела.Все бизнес-решения имеют финансовые последствия. Руководители всех отделов должны работать в тесном контакте с финансовым персоналом. Например, если вы являетесь торговым представителем, политика компании в отношении кредита и взыскания повлияет на вашу способность осуществлять продажи. Руководителю ИТ-отдела необходимо будет обосновать любые запросы на новые компьютерные системы или ноутбуки сотрудников.
Доходы от продаж продукции фирмы должны быть основным источником финансирования. Но деньги от продаж не всегда приходят, когда они нужны для оплаты счетов.Финансовые менеджеры должны отслеживать, как деньги поступают в фирму и из нее (см. (рисунок) ). Они работают с другими руководителями отделов фирмы, чтобы определить, как будут использоваться имеющиеся средства и сколько денег потребуется. Затем они выбирают лучшие источники для получения необходимого финансирования.
Например, финансовый менеджер будет отслеживать повседневные операционные данные, такие как поступления и выплаты денежных средств, чтобы гарантировать, что у компании достаточно денежных средств для выполнения своих обязательств. На более длительном временном горизонте менеджер тщательно изучит, стоит ли и когда компании открывать новое производственное предприятие.Менеджер также предложит наиболее подходящий способ финансирования проекта, привлечет средства, а затем проконтролирует реализацию и функционирование проекта.
Финансовый менеджмент тесно связан с бухгалтерским учетом. В большинстве фирм обе эти области находятся в ведении вице-президента по финансам или финансового директора. Но основная функция бухгалтера — сбор и представление финансовых данных. Финансовые менеджеры используют финансовую отчетность и другую информацию, подготовленную бухгалтером, для принятия финансовых решений.Финансовые менеджеры ориентируются на денежных потоков, , на приток и отток денежных средств. Они планируют и контролируют денежные потоки фирмы, чтобы обеспечить доступность денежных средств в случае необходимости.
Обязанности и деятельность финансового менеджера
У финансовых менеджеров сложная и ответственная работа. Они анализируют финансовые данные, подготовленные бухгалтерами, следят за финансовым состоянием фирмы, а также готовят и реализуют финансовые планы. В один прекрасный день они могут разработать лучший способ автоматизации сбора денежных средств, а на следующий день они могут проанализировать предлагаемое приобретение.Основные направления деятельности финансового менеджера:
Финансовое планирование: Подготовка финансового плана, в котором прогнозируются доходы, расходы и финансовые потребности на определенный период.
Инвестиции (расходование денег): Вложение средств фирмы в проекты и ценные бумаги, обеспечивающие высокую доходность по отношению к их рискам.
Финансирование (привлечение денег): Получение финансирования для деятельности и инвестиций фирмы и поиск оптимального баланса между заемными средствами (заемными средствами) и собственным капиталом (средства, полученные от продажи собственности в бизнесе).
Цель финансового менеджера
Как финансовые менеджеры могут принимать мудрые решения в области планирования, инвестирования и финансирования? Основная цель финансового менеджера — максимизировать ценность фирмы для ее владельцев . Стоимость государственной корпорации измеряется ценой ее акций. Стоимость частной компании — это цена, по которой она может быть продана.
Чтобы максимизировать ценность фирмы, финансовый менеджер должен учитывать как краткосрочные, так и долгосрочные последствия действий фирмы.Максимизация прибыли — это один из подходов, но он не должен быть единственным. Такой подход отдает предпочтение краткосрочным выгодам, а не достижению долгосрочных целей. Что, если бы фирма, работающая в высокотехнологичной и конкурентоспособной отрасли, не проводила исследований и разработок? В краткосрочной перспективе прибыль будет высокой, потому что исследования и разработки очень дороги. Но в конечном итоге фирма может потерять конкурентоспособность из-за отсутствия новых продуктов.
Приложение 6.2 Как потоки денежных средств через бизнес (авторство: Copyright Rice University, OpenStax, под лицензией CC BY 4.0 лицензий.)
Это верно независимо от размера компании или этапа ее жизненного цикла. В Corning, компании, основанной более 160 лет назад, руководство верит в долгосрочную перспективу, а не управление квартальной прибылью так, чтобы удовлетворить ожидания Уолл-стрит. Компания, которая когда-то была известна потребителям в основном своими кухонными товарами, такими как столовая посуда Corelle и термостойкая стеклянная посуда Pyrex, сегодня является технологической компанией, производящей специализированные изделия из стекла и керамики.Она является ведущим поставщиком стекла Gorilla Glass, особого типа стекла, используемого для экранов мобильных устройств, в том числе iPhone, iPad и устройств под управлением операционной системы Android от Google. Компания также была изобретателем оптического волокна и кабеля для телекоммуникационной отрасли. Эти производственные линии требуют больших вложений в течение длительных циклов исследований и разработок (НИОКР), а также в установки и оборудование после их ввода в производство.
Это может быть рискованно в краткосрочной перспективе, но соблюдение курса может окупиться.Фактически, Corning недавно объявила о планах по развитию отдельного подразделения компании для Gorilla Glass, которому сейчас принадлежит более 20 процентов рынка телефонов — более 200 миллионов проданных устройств. Кроме того, ее оптоволоконный кабельный бизнес снова в моде и процветает, поскольку провайдеры кабельных услуг, такие как Verizon, удвоили усилия по модернизации оптоволоконной сети в Соединенных Штатах. По состоянию на 2017 год стремление Corning к перепрофилированию некоторых своих технологий и разработке новых продуктов помогло компании увеличить прибыль, увеличив выручку за последний квартал более чем на 16 процентов.
Как показывает ситуация с Corning, финансовые менеджеры постоянно стремятся найти баланс между возможностью получения прибыли и потенциалом убытков. В финансах возможность получения прибыли называется доходностью ; Потенциал убытков или вероятность того, что инвестиция не достигнет ожидаемого уровня доходности, составляет риск . Основной принцип в финансах заключается в том, что чем выше риск, тем больше требуется доход. Эта широко принятая концепция называется соотношением риска и доходности .Финансовые менеджеры учитывают множество факторов риска и прибыли при принятии инвестиционных и финансовых решений. Среди них — изменение моделей рыночного спроса, процентных ставок, общих экономических условий, рыночных условий и социальных проблем (таких как экологические последствия и политика равных возможностей занятости).
Основные выводы
Какова роль финансового менеджмента в фирме?
Как соотносятся три основных вида деятельности финансового менеджера?
Какова основная цель финансового менеджера? Как соотношение риска и доходности соотносится с основной целью финансового менеджера?
Сводка результатов обучения
Как финансовый директор и финансовый менеджер влияют на общую стратегию фирмы?
Финансы включают управление деньгами фирмы.Финансовый менеджер должен решить, сколько денег необходимо и когда, как лучше всего использовать имеющиеся средства и как получить необходимое финансирование. В обязанности финансового менеджера входит финансовое планирование, инвестирование (расходование денег) и финансирование (сбор денег). Увеличение стоимости фирмы — основная цель финансового менеджера, решения которого часто имеют долгосрочные последствия.
Глоссарий
денежные потоки
Приток и отток денежных средств для фирмы.
финансовый менеджмент
Искусство и наука управлять деньгами фирмы так, чтобы она могла достичь своих целей.
возврат
Возможность получения прибыли.
риск
Потенциал убытков или вероятность того, что инвестиция не достигнет ожидаемого уровня доходности.
соотношение риска и доходности
Основной принцип в финансах, согласно которому чем выше риск, тем больше требуется доход.
27 финансовых ролей, которые необходимо знать в 2021 году
Люди и компании зацикливаются на деньгах просто потому, что они могут делать вещи реальностью. Чем больше у вас его, тем большего вы можете достичь. Однако для людей и организаций, у которых его очень мало, все может стать очень трудным. Карьера в области финансов позволит вам им помочь.
Финансы — это обширная область, охватывающая экономику, бухгалтерский учет, развитие бизнеса, фондовые рынки, инвестиции, банковское дело и страхование.Карьерный путь в финансах также разнообразен, поэтому очень вероятно, что вы найдете идеальную пару, если финансы действительно ваше дело.
Стабильная карьера в сфере финансов может быть одновременно полезной и полезной. Вот почему мы хотим разбить несколько популярных финансовых ролей.
Заинтересованы в финансах?
Узнайте все об этом в нашей всеобъемлющей (и бесплатной) электронной книге!
Вот несколько финансовых ролей, с которых вы можете начать:
1.Бухгалтер
A.K.A Бухгалтеры и аудиторы иногда меняются местами. Однако бухгалтеры относятся в основном к профессионалам, которые составляют финансовую отчетность с использованием стандартов бухгалтерского учета, в то время как аудиторы — это профессионалы, которые проверяют эти отчеты на предмет точности, достоверности, мошенничества и других целей, используя методы аудита и расследования.
Средняя зарплата (США)
Сертифицированный общественный бухгалтер (CPA): 63 651 доллар [со средним дополнительным вознаграждением в размере 3894 доллара (бонус), 2544 доллара (участие в прибыли) и 5087 долларов (комиссия)]
Бухгалтер: 51 457 долларов [со средним дополнительным вознаграждением в размере 2059 долларов (бонус), 1924 доллара (участие в прибыли) и 2903 доллара (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Бухгалтеры готовят и оценивают финансовые документы, гарантируя, что записи всех финансовых операций, включая налоги, балансы, документы о движении денежных средств и отчеты о прибылях и убытках, являются точными и соответствуют федеральным и международным стандартам бухгалтерского учета.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Профессиональные бухгалтеры имеют как минимум степень бакалавра бухгалтерского учета.
Сертифицированные бухгалтеры (CPA) в США должны сдать лицензионный экзамен, иметь как минимум 1 год опыта работы в сфере бухгалтерского учета и как минимум 150 семестровых единиц обучения в колледже.
Финансовое планирование, бухгалтерский учет, аудит, налоги, анализ данных и финансовая отчетность — необходимые навыки для этой роли.
Условия труда По данным Бюро статистики труда США, большинство бухгалтеров работают полный рабочий день, при этом значительное число бухгалтеров выполняет сверхурочную работу в неделю, особенно во время налогового сезона, квартальной отчетности или в конце бюджетных лет. Бухгалтеры работают практически во всех секторах и проводят много времени за компьютерами и программами для работы с электронными таблицами.
Повышение квалификации Бухгалтеры, особенно с лицензией CPA, могут перейти на должности старшего бухгалтера, главного бухгалтера, менеджера по бухгалтерскому учету и высшего руководства.
Удовлетворенность работой
Extreme (полностью удовлетворен)
(Источник: PayScale)
2. Помощник по бухгалтерскому учету
A.K.A Помощник бухгалтера; Часто используется взаимозаменяемо с ролью помощника бухгалтера более высокого уровня
Средняя зарплата (США)
38 671 доллар [со средней дополнительной компенсацией в размере 999 долларов (бонус) и 575 долларов (участие в прибыли)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Помощники по работе с клиентами помогают облегчить и документировать финансовые операции своей компании, такие как платежи, счета за коммунальные услуги, счета-фактуры, заказы на покупку, расчет заработной платы, возмещения и другие финансовые процессы.Они записывают все эти транзакции, балансируют связанные счета и вводят / проверяют / обновляют информацию через базу данных клиентов или программное обеспечение для бухгалтерского учета.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Математика, основы бухгалтерского учета, ведение документации, ввод данных и финансовое программное обеспечение — важные навыки для помощников по бухгалтерскому учету.
Определенная форма послесреднего образования или обучения является обязательной для большинства должностей помощника по бухгалтерскому учету, но работодатели предпочитают получение диплома, степени бакалавра или сертификации навыков в соответствующей области.
Условия труда Бухгалтеры-помощники обычно работают в офисных группах, которые подчиняются старшему бухгалтеру, контролеру или финансовому менеджеру. Типичный день для этих профессионалов включает обработку транзакций, балансирование книг, управление документами и подготовку отчетов.
Повышение квалификации Бухгалтерские помощники могут сосредоточиться на конкретных задачах (например,g., в качестве специалистов по дебиторской или кредиторской задолженности), или они могут получить необходимые учетные данные, чтобы стать бухгалтером и CPA.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
3. Помощник бухгалтера
нижнего уровня
A.K.A Младший бухгалтер; также часто используется взаимозаменяемо с ролью помощника по бухгалтерскому учету
Средняя зарплата (США)
41232 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 1030 долл. США (бонус) и 1860 долл. США (участие в прибыли)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Помощники бухгалтера выполняют административные, бухгалтерские и канцелярские функции в поддержку бухгалтерского или финансового отдела компании.Эти профессионалы анализируют финансовые данные, создают и представляют отчеты, управляют документами и привлекают клиентов.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Чтобы работать помощником бухгалтера, вам, как правило, необходим предшествующий опыт ведения бухгалтерского учета, либо аттестат, либо степень бакалавра бухгалтерского учета. Однако некоторые помощники бухгалтеров — это студенты с большим опытом работы в области бухгалтерского учета, которые находятся на пути к получению степени или диплома.
Математика, внимание к деталям и бухгалтерское программное обеспечение — важнейшие навыки для этой должности.
Условия труда Помощники бухгалтера обычно работают полный рабочий день в офисных отделах, подчиняясь старшим бухгалтерам, контролерам или руководителю отдела (бухгалтерский учет, финансы, бюджет и т. Д.). В крупных корпорациях этот отдел может быть далее разделен на группы, такие как Счета к оплате и Выплаты и компенсации сотрудникам.
