Глава центр банка: Набиуллина Эльвира Сахипзадовна | Банк России

Содержание

Набиуллина Эльвира Сахипзадовна | Банк России

Родилась 29 октября 1963 г. в г. Уфе.

Образование

В 1986 г. окончила экономический факультет Московского государственного университета им. М. В. Ломоносова.

Трудовая деятельность

1991–1992 гг. — главный специалист дирекции Постоянного комитета Правления Научно-Промышленного союза СССР по вопросам экономической реформы, г. Москва.

1992–1994 гг. — главный специалист, консультант дирекции Российского союза промышленников и предпринимателей по вопросам экономической политики.

1994–1994 гг. — советник Экспертного института Российского союза промышленников и предпринимателей.

1994–1995 гг. — заместитель руководителя Департамента экономической реформы  — начальник управления государственного регулирования экономики Министерства экономики Российской Федерации.

1995–1996 гг. — заместитель начальника Департамента экономической реформы Министерства экономики Российской Федерации.

1996–1997 гг. — Начальник Департамента экономической реформы Министерства экономики Российской Федерации, член коллегии Минэкономики России.

1997–1998 гг. — Заместитель Министра экономики Российской Федерации.

1998–1999 гг. — Заместитель Председателя правления АК «Промторгбанк».

1999–1999 гг. — Исполнительный директор Евроазиатской рейтинговой службы.

1999–2000 гг. — Вице-президент Фонда «Центр стратегических разработок».

2000–2003 гг. — Первый заместитель Министра экономического развития и торговли Российской Федерации.

2003–2005 гг. — Президент Фонда «Центр стратегических разработок».

2005–2007 гг. — Руководитель Экспертного совета Организационного комитета по подготовке и обеспечению председательства Российской Федерации в «Группе восьми» в 2006 году, руководитель исследовательской группы Центра стратегических разработок.

24 сентября 2007 г. — назначена Министром экономического развития и торговли Российской Федерации.

C 12 мая 2008 г.  — Министр экономического развития Российской Федерации.

Май 2012 г. — июнь 2013 г. — помощник Президента Российской Федерации.

С июня 2013 г. — Председатель Центрального банка Российской Федерации.

Входит в Совет директоров в соответствии со ст. 15 Федерального закона «О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)».

Материалы для скачивания

Интервью и выступления

23 апреля 2021

Выступления

12 апреля 2021

Выступления

19 марта 2021

Выступления

Загрузить еще Страница была полезной?

Да Нет

Последнее обновление страницы: 23. 04.2021

Совет директоров Банка России | Банк России

Совет директоров Банка России — коллегиальный орган управления Банка России, в который входят Председатель Банка России и 14 членов Совета директоров, работающих на постоянной основе в Банке России. Члены Совета директоров назначаются Государственной Думой сроком на пять лет по представлению Председателя Банка России, согласованному с Президентом Российской Федерации.

Совет директоров осуществляет широкий круг функций, отнесенных к его компетенции Федеральным законом «О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)».

В сфере денежно-кредитной политики и развития финансового рынка Российской Федерации Совет директоров во взаимодействии с Правительством Российской Федерации разрабатывает основные направления единой государственной денежно-кредитной политики и основные направления развития финансового рынка, принимает решения об изменении процентных ставок Банка России, о выпуске банкнот и монет Банка России нового образца, об изъятии из обращения банкнот и монет Банка России старого образца, а также осуществляет другие функции.

В сфере регулирования банковской системы и финансового рынка Совет директоров устанавливает правила проведения банковских операций для банковской системы Российской Федерации, принимает решения об установлении обязательных нормативов для кредитных организаций, банковских групп и некредитных финансовых организаций, о размере обязательных резервных требований, а также принимает иные решения.

В сфере финансово-хозяйственной и организационно-кадровой деятельности Банка России Совет директоров утверждает структуру Банка России, годовую финансовую отчетность и отчет о деятельности Банка России, а также осуществляет иные функции.

Решения Совета директоров принимаются большинством голосов от числа присутствующих на его заседании членов при кворуме в восемь человек. Совет директоров заседает не реже одного раза в месяц.

Скоробогатова Ольга Николаевна | Банк России

Родилась 4 июня 1969 года в Московской области.

Образование

В 1990 г. с отличием окончила Московский институт народного хозяйства им. Г.В. Плеханова.

В 1995 г. — California State University, Hayward (США).

Степень МВА по управлению и экономике.

Трудовая деятельность

Награждена медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени в 2016 году.

1990–1992 гг. — инженер, старший специалист фирмы «Таможенный терминал» в системе органов Таможенного комитета СССР Всесоюзного внешнеэкономического объединения «Внештерминалкомплекс».

1992–1993 гг. — главный специалист, и.о. начальника отдела маркетинга, кредитования и биржевых операций Валютного управления АКБ «Межотраслевой интеграции».

1993–1998 гг. — заместитель начальника внешнеэкономического отдела, директор валютного управления, заместитель директора Департамента клиентских операций в Региональном АКБ «Москва».

1998–2003 гг. — директор Департамента расчетов ОАО АКБ «Автобанк».

2003–2007 гг. — директор Департамента развития розничного бизнеса, директор Дирекции операционно-кассового обслуживания, директор Дирекции дистанционного обслуживания и операций с банковскими картами, директор Дирекции розничного обслуживания, директор Дирекции информационных технологий ОАО АКБ «Росбанк».

2007–2014 гг. — заместитель Председателя Правления, член Правления, председатель Комитета по банковским и информационным технологиям ОАО АКБ «Росбанк» группы Societe Generale.

2009–2014 гг. — Председатель Совета директоров НКО «Объединенная расчетная система».

2014 г.—2017 гг.  — заместитель Председателя Центрального банка Российской Федерации.

С 1 сентября 2017 г.  — первый заместитель Председателя Центрального банка Российской Федерации.

Член Совета директоров Банка России (назначена 2 декабря 2016 года).

Фотографии

Интервью и выступления

13 января 2021

Интервью

11 декабря 2020

Интервью

8 декабря 2020

Интервью

Загрузить еще Страница была полезной?

Да Нет

Последнее обновление страницы: 13. 01.2021

Набиуллина Эльвира Сахипзадовна биография и пресс-портрет

С 1991 по 1992 год - главный специалист дирекции Постоянного комитета Правления Научно-промышленного союза СССР по вопросам экономической реформы, г. Москва.

С 1992 по 1994 год - главный специалист, консультант дирекции Российского союза промышленников и предпринимателей по вопросам экономической политики.

С 1994 по 1994 год - советник Экспертного института Российского союза промышленников и предпринимателей.

С 1994 по 1995 год - заместитель руководителя Департамента экономической реформы - начальник управления государственного регулирования экономики Министерства экономики Российской Федерации.

С 1995 по 1996 год - заместитель начальника Департамента экономической реформы Министерства экономики Российской Федерации.

С 1996 по 1997 год - начальник Департамента экономической реформы Министерства экономики Российской Федерации, член коллегии Минэкономики России.

С 1997 по 1998 год - заместитель министра экономики Российской Федерации.

С 1998 по 1999 год - заместитель председателя Правления АК "Промторгбанк".

В 1999 году - исполнительный директор Евроазиатской рейтинговой службы.

С 1999 по 2000 год - вице-президент Фонда "Центр стратегических разработок".

С 2000 по 2003 год - первый заместитель министра экономического развития и торговли Российской Федерации.

С 2003 по 2005 год - президент Фонда "Центр стратегических разработок".

С 2005 по 2007 год - работала руководителем Экспертного совета Организационного комитета по подготовке и обеспечению председательства Российской Федерации в "Группе восьми" в 2006 году, руководитель исследовательской группы Центра стратегических разработок, руководитель Экспертного совета при Совете по реализации приоритетных национальных проектов и демографической политике при президенте Российской Федерации.

С 24 сентября 2007 по 2012 год - министр экономического развития и торговли Российской Федерации.

С мая 2012 по июнь 2013 года - помощник президента Российской Федерации.

30 июля 2012 года - представитель президента РФ в Национальном банковском совете.

С 24 июня 2013 года - председатель Центрального банка России.

Набиуллина объяснила повышение ключевой ставки

https://ria.ru/20210423/stavka-1729656052.html

Набиуллина объяснила повышение ключевой ставки

Набиуллина объяснила повышение ключевой ставки

Промедление с повышением ключевой ставки Банка России могло потребовать жесткой денежно-кредитной политики в будущем, заявила на пресс-конференции глава ЦБ... РИА Новости, 23.04.2021

2021-04-23T15:25

2021-04-23T15:25

2021-04-23T15:25

россия

эльвира набиуллина

центральный банк рф (цб рф)

экономика

/html/head/meta[@name='og:title']/@content

/html/head/meta[@name='og:description']/@content

https://cdn24.img.ria.ru/images/07e5/02/0c/1597258405_0:32:3072:1760_1920x0_80_0_0_72c217324bc8a871540d4737566ff644.jpg

МОСКВА, 23 апр - РИА Новости. Промедление с повышением ключевой ставки Банка России могло потребовать жесткой денежно-кредитной политики в будущем, заявила на пресс-конференции глава ЦБ Эльвира Набиуллина. ЦБ в пятницу повысил ключевую ставку на 0,5 процентного пункта - до 5% годовых. Это максимальный шаг повышения с декабря 2014 года, когда ЦБ резко поднял ставку - сразу на 6,5 процентного пункта."Инфляционные процессы требуют более раннего возвращения к нейтральной политике, чем предполагалось раньше. При этом поступательный рост экономики продолжится. Но промедление привело бы к необходимости более сильного повышения ставки в будущем. Возможно, даже потребовало бы проведения жесткой денежно-кредитной политики", - заявила глава регулятора.

https://ria.ru/20210423/traektoriya-1729629491.html

россия

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2021

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria. ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

https://cdn21.img.ria.ru/images/07e5/02/0c/1597258405_182:0:2913:2048_1920x0_80_0_0_708e70c87f2eee44d7eb142347677f32.jpg

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

россия, эльвира набиуллина, центральный банк рф (цб рф), экономика

Набиуллина назвала основной приоритет для Банка России

2021-03-19T16:10:00+03:00

2021-03-19T16:31:45+03:00

2021-03-19T16:10:00+03:00

2021

https://1prime.ru/finance/20210319/833276743.html

Набиуллина назвала основной приоритет для Банка России

Финансы

Новости

ru-RU

https://1prime. ru/docs/terms/terms_of_use.html

https://россиясегодня.рф

Девалютизация сбережений населения РФ — приоритет для ЦБ, сообщила глава Банка России Эльвира Набиуллина. "Что касается валютных счетов и валютизации… Мы изменений ставок ФОР не... ПРАЙМ, 19.03.2021

сбережения, цб рф, новости, финансы, банки

https://1prime.ru/images/83321/81/833218170.jpg

1920

1440

true

https://1prime.ru/images/83321/81/833218170.jpg

https://1prime.ru/images/83321/81/833218167.jpg

1920

1080

true

https://1prime.ru/images/83321/81/833218167.jpg

https://1prime.ru/images/83321/81/833218164.jpg

1920

1920

true

https://1prime.ru/images/83321/81/833218164.jpg

https://1prime.ru/finance/20210319/833276140.html

Агентство экономической информации ПРАЙМ

7 495 645-37-00

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://россиясегодня.рф/awards/

Агентство экономической информации ПРАЙМ

7 495 645-37-00

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://россиясегодня. рф/awards/

Агентство экономической информации ПРАЙМ

7 495 645-37-00

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://россиясегодня.рф/awards/

Агентство экономической информации ПРАЙМ

7 495 645-37-00

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://россиясегодня.рф/awards/

Агентство экономической информации ПРАЙМ

7 495 645-37-00

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://россиясегодня.рф/awards/

МОСКВА, 19 мар — ПРАЙМ. Девалютизация сбережений населения РФ — приоритет для ЦБ, сообщила глава Банка России Эльвира Набиуллина.