Повышение квалификации Помощники бухгалтера могут получить опыт или получить сертификаты и впоследствии стать старшими бухгалтерами и CPA.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
4. Аудитор
А.K.A Бухгалтеры и аудиторы иногда меняются местами. Однако бухгалтеры относятся в основном к профессионалам, которые составляют финансовую отчетность с использованием стандартов бухгалтерского учета, в то время как аудиторы — это профессионалы, которые проверяют эти отчеты на предмет точности, достоверности, мошенничества и других целей, используя методы аудита и расследования.
Средняя зарплата (США)
54 783 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 2 009 долл. США (бонус), 1413 долл. США (участие в прибыли) и 12 500 долл. США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Аудиторы проверяют точность финансовой отчетности и других деловых документов.Эти профессионалы часто подтверждают достоверность деловых записей и используются для расследования и выявления ошибок бухгалтерского учета / бухгалтерского учета, искажений, несоответствий и мошенничества. Аудиторы также помогают поддерживать документальное соблюдение соответствующих стандартов, правил или политик.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Аудиторы имеют степень бакалавра бухгалтерского учета. Некоторые из них становятся сертифицированными бухгалтерами через лицензионный экзамен.
Наиболее важные технические навыки аудиторов включают бухгалтерский учет, финансовый анализ, анализ данных и бухгалтерское программное обеспечение.
Соответствующие мягкие навыки включают терпение, решение проблем, дедуктивное мышление и сосредоточенность.
Условия труда Аудиторы могут работать как независимые поставщики услуг или консультанты, или они могут быть наняты организациями для присоединения к команде или отделу.
Повышение квалификации Аудиторы могут получить опыт, чтобы стать старшими аудиторами, старшими бухгалтерами и корпоративными контролерами.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
5. Кассир / служащий банка
А.K.A Кассир банка, персонал по новым счетам, персонал по кредитам, персонал по кредитованию и т. Д. (См. Также кредитный специалист)
Средняя зарплата (США)
$ 36 381
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция
Банковский персонал / клерки помогают обрабатывать транзакции и выполнять административные и связанные с банком задачи.Они помогают систематизировать документы и файлы, анализировать финансовые отчеты, согласовывать / балансировать все финансовые записи и обеспечивать соответствие всего установленным стандартам, политикам и правилам.
Банковские клерки первой линии обеспечивают обслуживание клиентов и личные транзакции. Как и кредитные офицеры, кассиры в банках обычно являются сотрудниками высшего или служебного звена.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Некоторым банкам для этой должности требуется аттестат об окончании средней школы или эквивалентный опыт / подготовка.
Знание работы с кассовыми аппаратами и офисным оборудованием, таким как компьютеры, программное обеспечение для повышения производительности, принтеры, калькуляторы и факсы, являются обязательными.
Соответствующие «мягкие» навыки включают тайм-менеджмент, обслуживание клиентов, сотрудничество и внимание к деталям.
Условия труда Банковские служащие и персонал работают в офисной среде, при этом значительное их количество работает в сфере розничного банковского обслуживания (т.е., клиентский филиал). Большинство работают в команде.
Повышение квалификации Имея опыт и обучение, банковские клерки могут стать старшими и младшими сотрудниками банка. Высшее образование и аспирантура дадут им необходимые знания для работы в качестве банковских менеджеров.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
Заинтересованы в финансах?
Узнайте все об этом в нашей всеобъемлющей (и бесплатной) электронной книге!
6.Управляющий банка
A.K.A Розничный бизнес, Заведующий отделением
Средняя зарплата (США)
59 534 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 5053 долл. США (бонус), 1510 долл. США (участие в прибыли) и 5000 долл. США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Банковские менеджеры контролируют операции банковского подразделения или группы, обычно розничного отделения финансового учреждения.В этом подразделении они часто выполняют административные функции, функции маркетинга, обслуживания клиентов, развития бизнеса и продаж. Банковские менеджеры также обеспечивают соответствие каждого аспекта своего подразделения всем соответствующим внутренним политикам, а также государственным и международным стандартам и правилам.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Чтобы быть нанятым менеджером банка, кандидаты должны обладать как минимум степенью бакалавра в области бизнеса, бухгалтерского учета, маркетинга, финансов или других смежных областях.Они также должны иметь значительный банковский опыт и сдать соответствующие экзамены FINRA (Financial Industry Regulatory Authority).
Помимо того, что они являются экспертами в области финансовых продуктов и услуг (таких как ссуды, кредитные линии, депозитные счета и инвестиционные инструменты), компетентные банковские менеджеры хорошо осведомлены о местных, федеральных и международных политиках и стандартах, регулирующих банковское дело и финансы.
Навыки, относящиеся к этой профессии, включают лидерство, коммуникацию, мотивацию, продажи, управление людьми и взаимодействие с клиентами.
Учитывая характер области, работодатели активно ищут честных и этичных кандидатов.
Условия труда сотрудников банка работают в сплоченной офисной среде. Банковские менеджеры следят за тем, чтобы каждый аспект команды или подразделения, которым они руководят, соответствовал стандартам качества.
Повышение квалификации При хорошей работе и дополнительном обучении менеджеры банков могут надеяться продвинуться по карьерной лестнице и стать руководителями высшего звена и руководителями конкретных банковских подразделений.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
7. Бухгалтер
A.K.A Бухгалтер, бухгалтер, ревизор
Средняя зарплата (США)
40 886 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 1169 долларов (бонус), 1523 доллара (участие в прибыли) и 2147 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Бухгалтеры, аудиторы и бухгалтеры готовят, проверяют, проверяют и регистрируют финансовые документы, такие как счета-фактуры, счета за коммунальные услуги, финансовые отчеты, заказы на поставку, налоговые формы, платежные ведомости и отчеты о продажах.Они работают с высшим руководством, главами отделов и другими заинтересованными сторонами, чтобы обеспечить рентабельность финансовых решений и повышение прибыльности организации.
Опыт / квалификация / необходимые навыки Большинство работодателей предпочитают кандидатов с высшим образованием (финансы, бухгалтерский учет, бизнес, математика или эквивалентные), но некоторые могут нанять кандидатов, которые закончили дипломный курс или приобрели соответствующие навыки на рабочем месте.Служащие по аудиту, бухгалтерии и бухгалтерии должны обладать базовыми компьютерными навыками и практическими знаниями в области бухгалтерских инструментов, таких как электронные таблицы.
Условия труда Эти специалисты обычно работают в составе офисных команд, но не всегда на постоянной основе.
Повышение квалификации Бухгалтеры могут перейти на более продвинутые должности, такие как бухгалтер, старший бухгалтер, менеджер по бухгалтерскому учету и финансовый контролер.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
8. Бюджетный аналитик
A.K.A См. Оценщик затрат
Средняя зарплата (США)
58 628 долларов [со средним дополнительным вознаграждением в размере 1900 долларов (бонус) и 4000 долларов (участие в прибыли)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Бюджетные аналитики готовят бюджетные отчеты, чтобы помочь организациям контролировать расходы, рационализировать затраты и сбалансировать свои финансы.Они анализируют распределение бюджета за прошлые периоды, проводят анализ затрат и предлагают понимание того, как обеспечить улучшение финансового положения организации по сравнению с прошлыми периодами проверки.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Чтобы работать бюджетным аналитиком, вам нужна степень бакалавра в области бухгалтерского учета, финансов, статистики, экономики или других смежных областях.
Бюджетным аналитикам необходимо обладать практическими знаниями в области бухгалтерского учета, а также деловой хваткой.
Условия труда Эти профессионалы обычно выполняют офисную работу с полной занятостью для частных предприятий, некоммерческих организаций или государственных учреждений.
Повышение квалификации Бюджетные аналитики могут стать старшими финансовыми аналитиками, бюджетными менеджерами, финансовыми менеджерами и финансовыми контролерами.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
9.Главный финансовый директор
A.K.A Финансовый директор, Финансовый директор / Глава
Средняя зарплата (США)
128 144 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 20 013 долл. США (бонус), 8 714 долл. США (участие в прибыли) и 12 208 долл. США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция
Главные финансовые директора (CFO) играют стратегическую и высшую руководящую роль в финансовом управлении и операциях организации.Обычно они возглавляют бухгалтерский, налоговый и финансовый отделы компании, уделяя особое внимание достижению и прогнозированию отличного финансового здоровья компании. Они возглавляют разработку стратегий роста, бюджетных планов и внутренней политики, а также обеспечивают соблюдение соответствующих отраслевых стандартов и правил. Финансовые директора поддерживают согласование операций с краткосрочными и долгосрочными финансовыми целями организации.
За исключением генерального директора банка или председателя финансового учреждения, это наивысшая возможная должность для профессионала, ориентированного на финансы.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Будучи наиболее ценным игроком в этой области, финансовым директорам требуется очень сильная финансовая подготовка, технические навыки и опыт, чтобы быть адекватно компетентными в своей роли. Хотя иногда может быть достаточно степени бакалавра, многие финансовые директора имеют по крайней мере степень MBA или эквивалентную степень аспиранта в дополнение к многолетнему опыту работы в качестве финансового директора. Глубокие знания в области бухгалтерского учета, финансов и управления бюджетом являются важной квалификацией.
Лидерство, коммуникация, анализ данных, стратегическое мышление, бухгалтерское программное обеспечение, бизнес-планирование и публичные выступления — важнейшие навыки для финансового директора.
Условия труда Финансовые директора работают во многих отраслях и компаниях разного размера. Они работают полный рабочий день и возглавляют разнообразные команды, некоторые из которых, как сообщается, работают более 40 часов в неделю.
Повышение квалификации Дальновидные финансовые директора, которые умеют делать дела, могут стать генеральными директорами.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
10. Контроллер
Контроллеры Контроллеры
A.K.A Финансовый контролер, кредитный контролер, контролер, корпоративный контролер
Средняя зарплата (США)
80 139 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 5 972 долларов (бонус), 3314 долларов (участие в прибыли) и 6000 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Финансовые контролеры управляют финансовыми отделами компании, такими как аудит, бюджет, бухгалтерский учет и финансы.Эти специалисты проводят финансовый аудит и составляют различные отчеты и документы, такие как финансовые отчеты, прогнозы доходов, оценки рисков, документы о соблюдении налоговых требований и нормативные требования для государственных и федеральных агентств. Контроллеры работают с другими финансовыми руководителями в компании над формулированием и внедрением руководящих принципов политики и внутреннего контроля.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
В зависимости от организации, контролеры, как правило, являются менеджерами среднего и высокого уровня и должны обладать широким спектром технических навыков и навыков межличностного общения, а также многолетним (7+) опытом работы на местах.Большинство контролеров имеют соответствующие сертификаты (например, CPA) или аспирантуру помимо степени бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета или бизнеса.
Программное обеспечение для математики, анализа данных, управления бюджетом и бухгалтерского учета — важнейшие навыки контролера.
Соответствующие мягкие навыки включают лидерство, общение, публичные выступления, отчетность и решение проблем.
Условия труда обычно работают полный рабочий день, возглавляя команду в офисной среде.
Повышение квалификации с соответствующим опытом, обучением или сертификатами могут стать старшими контроллерами, финансовыми менеджерами и корпоративными контролерами.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
11. Оценщик затрат
А.K.A Оценщик, оценщик
Средняя зарплата (США)
53 353 доллара [со средним дополнительным вознаграждением в размере 1522 доллара (бонус), 1974 доллара (участие в прибыли) и 4906 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция
Оценщики затрат исследуют, собирают и анализируют различные наборы данных для расчета общей стоимости производственных затрат (время, рабочая сила, инструменты, машины / оборудование, сторонние услуги, материалы и т. Д.)), необходимые для строительства здания, оказания услуги или производства предмета. Оценщики обычно специализируются на конкретной услуге, продукте или отрасли.
Помимо оценки затрат, эти специалисты предоставляют информацию о выполнимости, графике, прибыльности и других аспектах процесса или проекта. Оценщики создают и представляют всесторонние отчеты соответствующим заинтересованным сторонам.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Некоторые оценщики с многолетним (10+) опытом работы на местах не имеют ни диплома, ни диплома о высшем образовании.Однако большинство работодателей предпочитают кандидатов со степенью бакалавра в соответствующей области, такой как бухгалтерский учет, бизнес, экономика или финансы. Предыдущий опыт работы по оценке затрат является большим плюсом.
Математические навыки, внимание к деталям, сбор информации и основы бухгалтерского учета являются ключевыми навыками для оценщиков.
Условия труда Сметчики затрат используются в различных отраслях, особенно в строительстве и производстве.Обычно они работают в офисах, но некоторым может потребоваться поездка или оценка затрат на месте (производственное предприятие, строительная площадка и т. Д.). Большинство работают полный рабочий день.