Набиуллина констатировала пик инфляции в России

"Что касается валютных счетов и валютизации… Мы изменений ставок ФОР не обсуждаем, девалютизация — это наш приоритет. Мы действительно видим, что во время пандемии произошли изменения предпочтений, прежде всего, с точки зрений сбережения-потребления и формы сбережения в связи с понижением ключевой ставки. Это и выход на фондовый рынок и, конечно, сбережений в виде наличных — это тенденция мировая в условиях пандемии. Будем смотреть на то, как будет развиваться ситуация. У населения есть возможность хранить сбережения в рублях, и это способствует нашей положительной ставке", — сообщила Набиуллина в пятницу на пресс-конференции.

Совет Центрального банка состоит из Председателя Центрального банка, двух его заместителей, пяти членов Совета. Пятерых членов Совета Центрального банка выбирает Национальное Собрание Республики Армения сроком  на шесть лет. Члены Совета Центрального банка не могут занимать другие должности в Центральном банке.

 

Высшим должностным лицом Центрального банка является Председатель Центрального банка. Председателя Центрального банка выбирает Национальное Собрание Республики Армения на шесть лет.

 

Председатель Центрального банка координирует естественную деятельность Центрального банка, представляет Центральный банк в Республике Армения, иностранных государствах и международных организациях, осуществляет иные полномочия, не внесенные законом в компетенцию Совета Центрального банка.

 

В случае отсутствия Председателя Центрального банка или невозможности исполнения им своих долж­ностных обязанностей его замещает один из заместителей Председателя Центрального банка, а в случае отсутствия заме­стителей или невозможности исполнения ими своих должностных обязанностей – старший по возрасту член Со­вета Центрального банка.

 

Заместителей Председателя Центрального банка выбирает Национальное Собрание Республики Армения сроком  на шесть лет.

 

Председатель Центрального банка, его заместители и другие члены Совета Центрального банка во время исполнения своих должностных обязанностей не могут занимать иную не обусловленную их статусом должность в государственных органах или органах местного самоуправления, быть членами какой-либо партии, или иным образом заниматься политической деятельностью, заниматься предпринимательской деятельностью, или выполнять иную оплачиваемую работу, кроме научной, педагогической и творческой работы. В своих публичных выступлениях они должны проявлять политическую сдержанность. Члены Совета Центрального банка, Председатель, заместители Председателя Центрального банка вправе занимать обусловленные их статусом должности в коммерческих  организациях и фондах.

 

Критерием систем управления центральными банками является степень независимости центральных банков, которая главным образом относится к независимости в осуществлении денежно-кредитной политики.

 

В 2013 году Центральному банку Республики Армения присуждены индекс независимости Кукиермана и индекс GMT.

Познакомьтесь с нашей командой высшего руководства

Познакомьтесь с нашей командой высшего руководства | ЦентрГосударственный банк Этот веб-сайт использует файлы cookie, чтобы вы могли максимально эффективно использовать наш веб-сайт. Понятно Управление файлами cookie

В настоящее время мы ограничены возможностью одновременного создания только 5 новых учетных записей. Мы ценим ваш энтузиазм и надеемся, что в будущем вы откроете нам еще много счетов.

Марк Томпсон

Президент, Южная банковская группа

Энди Байндорф

EVP / Региональный президент

Регион Берега сокровищ

Дейл Драйер

EVP / Региональный президент

Центральный регион

Крис Каменски

EVP / Региональный президент

Район Первого Побережья

Stan Kryder

EVP / Региональный президент

Регион Атланта

Шон Мерриман

EVP / Региональный президент

Западный регион

Гил Помар

EVP / Региональный президент

Южный регион

Тим Пирсон

EVP / Региональный президент

Северо-Центральный регион

Эванс Куинливан

EVP / Региональный президент

Регион Алабама

Майкл Слифорд

EVP / Региональный президент

Восточно-Центральный регион

Ли Вашэм

EVP / Региональный президент

Регион Чаттахучи

Эмбер Адамс

Округ Оцеола, Флорида

Крис Бибер

Округ Индиан-Ривер, Флорида

Уэйд Брэдфорд

Mobile / Pensacola, FL

Расти Брэнсон

Округ Мэрион, Флорида

Томас Басби

Хантсвилл, AL

Патрик Карлтон

Бирмингем, AL

Терри ДеВитт

Округ Кобб, Джорджия

Джесси Флауэрс

Саут-Палм-Бич Каунти, Флорида

Пол Джеррард

Округ Ист-Полк, Флорида

Анхель Гонсалес

Округ Хиллсборо, Флорида

Джордж Хейли

Норт-Палм-Бич, Мартин и Св. Округ Люси, Флорида

Дэвид Ки

Пинеллас и округ Вест Паско, Флорида

Брайан Холл

Сарасота и округа Ламанти, Флорида

Митч Хант

Округ Дюваль, Флорида

Давид Махолиас

Округ Бревард и Волусия, Флорида

Боб Пейдж

Округ Алачуа, Флорида

Дэвид Пруна

Округ Майами-Дейд, Флорида

Джо Рэгланд

Труп и округ Чемберс, Джорджия

Дэвид Ривз

Ли Каунти, AL

Марк Стивенс

Macon-Bibb County, GA

Джон Уильямс

Президент района Окичоби / старший вице-президент Окичоби

Округ Окичоби, Флорида

Найдите ближайший к вам центральный государственный банк

Обновите свое местоположение, чтобы получать наиболее точные услуги и предложения.

Вы переходите на другой веб-сайт, который открывается в новой вкладке, которой CenterState Bank не владеет и не управляет. Его владелец несет полную ответственность за содержание, предложения и уровень безопасности веб-сайта, поэтому, пожалуйста, ознакомьтесь с опубликованной политикой конфиденциальности и условиями использования веб-сайта.

директоров - FVCbank

Наши директора привносят в Совет директоров богатый успешный опыт ведения бизнеса и банковской деятельности.


Патрисия А. Феррик

Патрисия занимала должности исполнительного вице-президента и главного финансового директора с момента основания Банка и занимала ту же должность в Компании с момента ее создания. Г-жа Феррик недавно была назначена президентом и главным финансовым директором банка и компании. До прихода в компанию г-жа Феррик занимала должности исполнительного вице-президента и главного финансового директора в Potomac Bank of Virginia (2004-2006 гг. ) И Southern Financial Bancorp, Inc., (2000-2004). Г-жа Феррик работала в KPMG (ранее Peat Marwick) в качестве аудитора и получила лицензию CPA, прежде чем работать внутренним аудитором, а затем контролером в различных банках в Вашингтоне, округ Колумбия. Г-жа Феррик с 2011 года является директором благотворительной организации Ronald McDonald House в Большом Вашингтоне, округ Колумбия.


Л. Бервелл Ганн

Беруэлл является нынешним заместителем председателя совета директоров, а также занимал должности президента и главного операционного директора с 2008 по 2013 год.До прихода в Банк он был старшим вице-президентом, старшим кредитором и руководителем некоммерческого подразделения Commerce Bank, 2005–2008 годы; и управляющий директор Provident Bank для Metro Washington и Richmond с 2002 по 2005 годы. Г-н Ганн основал Cardinal Financial Corporation, публичную банковскую компанию, расположенную в Фэрфаксе, штат Вирджиния, и до этого занимал различные руководящие должности в сфере коммерческого кредитования. Г-н Ганн имеет более 41 года опыта работы в банковской сфере. Он также является пожизненным членом Вьетнамской ассоциации пилотов вертолетов и членом Американского легиона.


Скотт Лафлин

Скотт - предприниматель и венчурный инвестор, который участвовал в нескольких заметных успехах новых технологических компаний, включая LinkExchange, Zappos.com, Xythos Software и TellMe Networks. Его карьера включает время работы в качестве руководителя в International Data Group и Microsoft, партнера в IDG Ventures, директора программы VentureAccelerator Университета Мэриленда. Ранее г-н Лафлин занимал должность генерального директора и директора Zymetis, Inc., поддерживаемая инвесторами биотехнологическая компания, разрабатывающая процессы для индустрии биотоплива. Zymetis была приобретена AE Biofuels (AEBF) в июле 2011 года. Впоследствии г-н Лафлин стал венчурным партнером Ardent Capital, частной инвестиционной компании, инвестирующей в технологические компании на международных рынках. С 2002 года г-н Лафлин работал в совете директоров LMO Advertising, известного рекламного агентства в районе метро Вашингтона. Он был руководителем компании с 2008 года.Лафлин занимается благотворительной и семейной деятельностью. Г-н Лафлин окончил Принстонский университет.


Томас Л. Паттерсон

Том - инвестор и адвокат на пенсии, проживающий в Чеви Чейз, штат Мэриленд. Г-н Паттерсон более 30 лет практиковал право коммерческой недвижимости и общее коммерческое право в Вирджинии, Мэриленде и округе Колумбия до выхода на пенсию в 2008 году. Он с отличием окончил Бакнеллский университет, а также юридический факультет Джорджтаунского университета. Центр.Г-н Паттерсон был организационным директором, членом совета директоров и членом комитета по аудиту банка James Monroe Bank с 1998 года до его продажи Mercantile Bankshares Corporation в 2006 году.


Дэвид В. Пиджор

Дэвид занимал пост председателя и главного исполнительного директора Банка с момента его основания. Дэвид взял на себя роль президента после выхода на пенсию Беруэлла Ганна. Г-н Пиджор был одним из основателей и председателем совета директоров банка James Monroe Bank и сыграл важную роль в сопровождении банка James Monroe Bank на всех этапах его успешной истории - от первоначальной организации до продажи компании Mercantile Bankshares Corporation.До того, как стать председателем и главным исполнительным директором, г-н Пиджор более 29 лет работал юристом, практикующим корпоративное и налоговое право в Фэрфаксе, штат Вирджиния. Г-н Пиджор окончил Мичиганский университет с отличием по экономике и является выпускником Юридического центра Джорджтаунского университета.


Девин Сатц

Девин был основателем и до его продажи IMS Health Incorporated в 2005 году был президентом и главным исполнительным директором Synchronous Knowledge, Inc., исследовательская компания в области здравоохранения, анализирующая электронные медицинские карты, среди прочих клиентов, ВВС США. Он ушел из ВВС США в 1999 году с должности начальника отдела управления программами медицинского обслуживания Главного хирурга, где он руководил усилиями по улучшению деловой и медицинской практики в 15 лечебных учреждениях. Среди академических достижений г-на Сатца - степени по биологии и электротехнике, полученные в Университете Кейс Вестерн Резерв и Кливлендский государственный университет, и степень магистра биомедицинской инженерии в Университете Дьюка.


Лоуренс В. Шварц

Ларри является сертифицированным бухгалтером и является партнером PBMares, LLP, региональной бухгалтерской и бизнес-консалтинговой фирмы с 2013 года. Г-н Шварц работал адъюнкт-профессором бухгалтерского учета в Университете Джорджа Вашингтона с 1997 года. Г-н Шварц был адъюнкт-профессором бухгалтерского учета в Университете Джорджа Вашингтона с 1997 года. основатель и входил в состав Правления BankAnnapolis в Аннаполисе, штат Мэриленд, с момента его создания в 1988 году до продажи в апреле 2013 года. Г-н Шварц преподавал в Университете Джорджа Вашингтона с 1997 по 2014 год.В настоящее время он является заместителем председателя некоммерческой организации Cornerstones в Рестоне, которая занимается жилищным строительством и социальными услугами.