Повышение квалификации Обладая опытом и обучением, оценщики могут стать старшими оценщиками и руководителями проектов.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
12.Финансовый администратор
A.K.A Финансовый администратор, Администратор финансового проекта
Средняя зарплата (США)
46 900 долл. США [со средней дополнительной компенсацией 1750 долл. США (бонус) и 1800 долл. США (участие в прибыли)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Финансовые администраторы помогают планировать, выполнять и управлять широким спектром бухгалтерских, финансовых и бюджетных функций.Они проверяют полноту и точность финансовых документов и транзакций, составляют планы бюджета, рационализируют расходы и инвестиции и управляют денежным потоком (дебиторская / кредиторская задолженность). Финансовые администраторы регулярно создают и представляют отчеты, чтобы держать руководство и других руководителей компании в курсе финансового состояния и стратегий компании.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Чтобы найти работу финансового администратора, вам потребуется как минимум степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, экономики или других смежных областях.Работодатели, естественно, предпочитают кандидатов с последипломным образованием или подготовкой, такой как MBA или лицензия CPA. Опыт работы не менее семи лет также является большим плюсом.
Обязательные технические навыки для этой роли включают бухгалтерский учет, финансовый анализ, планирование бюджета, управление заработной платой и бухгалтерское программное обеспечение, такое как приложения для работы с электронными таблицами. Для этой роли важны мягкие навыки, такие как общение, презентация и критическое мышление.
Условия труда Финансовые администраторы обычно работают полный рабочий день в офисе.Их работа согласована с финансовым циклом организации (ежемесячные / квартальные отчеты, налоговый сезон, прогнозы на год и т. Д.)
Повышение квалификации Финансовые администраторы могут повышаться до старших бухгалтеров, старших бухгалтеров и менеджеров по бухгалтерскому учету.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
13.Юрист по финансам
A.K.A NA
Средняя зарплата (США)
58 952 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 5218 долл. США (бонус), 3750 долл. США (участие в прибыли) и 3500 долл. США (комиссионные)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Финансовые сотрудники собирают, обрабатывают, анализируют и записывают финансовые данные, чтобы помочь компаниям облегчить транзакции, сформулировать более разумные бизнес-решения и улучшить свое финансовое состояние.Эти специалисты помогают обеспечить соответствие бухгалтерских и финансовых процессов внутренней политике и отраслевым стандартам. Они помогают при планировании бюджета создавать отчеты и прогнозы для формулирования стратегии, а также помогают оптимизировать и оптимизировать рабочие процессы, связанные с финансами.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Финансовые сотрудники обычно имеют степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, экономики, статистики или других смежных областях.Они хорошо разбираются в бухгалтерском учете, финансовом моделировании и анализе данных; и может с легкостью использовать электронные таблицы, бухгалтерское программное обеспечение и другие инструменты повышения производительности.
Соответствующие мягкие навыки для этой роли включают общение, презентацию, отчетность, сотрудничество, решение проблем и управление временем.
Условия труда Сотрудники по финансовым вопросам обычно работают полный рабочий день в составе офисных команд, возглавляемых финансовым менеджером.
Повышение квалификации Финансовые сотрудники могут продвигаться по служебной лестнице и стать старшими финансовыми аналитиками, финансовым менеджером и другими должностями.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
14. Юрист по финансовым вопросам
А.K.A Финансовый поверенный, поверенный по банковским и финансовым вопросам
Средняя зарплата (США)
81 843 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 5 135 долл. США (бонус), 10 186 долл. США (участие в прибыли) и 62 500 долл. США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Финансовые юристы специализируются на юридических аспектах финансов, банковского дела, налогообложения, кредитования, инвестиций, прямых инвестиций, финансирования недвижимости, страхования и других смежных областях.Эти практикующие юристы помогают клиентам ориентироваться в нормативно-правовом климате и других нормативных требованиях для ведения бизнеса и проведения финансовых транзакций. Предоставляя консультации по разработке контрактов, особенно в уникальных ситуациях, юристы по финансам также представляют своих клиентов во время судебных разбирательств.
Опыт / квалификация / необходимые навыки Адвокаты в США прошли несколько лет послевузовского образования в юридической школе, аккредитованной Американской ассоциацией адвокатов (ABA).В этот период они могут специализироваться в определенной области. Для юристов по финансам, которые могут быть в сфере корпоративных финансов, кредитов и займов, коммерческого налогообложения или правовых рамок, регулирующих торговлю облигациями и ценными бумагами.
Условия труда Финансовые юристы могут входить в состав юридического отдела компании или могут быть наняты на основе консалтингового контракта на основе гонорара. Хотя эти профессионалы обычно работают в офисе, они также часто путешествуют в другие места, чтобы привлечь клиентов.
Повышение квалификации Финансовые юристы могут стать старшими членами или руководителями корпоративных юридических групп.
Удовлетворенность работой
(Высшая, для юристов в целом)
(Источник: PayScale)
15. Финансовый менеджер
А.K.A Финансовый менеджер
Средняя зарплата (США)
88 511 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 9 882 долл. США (бонус), 3989 долл. США (участие в прибыли) и 30 167 долл. США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция
Финансовые менеджеры играют ключевую роль в формировании корпоративных бюджетов и бюджетов департаментов, разработке долгосрочных стратегий, принятии инвестиционных решений и управлении повседневными финансовыми операциями своих компаний.Выполняя эти функции, финансовые менеджеры всегда стремятся сохранить финансовое положение своей компании как можно более здоровым и обширным.
Финансовые менеджеры возглавляют команду других финансовых специалистов, которым они делегируют широкий круг задач — от составления прогнозов доходов и отслеживания расходов до обработки, записи и проверки транзакций. Финансовые менеджеры регулярно создают и представляют финансовые отчеты различным заинтересованным сторонам.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, экономики или других смежных областей стала минимальным требованием для этой должности.Все большее число работодателей требует более высокой квалификации, такой как лицензия CPA или MBA, в дополнение к полевому опыту в несколько лет.
С учетом своих обязанностей финансовые менеджеры должны обладать хорошими навыками бухгалтерского учета, анализа, управления бюджетом и финансового моделирования, а также сильной деловой хваткой. Они должны быть знакомы с общими инструментами повышения производительности и различным программным обеспечением для работы с финансами и отчетами.
Соответствующие мягкие навыки хорошего финансового менеджера включают лидерство, тайм-менеджмент, сотрудничество, общение и презентацию.
Условия труда Финансовые менеджеры обычно возглавляют офисную команду и выполняют работу на полную ставку. Сжатые сроки часто требуют дополнительных часов, особенно в сезонные периоды, когда требуется много отчетов. Эти профессионалы регулярно взаимодействуют с другими корпоративными руководителями и отделами для обсуждения бюджетных и стратегических вопросов.
Повышение квалификации Финансовые менеджеры могут набраться опыта, чтобы стать старшими менеджерами, финансовыми директорами и вице-президентом по финансам.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
16. Финансовый аналитик
A.K.A Риск-аналитик, Рейтинговый аналитик, Управляющий портфелем, Управляющий фондом, Финансовый аналитик
Средняя зарплата (США)
58 935 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 3936 долларов (бонус), 2010 долларов (участие в прибыли) и 9250 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Финансовые аналитики оценивают экономические, финансовые и исторические данные с целью помочь организациям или клиентам обнаружить и оптимизировать возможности для прибыльных инвестиций, снижения рисков, роста активов или приобретения стоимости.Независимо от того, работают ли они в организации или обслуживают клиентов, финансовые аналитики сосредоточены на снижении рисков, увеличении благосостояния и достижении устойчивого долгосрочного роста.
Финансовые аналитики используют широкий спектр наборов данных (рыночные тенденции, микроэкономические факторы, финансовые отчеты, демографические данные и другую информацию) для формулирования обоснованных указаний и рекомендаций. Они часто готовят оценку рисков и прогнозы доходов, чтобы помочь компаниям, частным лицам или клиентам принять правильное инвестиционное решение.
Опыт / квалификация / необходимые навыки Финансовые аналитики имеют как минимум степень бакалавра в области финансов, экономики, бухгалтерского учета, статистики или другой смежной области. Многолетний опыт работы и последипломное обучение или образование, такое как MBA и соответствующие сертификаты (например, CFA-Chartered Financial Analyst), высоко ценятся и удачно вознаграждаются. Работодатели, ориентированные на финансы, особенно те, которые предоставляют финансовые услуги, предпочитают кандидатов с такими сертификатами.
Важнейшие навыки финансового аналитика включают математику, знакомство с финансовым программным обеспечением, коммуникацию, анализ данных, инвестиционные инструменты и внимание к деталям.
Условия труда Финансовые аналитики обычно работают полный рабочий день в офисе. В зависимости от их роли или отрасли, некоторым из этих специалистов может потребоваться поездка и встреча с клиентами, заинтересованными сторонами или другими контактами.
Повышение квалификации Финансовые аналитики могут получить опыт и пройти обучение, чтобы стать старшими финансовыми аналитиками, старшими контролерами и финансовыми менеджерами.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
17. Страховой агент
A.K.A NA
Средняя зарплата (США)
54 397 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 3912 долларов (бонус), 3052 доллара (участие в прибыли) и 6068 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Страховые андеррайтеры оценивают риски, связанные со страховым покрытием, давая рекомендации о том, следует ли страховать организацию и на каких условиях, если риски приемлемы для страховой компании.Эти профессионалы используют статистический анализ, финансовое программное обеспечение и актуарные методы для определения лучших цен, графика платежей, премий и других условий покрытия. Кроме того, андеррайтеры также активно ищут потенциальные возможности получения доходов для своих работодателей.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Чтобы устроиться на работу в качестве страхового андеррайтера, вам потребуется предварительная подготовка или опыт работы на местах и как минимум степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, статистики или других связанных курсов.
Требуемые технические навыки для этой должности включают андеррайтинг, финансовый анализ и бухгалтерский учет. Страховые компании также высоко ценят сильные статистические и актуарные навыки.
Условия труда Страховые андеррайтеры обычно работают полный рабочий день в офисе.
Повышение квалификации Эти специалисты могут получить опыт и пройти соответствующую подготовку, чтобы стать старшими андеррайтерами или менеджерами по андеррайтингу и директорами.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
18. Инвестиционный банкир
A.K.A Аналитик по ценным бумагам, Инвестиционный аналитик
Средняя зарплата (США)
96 718 долларов [со средней дополнительной компенсацией 24 691 доллар (бонус), 9 долларов.967 (участие в прибыли) и 62 500 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция
Инвестиционные банкиры служат мостом между организациями, которым нужны средства, и организациями, которые готовы предоставить кредит или сделать капитальные вложения. Эти профессионалы помогают бизнес-организациям, правительствам и частным лицам собирать деньги с помощью различных каналов, таких как частное кредитование, публичное размещение акций, а также слияния и поглощения.
Инвестиционные банкиры проводят отраслевые исследования, разрабатывают подробные финансовые планы и оценки, проводят анализ оценки и предоставляют рекомендации по соотношению рисков и выгод.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Инвестиционные банкиры — это высококвалифицированные профессионалы, которые используют методы финансового анализа, статистики и моделирования для предоставления рекомендаций и рекомендаций по решениям, связанным с инвестициями.Чтобы найти работу инвестиционным банкиром, вам понадобится как минимум степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета или другой соответствующий курс. Последипломное обучение и образование, такое как MBA и отраслевые сертификаты, сделают вас очень ценным кандидатом в глазах работодателей.
Мягкие навыки, которые имеют решающее значение для этой должности, включают внимательность к деталям, продажи, презентацию, общение и взаимодействие с клиентами.
Условия труда Инвестиционные банкиры могут найти работу в различных финансовых учреждениях.Как правило, они работают полный рабочий день в офисе, но, как сообщается, часто встречаются продленные часы — до 50 в неделю.
Повышение квалификации Обладая достаточным опытом и дипломами о высшем образовании, эти специалисты могут продвигаться в качестве финансовых директоров и руководителей высшего звена.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
19.Кредитный специалист
A.K.A Специалисты по потребительским кредитам, Специалисты по ипотечным кредитам, Специалисты по коммерческим кредитам
Средняя зарплата (США)
45 283 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 3000 долл. США (бонус), 1541 долл. США (участие в прибыли) и 8 753 долл. США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Кредитные специалисты оценивают заявки на получение ссуд, рекомендуют выпуск ссуд, отслеживают ссудные счета и продают ссудные продукты.Они собирают и изучают информацию о заявителях, включая финансовое положение, кредитный рейтинг и цель, для которой запрашивается кредит. После утверждения заявки кредитные специалисты контролируют ссудный счет клиента.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Кредитные специалисты обычно имеют как минимум степень бакалавра в области бизнеса, финансов или другой смежной области. Достижения в аспирантуре, такие как MBA и соответствующие сертификаты, служат ступенькой к более высоким должностям.
Мягкие навыки, относящиеся к этой роли, включают обслуживание клиентов, общение и решение проблем.
Условия труда Кредитные специалисты обычно работают полный рабочий день в финансовых учреждениях, таких как банки и кредитные союзы.
Повышение квалификации Эти специалисты по финансам могут получить больше опыта и пройти обучение, чтобы стать менеджерами банка и руководителями высшего звена компании.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
Заинтересованы в финансах?
Узнайте все об этом в нашей всеобъемлющей (и бесплатной) электронной книге!