Сидни Г. Симмондс

Г-н Симмондс является сертифицированным бухгалтером и президентом компании Simmonds & Klima, Ltd. в Арлингтоне, штат Вирджиния, с момента ее основания в 1981 году. Он специализируется на налоговых и бухгалтерских услугах для трастов, семейных офисов и частных лиц. Он держит M.S. и Б.С. степени в области бухгалтерского учета Университета Вирджинии. Г-н Симмондс в настоящее время является заместителем председателя системы здравоохранения Арлингтонского госпитального центра штата Вирджиния, возглавляет его комитеты по соблюдению и аудиту и входит в его финансовый комитет.Он был председателем 1st Commonwealth Bank of Virginia, когда FVCbank приобрел его в октябре 2012 года. Он был директором и секретарем 1st Service Bank, где он работал в исполнительном комитете и комитетах по вознаграждениям и возглавлял комитеты по аудиту, бюджету и стратегическому планированию. Он также был директором Банка Северной Вирджинии и членом его кредитного комитета.


Дэниел М. Теста

Дэниел, бывший владелец, президент и генеральный директор TCI, ведущей компании по интеграции систем передачи голоса и данных, обслуживающей большой Вашингтон, округ Колумбия.C. в мегаполисе с 1980 года. Дэн продал TCI в сентябре 2016 года и остается консультантом, работая с исполнительной командой TCI. В 2015 году Дэн стал председателем и главным исполнительным директором People 2 People of Washington, округ Колумбия, исполнительной сети и консалтинговой фирмы, расположенной в Вудбридже, штат Вирджиния. Помимо того, что он является директором-основателем FVCbank, Дэн также является членом совета директоров Advanced Solutions International, мирового лидера в предоставлении облачных программных решений для организаций-членов и доноров.
Дэн окончил Quinnipiac University со степенью бакалавра наук по маркетингу. Он участвует во многих профессиональных и деловых организациях, а также в благотворительной деятельности, уделяя основное внимание Американской кардиологической ассоциации. Дэн - сертифицированный советник совета директоров.


Филип Р. Уиллс III («Трей»)

Трей - третье поколение семьи Уиллс, занимающееся строительством недвижимости в районе Вашингтона. Вместе со своим братом Тимоти Уиллсом он управляет активами семейной корпорации Wills, в том числе Potomac Land Management, Potomac Property Management и Консультационные услуги по недвижимости.Сосредоточившись на выявлении и приобретении высококачественных арендных проектов для преобразования в кондоминиумы, Potomac Land Management стала одним из крупнейших застройщиков кондоминиумов в округе Фэйрфакс. Другая их деятельность включает развитие сообщества полей для гольфа на 400 участков и строительство складских помещений. Кроме того, г-н Уиллс и его брат стали соучредителями Church Investments и Consolidated Green Services, которые предоставляют клиентам экологически безопасные решения для удаления отходов. Г-н Уиллс окончил Уэслианский колледж Западной Вирджинии.


Стивен М.

Уилтсе

Стив обладает более чем 30-летним опытом успешного создания и развития организаций как органически, так и путем приобретения. Прежде чем выйти на пенсию в июне 2014 года, Стив был старшим партнером BDO, США, национальной глобальной бухгалтерской и консалтинговой фирмы. Стив стал соучредителем компании Argy, Wiltse & Robinson, PC, и помог этой компании стать 56-й по величине аудиторской фирмой. В Соединенных Штатах. В настоящее время Стив входит в состав различных советов директоров в качестве независимого директора и оказывает различные бизнес-консалтинговые услуги.В последнее время Стив был членом совета директоров Cardinal Bank, который был приобретен United Bank в апреле 2017 года. Стив также был бывшим директором Eagle Bank. Стив был активным членом некоммерческого сообщества Вашингтона, округ Колумбия, где в настоящее время он входит в состав совета директоров Hopecam, Inc. в качестве казначея, а в последние годы - в качестве члена совета директоров Wings of Hope округа Колумбия.


Мортон А. Бендер

Мортон А. Бендер, 85 лет, является членом правления FVCbank. Г-н Бендер ранее был председателем правления, президентом и основным владельцем Colombo Bank в течение шестнадцати лет, прежде чем он был приобретен FVCbank в 2018 году.После активной работы г-н Бендер также является девелопером, инвестором и филантропом. В качестве директора г-н Бендер обладает обширным опытом в сфере недвижимости, инвестиций и общих деловых вопросов и имеет тесные связи с деловым сообществом Вашингтона, округ Колумбия. Г-н Бендер также ранее был директором Федерального сберегательного банка Независимости и вместе со своей супругой являлся основным держателем акций Федерального сберегательного банка Независимости до его слияния с Коломбо Банком в ноябре 2013 года.

Биография Мэри Т. Мак - Группа старшего руководства

Старший исполнительный вице-президент
Главный исполнительный директор банковского обслуживания потребителей и малого бизнеса
Wells Fargo & Company

Мэри Мак руководит банковским обслуживанием потребителей и малого бизнеса (CSBB) Wells Fargo и руководит более чем 81 000 сотрудников. Она входит в операционный комитет Wells Fargo и базируется в Шарлотте.

CSBB включает в себя банковские услуги в филиалах, депозиты, банкинг для малого бизнеса, операции CSBB и контакт-центры, а также различные клиентские сегменты, главный офис по работе с клиентами, функции стратегии и трансформации, маркетинга и контроля для CSBB.Организация предоставляет финансовые услуги 21 миллиону частных банковских домашних хозяйств и трем миллионам клиентов малого бизнеса через примерно 4900 клиентов. розничных отделений, 17 контактных центров и 13 000 Банкоматы в 36 штатах и ​​округе Колумбия.

Мэри начала свою карьеру в Wells Fargo в 1984 году и имеет широкий спектр брокерских / консультационных, банковских и финансовых услуг. До своей нынешней должности Мэри руководила отделом потребительского банкинга, в который входили отделения розничных банков, а также Wells Fargo Home Lending и Wells Fargo Auto.Она также занимала пост президента и главы Wells Fargo Advisors, LLC, одной из крупнейших в стране розничных брокерских организаций с полным спектром услуг. За более чем 36 лет работы в Wells Fargo Мэри также занимала различные руководящие должности в брокерских, розничных, коммерческих, корпоративных и инвестиционных банках.

Мэри закончила Дэвидсон-колледж в Северной Каролине со степенью бакалавра в области международной политической экономии. Ранее она также входила в попечительский совет колледжа.Она является членом Попечительского совета United Way Worldwide, членом совета Habitat for Humanity International и членом Исполнительного совета руководителей Charlotte. Она также входила в ряд советов по здравоохранению и социальным услугам, образованию и общественным потребностям в различных городах, в которых она жила и работала.

Мэри была названа журналом Fortune одной из «50 самых влиятельных женщин в бизнесе» пять лет подряд, начиная с 2016 года.В 2020 году Мэри и восемь других женщин-лидеров Wells Fargo были удостоены первой в своем роде награды группы и были помещены в список журнала American Banker «Самые влиятельные женщины, за которыми следует следить». Ранее Мэри занимала 1-е место в списке «25 женщин, за которыми нужно следить» за 2017 и 2018 годы и была названа среди «25 самых влиятельных женщин в сфере финансов» за 2014 и 2015 годы. Она также вошла в 20 лучших «женщин, за которыми следует следить» в финансовой сфере. услуг по Инвестиционные новости в 2015 году.

© 2021 Wells Fargo Bank, N.A. Все права защищены. Член FDIC.

О BIS Innovation Hub

Что нам делать?

У BIS Innovation Hub три задачи:

  • Мы структурированно и систематически выявляем критические тенденции в технологиях, влияющих на центральные банковские системы в разных местах, и разрабатываем глубокие аналитические данные об этих технологиях, которыми можно поделиться с сообществом центральных банков.
  • Мы разрабатываем общественные блага в технологическом пространстве, направленное на улучшение функционирования мировой финансовой системы.
  • Мы являемся координационным центром сети экспертов центральных банков по инновациям, проводя регулярные мероприятия для содействия обмену мнениями и знаниями.

Эти усилия дополняют хорошо налаженное сотрудничество в рамках комитетов BIS.

Почему был создан Innovation Hub?

  • Технологические инновации в сфере финансовых услуг ускоряются и будут иметь серьезные последствия для глобальных финансовых систем и центральных банков.
  • ИТ-революция отразилась одновременно в нескольких местах.
  • Центральные банки могут добиться эффекта масштаба, работая вместе.

Над чем мы работаем?

Рабочая программа Innovation Hub демонстрирует нашу сосредоточенность на шести ключевых областях, поскольку мы способствуем международному сотрудничеству между центральными банками в области инновационных финансовых технологий.

В январе 2021 года инновационный центр BIS запустил инновационную сеть BIS для поддержки приоритетов инновационного центра, обмена знаниями о технологических проектах и ​​обсуждения инновационных ответов на постановки проблем, актуальных для центральных банков.

Кто мы?

Базирующийся в Базеле секретариат инновационного центра BIS поддерживает руководителя инновационного центра в управлении и надзоре за его деятельностью. Под руководством главы инновационного центра он разрабатывает политики и процедуры, регулирующие его деятельность, и готовит справочные материалы для руководства BIS и руководящих органов BIS. Он руководит разработкой рабочей программы Innovation Hub, организует заседания Консультативного комитета Innovation Hub, координирует работу Innovation Network BIS и руководит реализацией фазы II расширения Hub.Он обеспечивает надлежащий надзор за реализацией проектов в центрах-хабах, подготовкой и исполнением бюджета инновационного хаба, а также постоянным развитием его ИТ-инфраструктуры.

Где мы работаем?

У нас есть многопрофильные группы, расположенные в САР Гонконг, Сингапуре и Швейцарии, и скоро мы откроем центры в Торонто, Лондоне, Франкфурте / Париже и Стокгольме.

BIS также установил стратегическое партнерство с Федеральной резервной системой Нью-Йорка.

Гонконг, Сингапур, Швейцария

Центр инноваций BIS в САР Гонконг был основан в 2019 году. В настоящее время его основные направления деятельности - CBDC, открытое финансирование и экологическое финансирование. Узнать больше

Центр инноваций BIS в Сингапуре был основан в 2019 году. В настоящее время его основные направления деятельности - суптехнологии, регтех, CBDC и инфраструктуры финансового рынка следующего поколения (ИФР). Узнать больше

Центр инноваций BIS в Швейцарии был основан в 2019 году.В настоящее время сфокусированы на проектах CBDC, suptech и regtech. Узнать больше

Свяжитесь с нами

BIS Innovation Hub
Банк международных расчетов
CH-4002 Базель, Швейцария

Тел .: +41 61280 8498
Эл. Почта: [email protected] org

Иерархия инвестиционного банка

Типичный инвестиционный банк имеет жесткую и строгую иерархию, и в большей степени, чем большинство корпоративных или финансовых учреждений.В своей книге «Как стать инвестиционным банкиром: набор, собеседование и получение работы» Эндрю Гутманн сравнивает структуру с военными; звание означает очень многое, и между некоторыми титулами существует даже определенный социальный статус. Однако есть некоторые свидетельства того, что ситуация меняется.

Конкретный порядок или названия могут немного отличаться от фирмы к фирме, но стандартный порядок карьеры в инвестиционном банке включает:

  • Инвестиционно-банковский аналитик
  • Инвестиционно-банковский партнер
  • Вице-президент
  • Старший вице-президент
  • Управляющий директор

Не-U.S. инвестиционные банки более склонны использовать разные названия, в том числе больше назначений директоров. Например, сотрудник инвестиционного банка может называться заместителем директора или старший вице-президент может быть младшим директором или исполнительным директором.

Ключевые выводы

  • Типичная структурная иерархия инвестиционного банка включает инвестиционных аналитиков, сотрудников, вице-президента, старшего вице-президента и управляющего директора.
  • Аналитики и сотрудники инвестиционного банкинга проводят большую часть своего времени, углубляясь в детали работы, в то время как те, кто занимает должности вице-президента или выше, как правило, больше внимания уделяют управлению клиентами.
  • Заработная плата для должностей в инвестиционном банке может начинаться от 70 000 долларов США, но доходить до миллионов на уровне управляющего директора.