20. Консультант по ипотеке
A.K.A Специалист по ипотеке, консультант по ипотеке, специалист по ипотечным кредитам
Средняя зарплата (США)
46 965 долларов США [со средней дополнительной компенсацией в размере 4500 долларов США (бонус), 1237 долларов США (участие в прибыли) и 51 500 долларов США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Консультанты по ипотеке оценивают, одобряют, документируют и обрабатывают запросы соискателей ипотечного кредита.Консультанты по ипотеке, в первую очередь предназначенные для предоставления технических рекомендаций потенциальным и существующим заемщикам, помогают определить фактические потребности заявителей в финансировании, создавая предложения на основе возможностей каждого заявителя по обслуживанию долга, денежного потока, обеспечения и других факторов. Иногда консультантам по ипотечным кредитам также поручено поддерживать поток кредитования компании в полном объеме.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Работодатели, нанимающие на эту должность, предпочитают кандидатов со степенью бакалавра в области бизнеса, финансов или других смежных областях.Кандидаты с многолетним опытом работы и послевузовской подготовкой (например, MBA) обладают значительным преимуществом перед теми, у кого нет. Обладатели соответствующих отраслевых сертификатов, естественно, занимают более высокие должности и получают зарплату.
Консультанты по ипотеке должны с энтузиазмом относиться к использованию финансов, чтобы помогать людям решать проблемы и создавать ценность для своих работодателей. Они должны обладать сильными знаниями в области бухгалтерского учета, ипотечного кредитования, продуктивным и финансовым программным обеспечением, коммуникациями и исключительными навыками обслуживания клиентов.
Условия труда Консультанты по ипотеке обычно работают в кредитных учреждениях, таких как банки и кредитные союзы, выполняя полный рабочий день в офисной или розничной банковской среде. Иногда они едут в разные места, чтобы встретиться с клиентами и провести визуальный осмотр.
Повышение квалификации Консультанты по ипотеке могут стать руководителями филиалов, менеджерами по работе с клиентами и другими корпоративными лидерами.
Удовлетворенность работой
Нет данных
(Источник: PayScale)
21. Администратор по расчету заработной платы
A.K.A Координатор по компенсациям и льготам
Средняя зарплата (США)
48 324 доллара [со средним дополнительным вознаграждением в размере 1960 долларов (бонус), 2024 доллара (участие в прибыли) и 2400 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Администраторы расчета заработной платы обрабатывают расчет, налогообложение, документацию и доставку заработной платы, комиссионных, применимых льгот и других форм компенсации сотрудникам.Они гарантируют, что все работники организации всегда получают свои компенсации точно и вовремя. В некоторых компаниях эти специалисты также участвуют в разработке политики и выполняют другие задачи в области бухгалтерского учета, отчетности или управления персоналом.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Администраторы начисления заработной платы обычно имеют высшее образование, такое как диплом младшего специалиста по бухгалтерскому учету, бизнес-администрированию или другим смежным областям.Степень бакалавра и аттестат о последипломном образовании помогут держателям продвинуться на более высокие должности или более высокие должности.
Технические навыки, которые имеют решающее значение для этой работы, включают основы бухгалтерского учета, налогообложения, льгот и компенсаций, инструменты автоматической обработки данных (ATD) для HR / платежей и стандартное программное обеспечение для повышения производительности офиса.
Администраторам начисления заработной платы также необходимо развивать мягкие навыки, такие как управление временем, внимание к деталям и решение проблем.
Условия труда Администраторы расчета заработной платы обычно работают полный рабочий день в офисе.Они тесно координируют свои действия с бухгалтерскими, кадровыми, социальными, финансовыми и другими отделами или группами. В зависимости от загруженности некоторым администраторам по заработной плате необходимо выделять дополнительные часы.
Повышение квалификации Для продвижения на должности более высокого уровня, такие как специалисты по расчету заработной платы, руководители и менеджеры, эти специалисты должны набраться опыта и пройти дополнительное обучение.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
22.Персональный банкир
A.K.A Персональный финансовый консультант (вариант более высокого уровня)
Средняя зарплата (США)
36 958 долларов [со средним дополнительным вознаграждением в размере 2550 долларов (бонус), 1214 долларов (участие в прибыли) и 3892 доллара (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Персональные банкиры могут выполнять ряд банковских функций, но их основная задача — расширить базу довольных клиентов, помогая отдельным клиентам управлять своими финансовыми рисками и выгодами.Эти профессионалы следят за деятельностью избранных счетов и координируют свои действия с конкретными клиентами при возникновении возможностей или сбоев на денежном рынке.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Если вы хотите получить работу личного банкира, вам понадобится степень бакалавра в области финансов, бизнеса, бухгалтерского учета, экономики или других смежных областях. Старшие личные финансовые консультанты обычно имеют ученые степени или сертификаты в дополнение к многолетнему опыту работы на местах.
Технические навыки, которые имеют большое значение для этой роли, включают математику, инвестирование, управление рисками, управление капиталом и финансовые инструменты / программное обеспечение, такие как электронные таблицы и CRM. Мягкие навыки, которые могут иметь значение, включают обслуживание клиентов, продажи и эффективное общение.
Условия труда Персональные банкиры обычно работают полный рабочий день в офисе, но от них могут потребоваться поездки или встречи с клиентами в разных местах или во время особых мероприятий.
Повышение квалификации Обеспечивая высокую производительность и приобретая больше опыта, личные банкиры могут перейти в банкиров и менеджеров банков.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
23. Менеджер по работе с персоналом
А.K.A Менеджер по работе с клиентами, банкир по работе с клиентами
Средняя зарплата (США)
82 656 долларов США [со средней дополнительной компенсацией в размере 14 512 долларов США (бонус), 1 965 долларов США (участие в прибыли) и 9 826 долларов США (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Согласно их должностным обязанностям, менеджеры по личным отношениям выстраивают и развивают долгосрочные и ценные отношения с избранными клиентами банка посредством гипер-настройки и персонализации продуктов и услуг, используемых этими клиентами.С этой целью менеджеры по работе с клиентами отслеживают и оценивают счета клиентов и рекомендуют новые услуги, продукты или методы, которые помогут клиентам повысить их доходность или минимизировать риски. Когда не обслуживают существующих клиентов, менеджеры по работе с клиентами продают банковские продукты потенциальным клиентам, оценивая их цели финансирования или инвестиций и связывая их с правильными банковскими решениями.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Менеджеры по работе с клиентами обычно имеют как минимум степень бакалавра в области финансов, банковского дела, бизнеса или других смежных областях.Большинство из них имеют многолетний опыт работы на местах, работая в качестве кредитного персонала, кредитного менеджера или на других аналогичных должностях. Послевузовское обучение, образование (MBA) или сертификаты станут ценными, когда вы будете искать более высокие должности.
Технические навыки, необходимые для этой должности, включают финансовый анализ, инвестиционное планирование и управление взаимоотношениями с клиентами.
Незаменимы мягкие навыки, такие как маркетинг, коммуникация, презентация и обслуживание клиентов.
Условия труда Хотя обычно они работают полный рабочий день в офисе, менеджерам по работе с клиентами иногда могут потребоваться поездки для встречи с уважаемыми клиентами.
Повышение квалификации Менеджеры по работе с клиентами могут стать менеджерами по развитию бизнеса, портфельными менеджерами и директорами по развитию бизнеса.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
24. Менеджер по закупкам
А.K.A Менеджер по закупкам
Средняя зарплата (США)
79 824 доллара [со средним дополнительным вознаграждением в размере 7 782 долларов (бонус), 3898 долларов (участие в прибыли) и 6250 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Менеджеры по закупкам возглавляют команду профессионалов, которым поручено находить и поддерживать хорошие отношения с лучшими источниками и поставщиками в отношении снабжения, административных, производственных и операционных требований их компании.Менеджеры по закупкам переписываются с поставщиками и обсуждают оптимальные условия покупки, доставки и поддержки. Они облегчают и документируют заказы на закупку или соглашения об услугах и играют ключевую роль в формировании и реализации политики закупок.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Менеджеры по закупкам должны хорошо разбираться в экосистеме цепочки поставок и динамике рынка, связанной с отраслью или сферой деятельности их работодателей.Большинство менеджеров по закупкам имеют как минимум степень бакалавра в области бизнеса, бухгалтерского учета, инженерии, информационных технологий или других соответствующих областей. Более того, многим работодателям требуются годы опыта, а также отраслевые сертификаты, такие как CPSM (сертифицированный специалист по управлению поставками) или CPM (сертифицированный менеджер по закупкам).
Другие навыки, которые имеют решающее значение для карьеры менеджера по закупкам, включают ведение переговоров, основы бухгалтерского учета, критическое мышление, управление бюджетом, решение проблем, общение, сотрудничество, программное обеспечение для закупок и исследования.
Условия труда Менеджеры по закупкам обычно работают полный рабочий день в офисе, но иногда им нужно выделить дополнительные часы и выезжать за пределы офиса, чтобы встретиться с поставщиками или другими заинтересованными сторонами. Они регулярно встречаются с руководителями других подразделений и отделов, чтобы обсудить свои потребности и цели в области закупок.
Повышение квалификации Обладая дополнительным опытом и хорошей производительностью, эти специалисты могут стать старшими менеджерами по снабжению, менеджерами цепочек поставок и директорами по закупкам.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
25. Биржевой маклер
A.K.A Агенты по продаже ценных бумаг, товаров и финансовых услуг; Брокерские служащие
Средняя зарплата (США)
50 146 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 3915 долларов (бонус), 4400 долларов (участие в прибыли) и 7500 долларов (комиссионные)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Биржевые маклеры служат мостом между покупателями и продавцами акций и других ценных бумаг на финансовых рынках.От имени финансовых компаний, которые их нанимают, эти профессионалы консультируют частных лиц и учреждения об инвестиционных возможностях и рисках, содействуют торговле ценными бумагами и управляют портфелями. Для поддержания здорового и лояльного клиентского портфеля биржевые маклеры предоставляют гиперперсонализированные консультационные услуги и помогают клиентам управлять рисками и формулировать эффективные стратегии для создания стоимости.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Соискателям начального уровня на должность биржевого маклера требуется степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета или других смежных областях.Более высокие должности требуют последипломного образования и сертификатов, таких как MBA или CFA.
Требуемые технические навыки для этой должности включают финансовый анализ, управление портфелем и торговлю на фондовом рынке. Мягкие навыки, которые сделают вас отличным биржевым маклером, включают продажи, финансовое программное обеспечение, обслуживание клиентов, коммуникацию и деловую хватку.
Условия труда Биржевые маклеры обычно работают в условиях повышенного стресса, обслуживая индивидуальных и институциональных клиентов от имени своего работодателя, которым почти всегда является компания, оказывающая финансовые услуги.Обычно они работают полный рабочий день и синхронно с конкретным фондовым рынком, на котором они сосредоточены.
Повышение квалификации Обладая большим опытом, биржевые маклеры могут перейти на руководящие должности и даже занять высшие руководящие должности в компании.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
26.Налоговый инспектор
A.K.A Сборщик налогов, налоговый агент
Средняя зарплата (США)
46 714 долларов [со средней дополнительной компенсацией 983 доллара (бонус) и 950 долларов (участие в прибыли).
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Налоговые инспекторы проверяют документы, дают советы и проводят аудит для целей налогообложения.Эти специалисты определяют, должны ли физические лица или компании платить налоги государству, вычисляют размер задолженности, если таковые имеются, и собирают соответствующую сумму. Они также сообщают налогоплательщикам, когда произошла переплата и когда возможен соответствующий возврат.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Налоговые инспекторы обычно имеют степень бакалавра в области бухгалтерского учета, математики, финансов или других смежных областях.Чтобы стать старшими экзаменаторами, налоговыми бухгалтерами или налоговыми менеджерами, этим специалистам необходимо получить дополнительные полномочия, такие как лицензии CPA или MBA.
Требуемые технические навыки для этой должности включают аудит, анализ данных, бухгалтерский учет, финансовое программное обеспечение и программное обеспечение для работы с электронными таблицами, расследования и налогообложение. Соответствующие «мягкие» навыки включают внимание к деталям, критическое мышление, сотрудничество и деловую хватку.
Условия труда Налоговые инспекторы работают на правительство местного, государственного или национального уровня.Обычно они работают полный рабочий день в командном офисе, хотя от некоторых может потребоваться проведение аудиторских проверок на предприятиях или в резиденциях налогоплательщиков.
Повышение квалификации Эти специалисты могут получить соответствующие сертификаты и пройти обучение, чтобы стать старшими налоговыми бухгалтерами, налоговыми менеджерами и менеджерами по соблюдению налоговых требований.
Удовлетворенность работой
Высокая
(Источник: PayScale)
27.Аналитик казначейства
A.K.A Ассоциированный сотрудник казначейства
Средняя зарплата (США)
55 898 долларов [со средним дополнительным вознаграждением в размере 3857 долларов (бонус), 1946 долларов (участие в прибыли) и 2000 долларов (комиссия)]
(Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция Казначейские аналитики сосредотачиваются на оптимизации финансовых активов, транзакций и решений для своих работодателей.Они оценивают сборы, расходы и сборы, чтобы рекомендовать эффективные способы снижения затрат своей организации. Эти специалисты отслеживают и управляют транзакциями, счетами и инвестициями своего работодателя в финансовые учреждения, чтобы сбалансировать риски и выгоды. Они анализируют потоки доходов, денежные потоки и окупаемость инвестиций, чтобы определить лучшую стратегию оптимизации стоимости.