Инвестиционно-банковский аналитик

Почти все аналитики начального уровня пришли из ведущих школ и очень хорошо успевают в учебе. Большинство из них начинают с инвестиционного банка по двухлетней или трехлетней программе, где они выступают в роли «черных» для высокопоставленных сотрудников.

Было легче начать работать аналитиком в 1980-х и 1990-х годах, прежде чем компании по всему миру приняли одну и ту же стратегию найма; многие пришли из других финансовых компаний или аналитиков. Сегодня большинство аналитиков инвестиционного банкинга очень молоды и очень неопытны, но обладают выдающейся квалификацией и энергичным отношением к делу. Слишком большой опыт в другой работе часто приводит к ужасающему ярлыку «чрезмерно квалифицированный» и игнорированию недавнего студента магистратуры.

Многие аналитики в просторечии называются «обезьянами» высшим руководством, и большинство из них проводят свои дни, следуя приказам коллег и директоров. Жизнь аналитика наполнена Excel, PowerPoint, исследованиями и очень коротким сном.Эта роль - частично аналитик, частично компьютерный техник и частично личный помощник.

По данным Wall Street Oasis, базовая зарплата среднестатистического аналитика-первокурсника составляет примерно 70 000 долларов по состоянию на апрель 2019 года. С бонусами и другими компенсациями многие получают шестизначные суммы и к концу третьего года могут даже заработать 350 000 долларов.

Инвестиционно-банковский партнер

Если начинающий инвестиционный банкир не пойдет традиционным путем, ему, скорее всего, станет помощник. Большинство из них по-прежнему поступают по ведущим программам MBA или в течение нескольких лет готовились к работе в качестве аналитиков, но некоторые из них хорошо справляются с другими должностями в других финансовых компаниях, особенно в исследованиях рынка ценных бумаг.

Было бы немного ошибочно относить всех сотрудников к одной категории. Большинство инвестиционных банков активно обращаются с сотрудниками первого года обучения иначе, чем с сотрудниками второго года, и они относятся к сотрудникам второго года иначе, чем к сотрудникам третьего года. Первокурсники проводят много времени, наблюдая за аналитиками и выполняя многие из тех же задач; думаю, лидеры группы.Сотрудники третьего года обучения доказали, что могут оставаться рядом, поэтому начальство готовит их к роли вице-президента.

Аналитики тратят большую часть своей энергии на то, чтобы держать голову над водой и безжалостно вычислять числа. Без преувеличения можно сказать, что наиболее важными качествами являются аналитические способности и выносливость. Сотрудникам по-прежнему нужны эти навыки, но их внимание переключается на общение. В частности, сотруднику необходимо обрабатывать общение между старшими банкирами и их командами аналитиков, и они тратят много энергии, чтобы сгладить ситуацию.

По данным Wall Street Oasis, базовая зарплата среднего сотрудника первого года обучения составляет примерно 135 000 долларов. С бонусами и другими компенсациями сотрудник первого года может заработать от 150 000 до 350 000 долларов, а сотрудник третьего года может заработать от 250 000 до 500 000 долларов.

Вице-президент инвестиционного банкинга

Вице-президент является самым младшим из старших банкиров и, что касается клиентов и руководителей, имеет первый законный титул.К вице-президенту инвестиционного банка относятся как к человеку со своими мыслями и мнениями.

Жизнь вице-президента инвестиционного банка основана на двух обязанностях: составление презентационных книг и управление взаимоотношениями с клиентами. Ни то, ни другое не является легким переходом, особенно для сотрудников, которые овладели аналитической стороной дела, но не обладают необходимой социальной грацией.

В случае обычной сделки вице-президент координирует команду сотрудников, чтобы подготовить презентацию, и проводит свои дни, постоянно разговаривая с клиентами.Большая часть ответственности - это делегирование, как у главного тренера, а не в мелочах. Самое ценное, что может сделать вице-президент, - это наладить прочные и прочные отношения с клиентами и старшими банкирами, но также крайне важно найти нескольких помощников, на которых можно положиться, когда время имеет решающее значение.

Заработная плата на уровне вице-президента более разнообразна, чем у сотрудников и аналитиков. Это связано с тем, что лучшие вице-президенты заключают более крупные сделки, а некоторые банки имеют более прибыльную деятельность, чем другие.По оценке Wall Street Oasis, средняя базовая зарплата превышает 200 000 долларов, но настоящие деньги поступают от бонусов, которые могут быть выше, чем зарплата в хороший год.

Старший вице-президент

Слот старшего вице-президента, которого иногда называют исполнительным директором или директором, настолько высок, насколько его получают большинство профессионалов инвестиционного банкинга; некоторые даже проводят всю свою карьеру в качестве вице-президентов. Жизнь старшего вице-президента сильно отличается от жизни аналитика, сотрудника или вице-президента, в основном из-за того, что ответственность смещается в сторону поиска нового бизнеса.

В некоторых банках могут быть разные уровни младших директоров или старших вице-президентов, при этом нижние ступени работают как вице-президенты суперзвезд, а более высокие ступени - как помощники управляющего директора.

Работа не такая гламурная и авторитарная, как у управляющего директора, но, вероятно, и не такая напряженная, как для нового вице-президента. Старшие вице-президенты часто находятся в разъездах, почти как коммивояжеры, но им хорошо оплачивают свои усилия. С бонусами выплаты обычно составляют от 400 000 до 1 доллара. 5 миллионов в год.

Управляющий директор

Чтобы стать управляющим директором, нужно много времени, много навыков и даже немного удачи. Это пресловутые короли джунглей: люди, обладающие большим авторитетом и отвечающие за прибыльность банка.