Опыт / квалификация / необходимые навыки
Чтобы получить работу аналитика казначейства, вам потребуется как минимум степень бакалавра в области финансов, делового администрирования, бухгалтерского учета или других смежных областях.Чтобы продвинуться в профессиональном плане, вам повысят ваши шансы послевузовское образование (MBA), обучение (многолетний опыт работы) или сертификация (CFA, CTP и т. Д.).
Технические навыки, необходимые для этой роли, включают финансовый анализ, прогнозирование и моделирование; базовый учет; управление денежными потоками и бюджетом; электронные таблицы и другое финансовое программное обеспечение; инструменты повышения производительности; и управление инвестициями. Между тем, коммуникация, сотрудничество, внимание к деталям и презентация — это мягкие навыки, которые имеют решающее значение для успеха и карьерного роста аналитика казначейства.
Условия труда Казначейские аналитики специализируются на корпоративных финансах, выполняя полный рабочий день в офисе. Они сотрудничают с различными отделами по финансовым вопросам.
Повышение квалификации При дальнейшем обучении и опыте казначейские аналитики могут стать старшими финансовыми аналитиками, старшими бухгалтерами и финансовыми / бухгалтерскими менеджерами.
Удовлетворенность работой
Экстрим
(Источник: PayScale)
Повысьте свои знания с помощью финансовых курсов GoSkills, включая финансовое моделирование, финансы для менеджеров операций и менеджеров проектов. У вас есть собеседование на вашу идеальную финансовую должность? Изучите эти полезные вопросы на собеседовании, чтобы увеличить свои шансы на успех!
Вы изучаете курсы финансов или Excel на GoSkills? Мы хотели бы услышать от вас! Отправьте нам электронное письмо или ответьте в комментариях ниже.
Начните изучать основные финансовые навыки сегодня
Начните бесплатно с курсов GoSkills
Начать бесплатную пробную версию
Джозеф Мапуэ
Джозеф Мапуэ везде носит шляпу писателя, создавая первоклассный контент о бизнесе, технологиях, творчестве и инновациях.Он также мечтатель, строитель, отец и игрок.
Роли и обязанности финансового отдела
8 декабря 2014 г.
Деятельность, ожидаемая от финансового отдела, охватывает широкий диапазон от базового бухгалтерского учета до предоставления информации и помощи руководителям в принятии стратегических решений. Чего ожидать от финансового отдела, во многом будет зависеть от таких факторов, как степень участия владельца / менеджера в организации.
На базовом уровне ваш бухгалтер будет отвечать за повседневный бухгалтерский учет операций для бизнеса. Это будет включать отслеживание всех транзакций и управление любой государственной отчетностью. В очень небольших компаниях, управляемых собственниками, эту роль часто выполняет член семьи, имеющий опыт ведения бухгалтерского учета. Для составления годовой финансовой отчетности и отчетности обычно используется сторонняя бухгалтерская фирма. В более крупных организациях эта роль будет распространяться вплоть до подготовки финансовой отчетности с привлечением внешнего аудитора для целей подтверждения.
Чтобы поговорить с одним из наших доверенных консультантов сегодня, свяжитесь с нами здесь или продолжите чтение ниже.
Финансовый отдел также отвечает за управление денежным потоком организации и обеспечение наличия достаточных средств для повседневных платежей. Эта область также включает в себя политику кредитования и сбора платежей для клиентов компании, чтобы гарантировать своевременную оплату организации и наличие политики оплаты для поставщиков компании. В большинстве организаций будет регулярно составляться какой-либо прогноз для систематического расчета текущих потребностей в денежных средствах.
Если есть потребность в денежных средствах, выходящих за рамки повседневного оборотного капитала, финансовый отдел отвечает за консультации и поиск источников долгосрочного финансирования. Финансирование может быть получено за счет долга банка или частного кредитора или, в соответствующих фирмах, путем выпуска акций частным инвесторам. Если организация готова привлечь бизнес-ангелов или венчурных капиталистов, финансовый отдел будет играть ключевую роль в подготовке документов, необходимых для этих презентаций, и может работать с внешними консультантами над оценкой компании.В более крупных компаниях, рассматривающих возможность публичного размещения акций, финансовый отдел поможет с подготовкой документов о размещении, но, вероятно, также будет использовать внешних консультантов для консультирования по этому сложному процессу.
Сделав все необходимое, финансовый отдел теперь может начать вносить свой вклад в управление и улучшение операций, регулярно измеряя ключевые показатели, имеющие решающее значение для успеха организации, и составляя отчеты по ним. Информация управленческого учета — это информация, которую менеджеры могут использовать для мониторинга операций и принятия решения о том, где может потребоваться дополнительное внимание.Скорее всего, он будет включать некоторую нефинансовую информацию и должен быть доведен до сведения менеджеров в доступной для понимания форме. В небольших компаниях, управляемых собственниками, этот ресурс, хотя и чрезвычайно важен, часто упускается из виду или игнорируется.
В перспективе финансовый отдел будет работать с менеджерами для подготовки бюджетов и прогнозов организации, а также отчитываться о ходе их выполнения в течение года. Эта информация может использоваться для планирования уровней укомплектования персоналом, покупки и расширения активов, а также потребностей в денежных средствах до того, как они станут необходимыми.Некоторые организации часто «планируют» на месте, в то время как организации знают, что важно иметь некоторое представление о том, куда вы хотите пойти, прежде чем начинать работу.
Наконец, финансовый отдел должен предоставить информацию, чтобы помочь менеджерам в принятии ключевых стратегических решений, например, о том, какие рынки или проекты следует развивать, или о сроках окупаемости крупных капитальных закупок. Финансовый отдел часто может предоставить объективную точку зрения, основанную на специальных методах финансовой оценки.
Таким образом, некоторые организации знают, что финансовый отдел следует рассматривать как ресурс, помогающий менеджерам в ведении бизнеса. С ростом популярности внешних финансовых отделов даже малые предприятия могут получить доступ ко всем преимуществам полноценного финансового отдела через специалистов, работающих неполный рабочий день, за небольшую часть стоимости найма финансового отдела на полный рабочий день.
J.A Smith & Associates
Finance меняет свои роли, функции и персонал
Требования, предъявляемые к финансовому подразделению компании, многогранны и быстро меняются.Волна автоматизации быстро меняет определение ролей; краудфандинг и ICO стали основными нетрадиционными силами в привлечении капитала; а большие данные позволяют лучше понять прошлое, текущее и будущее финансовое состояние компаний. Финансовая команда первой половины XXI века, вероятно, будет сильно отличаться от финансовой команды второй половины 20 века.
Роли финансового отдела
Деятельность финансового отдела можно разделить на пять отдельных функций: запись, контроль, отчетность, планирование и управление.Ни одна из этих функций не существует в вакууме, и они не только должны взаимодействовать друг с другом, но многие компании могут совмещать более одной функции в одной роли, и может быть некоторое совпадение, особенно в небольших компаниях.
Запись
Финансовый отдел должен иметь возможность обрабатывать квитанции и платежи наличными как транзакционными, так и записями. Эта конкретная функция, иногда называемая казначейством и управлением денежными средствами, важна для обеспечения ликвидности и платежеспособности бизнеса.Если эти денежные потоки не совпадают, компания может оказаться не в состоянии удовлетворить требования кредитора и поставщика, что приведет к остановке производства или даже к банкротству компании.
Чтобы точно выполнять обязанности по управлению денежными средствами, финансовый отдел должен надлежащим образом регистрировать все транзакции в бухгалтерском процессе. Это включает безналичные операции. Эта ретроспективная функция тесно связана с отчетностью, в которой прошлые результаты сообщаются как инвесторам, так и соответствующим государственным органам.Отчетность информирует тех, кто не входит в финансовый отдел, о работе компании.
Контроллинг
Контрольная функция связана с соблюдением требований законодательства и общим надзором за отделом. Служба контроля должна выявлять и предотвращать мошенничество, выявлять и устранять пробелы в отчетности и в целом контролировать весь финансовый и бухгалтерский процесс, чтобы гарантировать соблюдение политик. При раннем выявлении пробелов компании могут избежать финансовых и нормативных ошибок во время расширения.
FP&A
Прогнозирование и планирование являются перспективными функциями. Они в значительной степени полагаются на ориентированную на прошлое функцию бухгалтерского учета, чтобы быть точными, и эти функции определяют наиболее прибыльные проекты (составление бюджета капиталовложений), оценивают риски и управляют ими, сравнивают реальные и прогнозируемые результаты и разрабатывают стратегии в отношении будущих методов финансирования (следует ли повышать долг или собственный капитал). По мере того, как C-Suite интегрируется, и финансы становятся более стратегическими по своей природе, эта функция становится все более актуальной.
Управляющая роль
На малых предприятиях специалист по финансовому планированию также может регистрировать транзакции, сообщать о результатах деятельности высшему руководству и даже обеспечивать соответствие перспективных предложений применимым законам. Однако по мере роста объема работы эта должность мастера на все руки делегируется более чем одному человеку.
Меняющаяся роль финансов
Термины «финансы» и «бухгалтерский учет» вызывают в воображении образы тщательного ведения документации и строгого соблюдения принципов сокращения затрат — по сути, счетчика бобов.Но компании на протяжении десятилетий полагались на финансовый отдел, предлагающий понимание слияний, поглощений и управления проектами, и эта роль стала более важной. К 2009 году отчет McKinsey показал, что финансы выполняли роль управления стоимостью гораздо чаще, чем другие роли (Иллюстрация 1).
Влияние технологий
Технологии, несомненно, были движущей силой перемен в первые два десятилетия 21 века, и, похоже, они будут продолжать оставаться одной из главных движущих сил перемен.Финансовое подразделение завтрашнего дня будет построено на базе технологий .
Автоматизация избавила финансовые группы от повторяющихся ручных задач, таких как запись транзакций. Нет причин нанимать нескольких человек — или несколько сотен человек в офисной башне — для отслеживания транзакций, если все это можно автоматизировать. В идеале автоматизация происходит на серверной ферме в дешевой сельской недвижимости. Автоматизация, несомненно, может помочь в сокращении затрат, но ее истинный потенциал заключается в устранении обыденного, чтобы финансовые сотрудники могли сосредоточиться на добавлении стоимости для организации.
Большие данные и повсеместная доступность дешевых вычислений значительно улучшили функции планирования и прогнозирования; и благодаря автоматической записи кажется, что горы данных будут продолжать расти. Эта новообретенная способность анализировать и прогнозировать выдвинула финансовую систему на ведущую роль, которая создает ценность, а не просто потребляет ресурсы для ведения документации.
Традиционная финансовая команда и ее метаморфозы
Традиционная финансовая команда состояла из нескольких ключевых игроков: директора или финансового директора, бухгалтера, бухгалтера, аналитика, контролера и различных клерков.Современный бизнес должен понимать, как роли будут функционировать в будущем, а также насколько они необходимы для бизнеса сейчас.
Бухгалтеры
Бухгалтеры и клерки обычно выполняют административные и транзакционные задачи, такие как ввод данных и отслеживание с клиентами того, были ли оплачены счета. По мере совершенствования технологии оптического распознавания символов (OCR) человеческое зрение станет менее ценным для компании.
Но бухгалтеры также следят за клиентами, которые еще не заплатили — речевой ИИ совершенствуется, но он еще не находится на уровне дипломатического такта, который описывает многие ситуации просроченной оплаты.К тому же эти технологии дорогие (и проприетарные). Для малых предприятий более доступным и доступным является использование бухгалтера, работающего неполный рабочий день, несколько дней в месяц для выполнения этих задач. Когда у владельцев нет времени на ведение учета, им следует подумать о поиске бухгалтера.
Бухгалтеры
Бухгалтер проверяет введенные данные, а также выявляет проблемы. Они также могут выполнять расчеты и составлять финансовую отчетность.Это эффективно преобразует необработанные данные, вводимые бухгалтером, в сжатые и полезные форматы.
Бухгалтеры-люди могут выполнять индивидуальный анализ. Программы анализа не пишутся сами по себе, поэтому они полезны только для стандартного анализа — если фирма не нанимает программиста для их модификации. Бухгалтер-человек, работающий неполный рабочий день, сможет находить и интерпретировать финансовую информацию, которая иначе не идентифицирована программным обеспечением. Идея состоит в том, чтобы обязанности бухгалтера дополнялись программным обеспечением , а не заменялись им.
Контроллеры
Должности контроллера, финансового директора и аналитика не будут исключены, но все они будут зависеть от технологии. Контроллер, отвечающий за общий надзор за финансовой командой, сможет использовать инструменты для распознавания возможных проблем с помощью распознавания образов. Вместо того, чтобы вручную обрабатывать тысячи или даже миллионы транзакций, контроллеры будут полагаться на программное обеспечение для распознавания общих шаблонов, которые сигнализируют о проблемах. Если транзакций достаточно, чтобы гарантировать автоматическое распознавание мошенничества, компании нужен контролер.Объем транзакций и сложность законов, касающихся финансов, могут быстро перегрузить владельца бизнеса, не имеющего формального образования в этой области.
Аналитики
Аналитики составляют прогнозы, определяют вероятности и ожидаемые выплаты по проектам и играют жизненно важную стратегическую роль в направлении развития компании. Эта роль получит огромную пользу от новых инструментов и огромного количества данных, которые будут создаваться и храниться. Роль не будет удалена, но будет сильно затронута.
Финансовому аналитику 21 века потребуется нечто большее, чем просто владение финансовыми концепциями; им также потребуются навыки работы с компьютером и наукой о данных, а также способность переводить сложные технические темы и анализ на простой английский язык для заинтересованных сторон как внутри компании, так и за ее пределами. Аналитики в будущем, вероятно, будут такими же программистами и разработчиками алгоритмов, как и финансовые эксперты. В конце концов, большинство финансовых концепций — это, по сути, числовые задачи, и компьютеры могут решать их для обезьян, способных нажимать кнопку.Разработка систем с учетом специфических особенностей конкретной компании и понимание результатов — это ответственность будущего.
Когда бизнес достигает точки, когда ему нужны прогнозы для покупки, привлечения капитала или принятия решений о найме, ему нужен аналитик. Если он контролирует достаточно капитала, чтобы начать инвестировать в крупные проекты, ему потребуется, чтобы аналитик определил ожидаемую прибыль, а аналитик может помочь визуализировать и понять результаты. Программное обеспечение увеличит их позиции, но человек по-прежнему будет находить скрытые части, разрабатывать результаты и помогать руководству в осмыслении решения.
Финансовый директор
Финансовый директор или должность директора также выиграют. Вместо того чтобы заниматься техническим делом, финансовые директора смогут принимать более обоснованные решения благодаря большим объемам данных и улучшенным возможностям анализа. Новые члены их команд могут включать психологов, которые анализируют и обнаруживают мошенническое поведение для диспетчера, математиков, которые помогают аналитикам в распознавании образов, и межведомственных компьютерных лингвистов, которые анализируют реакцию социальных сетей на запуск продукта конкурента.Если запуск не удастся, команды маркетинга и финансов могут работать в тандеме, чтобы избежать этих проблем при будущих запусках, создавая синергетическую стратегическую ценность для компании.
Автоматизация, вероятно, приведет к маргинализации и, в конечном итоге, устранит такие должности, как клерк по дебиторской задолженности и бухгалтер. Обязанности финансовых специалистов сместятся с управления денежными потоками и транзакциями на анализ этих цифр и определение того, что означают результаты. Финансовая команда будущего не будет состоять из сотрудников, занимающихся регистрацией транзакций, и сотрудников, занимающихся бюджетированием; в него войдут специалисты по обработке данных, математики и социологи (см. стр. 5 этого отчета Accenture).
Финансовые директора уже становятся двумя ИТ-директорами. Связь между финансами и технологиями естественна в контексте того, что числа являются родным языком компьютеров, а функции учета и прогнозирования финансов почти полностью основаны на числовой основе.
Предупреждение об автоматизации
Автоматизация и программное обеспечение сделали многие рабочие места устаревшими. Чисто механические задачи легко автоматизировать, и это правда, что программное обеспечение создало возможность для владельцев малого бизнеса самостоятельно управлять многими аспектами бизнеса.Однако полагаясь исключительно на автоматизацию и программное обеспечение, есть свои подводные камни. По мере роста бизнеса растет и сложность финансовых концепций и соответствующего программного обеспечения. Многие владельцы малого бизнеса имеют естественный менталитет «сделай сам», но никто в одиночку не управляет компанией из списка Fortune 500 (или Fortune 5000, если такой индекс существует).
Важность бухгалтера, контролера, аналитика и финансового директора не может быть омрачена усовершенствованиями в технологиях, какими бы рентабельными и привлекательными они ни казались.Самый простой пример — это аналитик, вооруженный мощным программным обеспечением для визуализации — у владельца малого бизнеса не будет времени изучать программное обеспечение, настраивать или модифицировать инструменты, генерировать результаты, а затем анализировать и объяснять результаты нескольким сторонам. Для этого собственнику следует обратиться к квалифицированному аналитику.
Меняющаяся организация
Финансы становятся все более интегрированными в управление. Действительно, весь C-Suite становится все более интегрированным во всей организации.К сожалению, глубокая, но узко определенная специализация ограничивает понимание между подразделениями в организации, и содействие взаимопониманию между отделами имеет важное значение для построения прочной, хорошо функционирующей организации.
По мере того, как финансы становятся все более важным инструментом в планировании и принятии решений, отчасти из-за увеличения технологических возможностей, они будут объединяться с другими отделами: финансовые директора будут работать с отделом кадров для развития финансовой культуры в масштабах всей организации, соблюдение правовых норм будет в значительной степени зависеть от ИТ Системы, поддерживаемые финансовым персоналом, а также отделом обслуживания клиентов и продаж, смогут отличать вероятных потенциальных клиентов от маловероятных с помощью поведенческих показателей.
С технологией возможны кросс-функциональные команды и общая интеграция отделов. Финансовый отдел не является исключением, и кажется, что эффекты автоматизации и улучшенные возможности прогнозирования, предоставляемые большими данными и искусственным интеллектом, выведут финансы на передний план среди управленческих ролей, связанных с другими отделами в бизнесе.
Финансовая команда будущего, вероятно, будет состоять из представителей деловых кругов и технических специалистов, и в идеале эта смесь проявляется в самих людях.Ситуация постоянно меняется, и крайне важно, чтобы организации оставались открытыми для изменений и новых идей.
В Paro мы используем нашу запатентованную технологию искусственного интеллекта для создания гибких и целенаправленных команд удаленных экспертов, которые помогают компаниям решать проблемы и стимулировать рост. Наша лазерная ориентация на финансы позволяет нам быстро находить экспертов в США с правильным сочетанием навыков, полномочий и опыта для достижения конкретных целей каждой компании. Заполните нашу форму, чтобы запросить консультацию и стать на шаг ближе к приобретению необходимых финансовых знаний.
Цель финансовой функции — Роль финансовой функции — OCR — Редакция GCSE Business — OCR
Финансовая функция преследует две основные цели:
предоставлять финансовую информацию, необходимую для работы других бизнес-функций. эффективно и действенно
для поддержки бизнес-планирования и принятия решений
Небольшие предприятия обычно не имеют ресурсов для поддержки отдельной финансовой функции. Однако более крупные предприятия могут позволить себе нанять специалистов для наблюдения за тем, как компания тратит свои деньги и контролирует свои финансы.
Среда, в которой работают предприятия, может быстро измениться. Финансовая функция отслеживает изменения, происходящие внутри компании и за ее пределами. Затем он наблюдает за влиянием этих изменений на финансы бизнеса.
Предоставление финансовой информации
Одной из наиболее важных функций финансового отдела является обеспечение точности и актуальности всей финансовой документации. Если менеджеры используют неточную и актуальную информацию, они могут принимать неверные решения.
Спектр финансовой информации может быть огромным, особенно в крупных компаниях. Однако наиболее распространены следующие формы:
затраты — знание того, сколько компания платит своим поставщикам и контролируются ли эти расходы, помогает бизнесу получать прибыль
выручка — зная, сколько денег бизнес генерирует, и независимо от того, увеличивается он или уменьшается, важно для принятия решений
Навигация по записям
Пред.
След.
Добавить комментарий Отменить ответ
Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *
Комментарий *
Имя *
Email *
Сайт

A.K.A	Бухгалтеры и аудиторы иногда меняются местами. Однако бухгалтеры относятся в основном к профессионалам, которые составляют финансовую отчетность с использованием стандартов бухгалтерского учета, в то время как аудиторы — это профессионалы, которые проверяют эти отчеты на предмет точности, достоверности, мошенничества и других целей, используя методы аудита и расследования.
Средняя зарплата (США)	Сертифицированный общественный бухгалтер (CPA): 63 651 доллар [со средним дополнительным вознаграждением в размере 3894 доллара (бонус), 2544 доллара (участие в прибыли) и 5087 долларов (комиссия)] Бухгалтер: 51 457 долларов [со средним дополнительным вознаграждением в размере 2059 долларов (бонус), 1924 доллара (участие в прибыли) и 2903 доллара (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Бухгалтеры готовят и оценивают финансовые документы, гарантируя, что записи всех финансовых операций, включая налоги, балансы, документы о движении денежных средств и отчеты о прибылях и убытках, являются точными и соответствуют федеральным и международным стандартам бухгалтерского учета.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Профессиональные бухгалтеры имеют как минимум степень бакалавра бухгалтерского учета. Сертифицированные бухгалтеры (CPA) в США должны сдать лицензионный экзамен, иметь как минимум 1 год опыта работы в сфере бухгалтерского учета и как минимум 150 семестровых единиц обучения в колледже. Финансовое планирование, бухгалтерский учет, аудит, налоги, анализ данных и финансовая отчетность — необходимые навыки для этой роли.
Условия труда	По данным Бюро статистики труда США, большинство бухгалтеров работают полный рабочий день, при этом значительное число бухгалтеров выполняет сверхурочную работу в неделю, особенно во время налогового сезона, квартальной отчетности или в конце бюджетных лет. Бухгалтеры работают практически во всех секторах и проводят много времени за компьютерами и программами для работы с электронными таблицами.
Повышение квалификации	Бухгалтеры, особенно с лицензией CPA, могут перейти на должности старшего бухгалтера, главного бухгалтера, менеджера по бухгалтерскому учету и высшего руководства.
Удовлетворенность работой	Extreme (полностью удовлетворен) (Источник: PayScale)

A.K.A	Помощник бухгалтера; Часто используется взаимозаменяемо с ролью помощника бухгалтера более высокого уровня
Средняя зарплата (США)	38 671 доллар [со средней дополнительной компенсацией в размере 999 долларов (бонус) и 575 долларов (участие в прибыли)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Помощники по работе с клиентами помогают облегчить и документировать финансовые операции своей компании, такие как платежи, счета за коммунальные услуги, счета-фактуры, заказы на покупку, расчет заработной платы, возмещения и другие финансовые процессы.Они записывают все эти транзакции, балансируют связанные счета и вводят / проверяют / обновляют информацию через базу данных клиентов или программное обеспечение для бухгалтерского учета.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Математика, основы бухгалтерского учета, ведение документации, ввод данных и финансовое программное обеспечение — важные навыки для помощников по бухгалтерскому учету. Определенная форма послесреднего образования или обучения является обязательной для большинства должностей помощника по бухгалтерскому учету, но работодатели предпочитают получение диплома, степени бакалавра или сертификации навыков в соответствующей области.
Условия труда	Бухгалтеры-помощники обычно работают в офисных группах, которые подчиняются старшему бухгалтеру, контролеру или финансовому менеджеру. Типичный день для этих профессионалов включает обработку транзакций, балансирование книг, управление документами и подготовку отчетов.
Повышение квалификации	Бухгалтерские помощники могут сосредоточиться на конкретных задачах (например,g., в качестве специалистов по дебиторской или кредиторской задолженности), или они могут получить необходимые учетные данные, чтобы стать бухгалтером и CPA.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

A.K.A	Младший бухгалтер; также часто используется взаимозаменяемо с ролью помощника по бухгалтерскому учету
Средняя зарплата (США)	41232 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 1030 долл. США (бонус) и 1860 долл. США (участие в прибыли)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Помощники бухгалтера выполняют административные, бухгалтерские и канцелярские функции в поддержку бухгалтерского или финансового отдела компании.Эти профессионалы анализируют финансовые данные, создают и представляют отчеты, управляют документами и привлекают клиентов.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Чтобы работать помощником бухгалтера, вам, как правило, необходим предшествующий опыт ведения бухгалтерского учета, либо аттестат, либо степень бакалавра бухгалтерского учета. Однако некоторые помощники бухгалтеров — это студенты с большим опытом работы в области бухгалтерского учета, которые находятся на пути к получению степени или диплома. Математика, внимание к деталям и бухгалтерское программное обеспечение — важнейшие навыки для этой должности.
Условия труда	Помощники бухгалтера обычно работают полный рабочий день в офисных отделах, подчиняясь старшим бухгалтерам, контролерам или руководителю отдела (бухгалтерский учет, финансы, бюджет и т. Д.). В крупных корпорациях этот отдел может быть далее разделен на группы, такие как Счета к оплате и Выплаты и компенсации сотрудникам.
Повышение квалификации	Помощники бухгалтера могут получить опыт или получить сертификаты и впоследствии стать старшими бухгалтерами и CPA.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

А.K.A	Бухгалтеры и аудиторы иногда меняются местами. Однако бухгалтеры относятся в основном к профессионалам, которые составляют финансовую отчетность с использованием стандартов бухгалтерского учета, в то время как аудиторы — это профессионалы, которые проверяют эти отчеты на предмет точности, достоверности, мошенничества и других целей, используя методы аудита и расследования.
Средняя зарплата (США)	54 783 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 2 009 долл. США (бонус), 1413 долл. США (участие в прибыли) и 12 500 долл. США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Аудиторы проверяют точность финансовой отчетности и других деловых документов.Эти профессионалы часто подтверждают достоверность деловых записей и используются для расследования и выявления ошибок бухгалтерского учета / бухгалтерского учета, искажений, несоответствий и мошенничества. Аудиторы также помогают поддерживать документальное соблюдение соответствующих стандартов, правил или политик.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Аудиторы имеют степень бакалавра бухгалтерского учета. Некоторые из них становятся сертифицированными бухгалтерами через лицензионный экзамен. Наиболее важные технические навыки аудиторов включают бухгалтерский учет, финансовый анализ, анализ данных и бухгалтерское программное обеспечение. Соответствующие мягкие навыки включают терпение, решение проблем, дедуктивное мышление и сосредоточенность.
Условия труда	Аудиторы могут работать как независимые поставщики услуг или консультанты, или они могут быть наняты организациями для присоединения к команде или отделу.
Повышение квалификации	Аудиторы могут получить опыт, чтобы стать старшими аудиторами, старшими бухгалтерами и корпоративными контролерами.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

А.K.A	Кассир банка, персонал по новым счетам, персонал по кредитам, персонал по кредитованию и т. Д. (См. Также кредитный специалист)
Средняя зарплата (США)	$ 36 381 (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Банковский персонал / клерки помогают обрабатывать транзакции и выполнять административные и связанные с банком задачи.Они помогают систематизировать документы и файлы, анализировать финансовые отчеты, согласовывать / балансировать все финансовые записи и обеспечивать соответствие всего установленным стандартам, политикам и правилам. Банковские клерки первой линии обеспечивают обслуживание клиентов и личные транзакции. Как и кредитные офицеры, кассиры в банках обычно являются сотрудниками высшего или служебного звена.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Некоторым банкам для этой должности требуется аттестат об окончании средней школы или эквивалентный опыт / подготовка. Знание работы с кассовыми аппаратами и офисным оборудованием, таким как компьютеры, программное обеспечение для повышения производительности, принтеры, калькуляторы и факсы, являются обязательными. Соответствующие «мягкие» навыки включают тайм-менеджмент, обслуживание клиентов, сотрудничество и внимание к деталям.
Условия труда	Банковские служащие и персонал работают в офисной среде, при этом значительное их количество работает в сфере розничного банковского обслуживания (т.е., клиентский филиал). Большинство работают в команде.
Повышение квалификации	Имея опыт и обучение, банковские клерки могут стать старшими и младшими сотрудниками банка. Высшее образование и аспирантура дадут им необходимые знания для работы в качестве банковских менеджеров.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

A.K.A	Розничный бизнес, Заведующий отделением
Средняя зарплата (США)	59 534 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 5053 долл. США (бонус), 1510 долл. США (участие в прибыли) и 5000 долл. США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Банковские менеджеры контролируют операции банковского подразделения или группы, обычно розничного отделения финансового учреждения.В этом подразделении они часто выполняют административные функции, функции маркетинга, обслуживания клиентов, развития бизнеса и продаж. Банковские менеджеры также обеспечивают соответствие каждого аспекта своего подразделения всем соответствующим внутренним политикам, а также государственным и международным стандартам и правилам.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Чтобы быть нанятым менеджером банка, кандидаты должны обладать как минимум степенью бакалавра в области бизнеса, бухгалтерского учета, маркетинга, финансов или других смежных областях.Они также должны иметь значительный банковский опыт и сдать соответствующие экзамены FINRA (Financial Industry Regulatory Authority). Помимо того, что они являются экспертами в области финансовых продуктов и услуг (таких как ссуды, кредитные линии, депозитные счета и инвестиционные инструменты), компетентные банковские менеджеры хорошо осведомлены о местных, федеральных и международных политиках и стандартах, регулирующих банковское дело и финансы. Навыки, относящиеся к этой профессии, включают лидерство, коммуникацию, мотивацию, продажи, управление людьми и взаимодействие с клиентами. Учитывая характер области, работодатели активно ищут честных и этичных кандидатов.
Условия труда	сотрудников банка работают в сплоченной офисной среде. Банковские менеджеры следят за тем, чтобы каждый аспект команды или подразделения, которым они руководят, соответствовал стандартам качества.
Повышение квалификации	При хорошей работе и дополнительном обучении менеджеры банков могут надеяться продвинуться по карьерной лестнице и стать руководителями высшего звена и руководителями конкретных банковских подразделений.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	Бухгалтер, бухгалтер, ревизор
Средняя зарплата (США)	40 886 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 1169 долларов (бонус), 1523 доллара (участие в прибыли) и 2147 долларов (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Бухгалтеры, аудиторы и бухгалтеры готовят, проверяют, проверяют и регистрируют финансовые документы, такие как счета-фактуры, счета за коммунальные услуги, финансовые отчеты, заказы на поставку, налоговые формы, платежные ведомости и отчеты о продажах.Они работают с высшим руководством, главами отделов и другими заинтересованными сторонами, чтобы обеспечить рентабельность финансовых решений и повышение прибыльности организации.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Большинство работодателей предпочитают кандидатов с высшим образованием (финансы, бухгалтерский учет, бизнес, математика или эквивалентные), но некоторые могут нанять кандидатов, которые закончили дипломный курс или приобрели соответствующие навыки на рабочем месте.Служащие по аудиту, бухгалтерии и бухгалтерии должны обладать базовыми компьютерными навыками и практическими знаниями в области бухгалтерских инструментов, таких как электронные таблицы.
Условия труда	Эти специалисты обычно работают в составе офисных команд, но не всегда на постоянной основе.
Повышение квалификации	Бухгалтеры могут перейти на более продвинутые должности, такие как бухгалтер, старший бухгалтер, менеджер по бухгалтерскому учету и финансовый контролер.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	См. Оценщик затрат
Средняя зарплата (США)	58 628 долларов [со средним дополнительным вознаграждением в размере 1900 долларов (бонус) и 4000 долларов (участие в прибыли)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Бюджетные аналитики готовят бюджетные отчеты, чтобы помочь организациям контролировать расходы, рационализировать затраты и сбалансировать свои финансы.Они анализируют распределение бюджета за прошлые периоды, проводят анализ затрат и предлагают понимание того, как обеспечить улучшение финансового положения организации по сравнению с прошлыми периодами проверки.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Чтобы работать бюджетным аналитиком, вам нужна степень бакалавра в области бухгалтерского учета, финансов, статистики, экономики или других смежных областях. Бюджетным аналитикам необходимо обладать практическими знаниями в области бухгалтерского учета, а также деловой хваткой.
Условия труда	Эти профессионалы обычно выполняют офисную работу с полной занятостью для частных предприятий, некоммерческих организаций или государственных учреждений.
Повышение квалификации	Бюджетные аналитики могут стать старшими финансовыми аналитиками, бюджетными менеджерами, финансовыми менеджерами и финансовыми контролерами.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

A.K.A	Финансовый директор, Финансовый директор / Глава
Средняя зарплата (США)	128 144 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 20 013 долл. США (бонус), 8 714 долл. США (участие в прибыли) и 12 208 долл. США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Главные финансовые директора (CFO) играют стратегическую и высшую руководящую роль в финансовом управлении и операциях организации.Обычно они возглавляют бухгалтерский, налоговый и финансовый отделы компании, уделяя особое внимание достижению и прогнозированию отличного финансового здоровья компании. Они возглавляют разработку стратегий роста, бюджетных планов и внутренней политики, а также обеспечивают соблюдение соответствующих отраслевых стандартов и правил. Финансовые директора поддерживают согласование операций с краткосрочными и долгосрочными финансовыми целями организации. За исключением генерального директора банка или председателя финансового учреждения, это наивысшая возможная должность для профессионала, ориентированного на финансы.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Будучи наиболее ценным игроком в этой области, финансовым директорам требуется очень сильная финансовая подготовка, технические навыки и опыт, чтобы быть адекватно компетентными в своей роли. Хотя иногда может быть достаточно степени бакалавра, многие финансовые директора имеют по крайней мере степень MBA или эквивалентную степень аспиранта в дополнение к многолетнему опыту работы в качестве финансового директора. Глубокие знания в области бухгалтерского учета, финансов и управления бюджетом являются важной квалификацией. Лидерство, коммуникация, анализ данных, стратегическое мышление, бухгалтерское программное обеспечение, бизнес-планирование и публичные выступления — важнейшие навыки для финансового директора.
Условия труда	Финансовые директора работают во многих отраслях и компаниях разного размера. Они работают полный рабочий день и возглавляют разнообразные команды, некоторые из которых, как сообщается, работают более 40 часов в неделю.
Повышение квалификации	Дальновидные финансовые директора, которые умеют делать дела, могут стать генеральными директорами.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	Финансовый контролер, кредитный контролер, контролер, корпоративный контролер
Средняя зарплата (США)	80 139 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 5 972 долларов (бонус), 3314 долларов (участие в прибыли) и 6000 долларов (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Финансовые контролеры управляют финансовыми отделами компании, такими как аудит, бюджет, бухгалтерский учет и финансы.Эти специалисты проводят финансовый аудит и составляют различные отчеты и документы, такие как финансовые отчеты, прогнозы доходов, оценки рисков, документы о соблюдении налоговых требований и нормативные требования для государственных и федеральных агентств. Контроллеры работают с другими финансовыми руководителями в компании над формулированием и внедрением руководящих принципов политики и внутреннего контроля.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	В зависимости от организации, контролеры, как правило, являются менеджерами среднего и высокого уровня и должны обладать широким спектром технических навыков и навыков межличностного общения, а также многолетним (7+) опытом работы на местах.Большинство контролеров имеют соответствующие сертификаты (например, CPA) или аспирантуру помимо степени бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета или бизнеса. Программное обеспечение для математики, анализа данных, управления бюджетом и бухгалтерского учета — важнейшие навыки контролера. Соответствующие мягкие навыки включают лидерство, общение, публичные выступления, отчетность и решение проблем.
Условия труда	обычно работают полный рабочий день, возглавляя команду в офисной среде.
Повышение квалификации	с соответствующим опытом, обучением или сертификатами могут стать старшими контроллерами, финансовыми менеджерами и корпоративными контролерами.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

А.K.A	Оценщик, оценщик
Средняя зарплата (США)	53 353 доллара [со средним дополнительным вознаграждением в размере 1522 доллара (бонус), 1974 доллара (участие в прибыли) и 4906 долларов (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Оценщики затрат исследуют, собирают и анализируют различные наборы данных для расчета общей стоимости производственных затрат (время, рабочая сила, инструменты, машины / оборудование, сторонние услуги, материалы и т. Д.)), необходимые для строительства здания, оказания услуги или производства предмета. Оценщики обычно специализируются на конкретной услуге, продукте или отрасли. Помимо оценки затрат, эти специалисты предоставляют информацию о выполнимости, графике, прибыльности и других аспектах процесса или проекта. Оценщики создают и представляют всесторонние отчеты соответствующим заинтересованным сторонам.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Некоторые оценщики с многолетним (10+) опытом работы на местах не имеют ни диплома, ни диплома о высшем образовании.Однако большинство работодателей предпочитают кандидатов со степенью бакалавра в соответствующей области, такой как бухгалтерский учет, бизнес, экономика или финансы. Предыдущий опыт работы по оценке затрат является большим плюсом. Математические навыки, внимание к деталям, сбор информации и основы бухгалтерского учета являются ключевыми навыками для оценщиков.
Условия труда	Сметчики затрат используются в различных отраслях, особенно в строительстве и производстве.Обычно они работают в офисах, но некоторым может потребоваться поездка или оценка затрат на месте (производственное предприятие, строительная площадка и т. Д.). Большинство работают полный рабочий день.
Повышение квалификации	Обладая опытом и обучением, оценщики могут стать старшими оценщиками и руководителями проектов.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

A.K.A	Финансовый администратор, Администратор финансового проекта
Средняя зарплата (США)	46 900 долл. США [со средней дополнительной компенсацией 1750 долл. США (бонус) и 1800 долл. США (участие в прибыли)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Финансовые администраторы помогают планировать, выполнять и управлять широким спектром бухгалтерских, финансовых и бюджетных функций.Они проверяют полноту и точность финансовых документов и транзакций, составляют планы бюджета, рационализируют расходы и инвестиции и управляют денежным потоком (дебиторская / кредиторская задолженность). Финансовые администраторы регулярно создают и представляют отчеты, чтобы держать руководство и других руководителей компании в курсе финансового состояния и стратегий компании.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Чтобы найти работу финансового администратора, вам потребуется как минимум степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, экономики или других смежных областях.Работодатели, естественно, предпочитают кандидатов с последипломным образованием или подготовкой, такой как MBA или лицензия CPA. Опыт работы не менее семи лет также является большим плюсом. Обязательные технические навыки для этой роли включают бухгалтерский учет, финансовый анализ, планирование бюджета, управление заработной платой и бухгалтерское программное обеспечение, такое как приложения для работы с электронными таблицами. Для этой роли важны мягкие навыки, такие как общение, презентация и критическое мышление.
Условия труда	Финансовые администраторы обычно работают полный рабочий день в офисе.Их работа согласована с финансовым циклом организации (ежемесячные / квартальные отчеты, налоговый сезон, прогнозы на год и т. Д.)
Повышение квалификации	Финансовые администраторы могут повышаться до старших бухгалтеров, старших бухгалтеров и менеджеров по бухгалтерскому учету.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

A.K.A	NA
Средняя зарплата (США)	58 952 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 5218 долл. США (бонус), 3750 долл. США (участие в прибыли) и 3500 долл. США (комиссионные)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Финансовые сотрудники собирают, обрабатывают, анализируют и записывают финансовые данные, чтобы помочь компаниям облегчить транзакции, сформулировать более разумные бизнес-решения и улучшить свое финансовое состояние.Эти специалисты помогают обеспечить соответствие бухгалтерских и финансовых процессов внутренней политике и отраслевым стандартам. Они помогают при планировании бюджета создавать отчеты и прогнозы для формулирования стратегии, а также помогают оптимизировать и оптимизировать рабочие процессы, связанные с финансами.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Финансовые сотрудники обычно имеют степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, экономики, статистики или других смежных областях.Они хорошо разбираются в бухгалтерском учете, финансовом моделировании и анализе данных; и может с легкостью использовать электронные таблицы, бухгалтерское программное обеспечение и другие инструменты повышения производительности. Соответствующие мягкие навыки для этой роли включают общение, презентацию, отчетность, сотрудничество, решение проблем и управление временем.
Условия труда	Сотрудники по финансовым вопросам обычно работают полный рабочий день в составе офисных команд, возглавляемых финансовым менеджером.
Повышение квалификации	Финансовые сотрудники могут продвигаться по служебной лестнице и стать старшими финансовыми аналитиками, финансовым менеджером и другими должностями.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

А.K.A	Финансовый поверенный, поверенный по банковским и финансовым вопросам
Средняя зарплата (США)	81 843 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 5 135 долл. США (бонус), 10 186 долл. США (участие в прибыли) и 62 500 долл. США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Финансовые юристы специализируются на юридических аспектах финансов, банковского дела, налогообложения, кредитования, инвестиций, прямых инвестиций, финансирования недвижимости, страхования и других смежных областях.Эти практикующие юристы помогают клиентам ориентироваться в нормативно-правовом климате и других нормативных требованиях для ведения бизнеса и проведения финансовых транзакций. Предоставляя консультации по разработке контрактов, особенно в уникальных ситуациях, юристы по финансам также представляют своих клиентов во время судебных разбирательств.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Адвокаты в США прошли несколько лет послевузовского образования в юридической школе, аккредитованной Американской ассоциацией адвокатов (ABA).В этот период они могут специализироваться в определенной области. Для юристов по финансам, которые могут быть в сфере корпоративных финансов, кредитов и займов, коммерческого налогообложения или правовых рамок, регулирующих торговлю облигациями и ценными бумагами.
Условия труда	Финансовые юристы могут входить в состав юридического отдела компании или могут быть наняты на основе консалтингового контракта на основе гонорара. Хотя эти профессионалы обычно работают в офисе, они также часто путешествуют в другие места, чтобы привлечь клиентов.
Повышение квалификации	Финансовые юристы могут стать старшими членами или руководителями корпоративных юридических групп.
Удовлетворенность работой	(Высшая, для юристов в целом) (Источник: PayScale)

А.K.A	Финансовый менеджер
Средняя зарплата (США)	88 511 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 9 882 долл. США (бонус), 3989 долл. США (участие в прибыли) и 30 167 долл. США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Финансовые менеджеры играют ключевую роль в формировании корпоративных бюджетов и бюджетов департаментов, разработке долгосрочных стратегий, принятии инвестиционных решений и управлении повседневными финансовыми операциями своих компаний.Выполняя эти функции, финансовые менеджеры всегда стремятся сохранить финансовое положение своей компании как можно более здоровым и обширным. Финансовые менеджеры возглавляют команду других финансовых специалистов, которым они делегируют широкий круг задач — от составления прогнозов доходов и отслеживания расходов до обработки, записи и проверки транзакций. Финансовые менеджеры регулярно создают и представляют финансовые отчеты различным заинтересованным сторонам.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, экономики или других смежных областей стала минимальным требованием для этой должности.Все большее число работодателей требует более высокой квалификации, такой как лицензия CPA или MBA, в дополнение к полевому опыту в несколько лет. С учетом своих обязанностей финансовые менеджеры должны обладать хорошими навыками бухгалтерского учета, анализа, управления бюджетом и финансового моделирования, а также сильной деловой хваткой. Они должны быть знакомы с общими инструментами повышения производительности и различным программным обеспечением для работы с финансами и отчетами. Соответствующие мягкие навыки хорошего финансового менеджера включают лидерство, тайм-менеджмент, сотрудничество, общение и презентацию.
Условия труда	Финансовые менеджеры обычно возглавляют офисную команду и выполняют работу на полную ставку. Сжатые сроки часто требуют дополнительных часов, особенно в сезонные периоды, когда требуется много отчетов. Эти профессионалы регулярно взаимодействуют с другими корпоративными руководителями и отделами для обсуждения бюджетных и стратегических вопросов.
Повышение квалификации	Финансовые менеджеры могут набраться опыта, чтобы стать старшими менеджерами, финансовыми директорами и вице-президентом по финансам.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	Риск-аналитик, Рейтинговый аналитик, Управляющий портфелем, Управляющий фондом, Финансовый аналитик
Средняя зарплата (США)	58 935 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 3936 долларов (бонус), 2010 долларов (участие в прибыли) и 9250 долларов (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Финансовые аналитики оценивают экономические, финансовые и исторические данные с целью помочь организациям или клиентам обнаружить и оптимизировать возможности для прибыльных инвестиций, снижения рисков, роста активов или приобретения стоимости.Независимо от того, работают ли они в организации или обслуживают клиентов, финансовые аналитики сосредоточены на снижении рисков, увеличении благосостояния и достижении устойчивого долгосрочного роста. Финансовые аналитики используют широкий спектр наборов данных (рыночные тенденции, микроэкономические факторы, финансовые отчеты, демографические данные и другую информацию) для формулирования обоснованных указаний и рекомендаций. Они часто готовят оценку рисков и прогнозы доходов, чтобы помочь компаниям, частным лицам или клиентам принять правильное инвестиционное решение.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Финансовые аналитики имеют как минимум степень бакалавра в области финансов, экономики, бухгалтерского учета, статистики или другой смежной области. Многолетний опыт работы и последипломное обучение или образование, такое как MBA и соответствующие сертификаты (например, CFA-Chartered Financial Analyst), высоко ценятся и удачно вознаграждаются. Работодатели, ориентированные на финансы, особенно те, которые предоставляют финансовые услуги, предпочитают кандидатов с такими сертификатами. Важнейшие навыки финансового аналитика включают математику, знакомство с финансовым программным обеспечением, коммуникацию, анализ данных, инвестиционные инструменты и внимание к деталям.
Условия труда	Финансовые аналитики обычно работают полный рабочий день в офисе. В зависимости от их роли или отрасли, некоторым из этих специалистов может потребоваться поездка и встреча с клиентами, заинтересованными сторонами или другими контактами.
Повышение квалификации	Финансовые аналитики могут получить опыт и пройти обучение, чтобы стать старшими финансовыми аналитиками, старшими контролерами и финансовыми менеджерами.
Удовлетворенность работой	Высокая (Источник: PayScale)

A.K.A	NA
Средняя зарплата (США)	54 397 долларов [со средней дополнительной компенсацией в размере 3912 долларов (бонус), 3052 доллара (участие в прибыли) и 6068 долларов (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Страховые андеррайтеры оценивают риски, связанные со страховым покрытием, давая рекомендации о том, следует ли страховать организацию и на каких условиях, если риски приемлемы для страховой компании.Эти профессионалы используют статистический анализ, финансовое программное обеспечение и актуарные методы для определения лучших цен, графика платежей, премий и других условий покрытия. Кроме того, андеррайтеры также активно ищут потенциальные возможности получения доходов для своих работодателей.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Чтобы устроиться на работу в качестве страхового андеррайтера, вам потребуется предварительная подготовка или опыт работы на местах и как минимум степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, статистики или других связанных курсов. Требуемые технические навыки для этой должности включают андеррайтинг, финансовый анализ и бухгалтерский учет. Страховые компании также высоко ценят сильные статистические и актуарные навыки.
Условия труда	Страховые андеррайтеры обычно работают полный рабочий день в офисе.
Повышение квалификации	Эти специалисты могут получить опыт и пройти соответствующую подготовку, чтобы стать старшими андеррайтерами или менеджерами по андеррайтингу и директорами.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	Аналитик по ценным бумагам, Инвестиционный аналитик
Средняя зарплата (США)	96 718 долларов [со средней дополнительной компенсацией 24 691 доллар (бонус), 9 долларов.967 (участие в прибыли) и 62 500 долларов (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Инвестиционные банкиры служат мостом между организациями, которым нужны средства, и организациями, которые готовы предоставить кредит или сделать капитальные вложения. Эти профессионалы помогают бизнес-организациям, правительствам и частным лицам собирать деньги с помощью различных каналов, таких как частное кредитование, публичное размещение акций, а также слияния и поглощения. Инвестиционные банкиры проводят отраслевые исследования, разрабатывают подробные финансовые планы и оценки, проводят анализ оценки и предоставляют рекомендации по соотношению рисков и выгод.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Инвестиционные банкиры — это высококвалифицированные профессионалы, которые используют методы финансового анализа, статистики и моделирования для предоставления рекомендаций и рекомендаций по решениям, связанным с инвестициями.Чтобы найти работу инвестиционным банкиром, вам понадобится как минимум степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета или другой соответствующий курс. Последипломное обучение и образование, такое как MBA и отраслевые сертификаты, сделают вас очень ценным кандидатом в глазах работодателей. Мягкие навыки, которые имеют решающее значение для этой должности, включают внимательность к деталям, продажи, презентацию, общение и взаимодействие с клиентами.
Условия труда	Инвестиционные банкиры могут найти работу в различных финансовых учреждениях.Как правило, они работают полный рабочий день в офисе, но, как сообщается, часто встречаются продленные часы — до 50 в неделю.
Повышение квалификации	Обладая достаточным опытом и дипломами о высшем образовании, эти специалисты могут продвигаться в качестве финансовых директоров и руководителей высшего звена.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	Специалисты по потребительским кредитам, Специалисты по ипотечным кредитам, Специалисты по коммерческим кредитам
Средняя зарплата (США)	45 283 долл. США [со средней дополнительной компенсацией в размере 3000 долл. США (бонус), 1541 долл. США (участие в прибыли) и 8 753 долл. США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Кредитные специалисты оценивают заявки на получение ссуд, рекомендуют выпуск ссуд, отслеживают ссудные счета и продают ссудные продукты.Они собирают и изучают информацию о заявителях, включая финансовое положение, кредитный рейтинг и цель, для которой запрашивается кредит. После утверждения заявки кредитные специалисты контролируют ссудный счет клиента.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Кредитные специалисты обычно имеют как минимум степень бакалавра в области бизнеса, финансов или другой смежной области. Достижения в аспирантуре, такие как MBA и соответствующие сертификаты, служат ступенькой к более высоким должностям. Мягкие навыки, относящиеся к этой роли, включают обслуживание клиентов, общение и решение проблем.
Условия труда	Кредитные специалисты обычно работают полный рабочий день в финансовых учреждениях, таких как банки и кредитные союзы.
Повышение квалификации	Эти специалисты по финансам могут получить больше опыта и пройти обучение, чтобы стать менеджерами банка и руководителями высшего звена компании.
Удовлетворенность работой	Экстрим (Источник: PayScale)

A.K.A	Специалист по ипотеке, консультант по ипотеке, специалист по ипотечным кредитам
Средняя зарплата (США)	46 965 долларов США [со средней дополнительной компенсацией в размере 4500 долларов США (бонус), 1237 долларов США (участие в прибыли) и 51 500 долларов США (комиссия)] (Источник: PayScale)
Роль и должностная инструкция	Консультанты по ипотеке оценивают, одобряют, документируют и обрабатывают запросы соискателей ипотечного кредита.Консультанты по ипотеке, в первую очередь предназначенные для предоставления технических рекомендаций потенциальным и существующим заемщикам, помогают определить фактические потребности заявителей в финансировании, создавая предложения на основе возможностей каждого заявителя по обслуживанию долга, денежного потока, обеспечения и других факторов. Иногда консультантам по ипотечным кредитам также поручено поддерживать поток кредитования компании в полном объеме.
Опыт / квалификация / необходимые навыки	Работодатели, нанимающие на эту должность, предпочитают кандидатов со степенью бакалавра в области бизнеса, финансов или других смежных областях.Кандидаты с многолетним опытом работы и послевузовской подготовкой (например, MBA) обладают значительным преимуществом перед теми, у кого нет. Обладатели соответствующих отраслевых сертификатов, естественно, занимают более высокие должности и получают зарплату. Консультанты по ипотеке должны с энтузиазмом относиться к использованию финансов, чтобы помогать людям решать проблемы и создавать ценность для своих работодателей. Они должны обладать сильными знаниями в области бухгалтерского учета, ипотечного кредитования, продуктивным и финансовым программным обеспечением, коммуникациями и исключительными навыками обслуживания клиентов.
Условия труда	Консультанты по ипотеке обычно работают в кредитных учреждениях, таких как банки и кредитные союзы, выполняя полный рабочий день в офисной или розничной банковской среде. Иногда они едут в разные места, чтобы встретиться с клиентами и провести визуальный осмотр.
Повышение квалификации	Консультанты по ипотеке могут стать руководителями филиалов, менеджерами по работе с клиентами и другими корпоративными лидерами.
Удовлетворенность работой	Нет данных (Источник: PayScale)