Управляющий директор должен знать, куда движутся все шахматные фигуры, как продвигаются все сделки и что происходит с политической / экономической средой.Лишь изредка и в самых важных случаях управляющий директор принимает активное участие в сделке. Вместо этого они награждают эффективных и старших вице-президентов и удаляют неэффективных. Если взять военную аналогию, это генерал, который смотрит на большую карту и не несет винтовку в поле.

В большей степени, чем на любой другой должности в инвестиционном банке, управляющий директор выполняет достойную сиюминутную работу. Управляющий директор делает банку много денег или его заменяют.В плохие годы управляющий получает не больше базовой зарплаты, которая составит несколько сотен тысяч долларов. В действительно хороший год они могут очистить 10 или даже 20 миллионов долларов.

Финансовая группа

Citizens назвала Брендана Кофлина главой отдела потребительского банкинга Бет Джонсон повышена до должности главного сотрудника по взаимодействию с корпоративными клиентами - Citizens Bank

10.12.2019

Citizens Financial Group назвала Брендана Кафлина главой отдела потребительского банкинга


Бет Джонсон повышена до должности главного сотрудника по взаимодействию с корпоративными клиентами

Брэд Коннер уйдет на пенсию в марте 2020 года

PROVIDENCE, R.I .-- (ДЕЛОВОЙ ПРОВОД) - Citizens Financial Group, Inc. (NYSE: CFG) сегодня объявила, что Брендан Кафлин был назначен главой отдела потребительского банкинга с 27 января 2020 года. Кафлин, который был назначен в Исполнительный комитет граждан в 2017 году и в настоящее время возглавляет управление потребительскими депозитами и кредитованием , будет подчиняться Брюсу Ван Сауну, председателю совета директоров и генеральному директору.

Кроме того, Бет Джонсон, в настоящее время директор по маркетингу и руководитель виртуальных каналов, была повышена до недавно созданной должности на предприятии в качестве директора по взаимодействию с клиентами (CXO), также с января.27 февраля 2020 г. Джонсон, который также будет подчиняться Ван Сону, возглавит организацию, направленную на улучшение качества обслуживания клиентов за счет расширения возможностей банка в области клиентской аналитики и цифровых технологий.

Брэд Коннер, нынешний глава отдела потребительского банкинга, уйдет на пенсию из Citizens 3 марта 2020 года.

Брюс Ван Саун прокомментировал: «Брэд оказал огромное влияние на протяжении более чем десяти лет работы в Citizens, наблюдая за запуском множества новаторских возможностей и всегда прилагая все усилия, чтобы ставить клиентов на первое место во время великих изменений в банковской отрасли.Он был для меня важным партнером и неотъемлемой частью нашего успеха. Я желаю ему всего наилучшего в следующей главе его жизни ».

Ван Саун продолжил: «Брендан - разносторонний исполнительный лидер, который разработал и запустил несколько наших самых инновационных предложений, включая партнерство по финансированию торговых точек с ведущими технологическими компаниями и продукты рефинансирования образования. Его внимание к внедрению инноваций и улучшению качества обслуживания клиентов напрямую способствовало устойчивому росту нашего потребительского бизнеса, и я с нетерпением жду его дальнейшего вклада в качестве лидера нашего потребительского банка.”

Ван Саун добавил: «Бет - один из самых проницательных стратегов в индустрии финансовых услуг, который уже проделал большую работу по развитию наших цифровых технологий, данных и маркетинговых возможностей. Ее новая организация Enterprise Experience будет опираться на эту работу, тесно сотрудничая с нашими бизнес-направлениями, чтобы обеспечить лучший в своем классе опыт, позволяя банку работать лучше, быстрее и эффективнее ».

О Citizens Financial Group, Inc.
Citizens Financial Group, Inc.является одним из старейших и крупнейших финансовых учреждений страны с активами на 30 сентября 2019 года в размере 164,4 миллиарда долларов. Компания Citizens со штаб-квартирой в Провиденсе, штат Род-Айленд, предлагает широкий спектр розничных и коммерческих банковских продуктов и услуг для физических лиц, малого бизнеса и среднего бизнеса. -маркетинговые компании, крупные корпорации и учреждения. Citizens помогает своим клиентам раскрыть свой потенциал, прислушиваясь к ним и понимая их потребности, чтобы предлагать индивидуальные советы, идеи и решения.В Consumer Banking Citizens предоставляет интегрированный опыт, который включает мобильный и онлайн-банкинг, круглосуточный контакт-центр с клиентами и удобство примерно 3200 банкоматов и примерно 1150 отделений в 11 штатах в регионах Новой Англии, Средней Атлантики и Среднего Запада. Продукты и услуги потребительского банкинга включают полный спектр предложений в области банковского дела, кредитования, сбережения, управления капиталом и малого бизнеса. В коммерческом банкинге Citizens предлагает корпоративным, институциональным и некоммерческим клиентам полный спектр оптовых банковских продуктов и услуг, включая кредитование и депозиты, рынки капитала, казначейские услуги, валютные и процентные продукты, а также финансирование активов.Более подробная информация доступна на сайте www.citizensbank.com или посетите нас в Twitter, LinkedIn или Facebook.

CFG-IR

См. Исходную версию на businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20191210005641/en/

Медиа: Peter Lucht - 781.655.2289

Инвесторы: Эллен А. Тейлор - 203.900.6854

Источник: Citizens Financial Group, Inc.

Команда Зеленого Банка | Коннектикут Грин Банк

Старшее руководство

Брайан Гарсия
Президент и главный исполнительный директор

Брайан Гарсиа - президент и главный исполнительный директор Коннектикутского зеленого банка, первого национального зеленого банка государственного уровня. Модель зеленого банка демонстрирует, как более разумное использование государственных ресурсов может привлечь больше частных инвестиций в зеленую экономику, снижая бремя затрат на электроэнергию для домашних хозяйств и предприятий, создавая рабочие места в местных сообществах и сокращая выбросы парниковых газов, которые вызывают глобальное изменение климата. Со своим посланием «инклюзивного процветания» Зеленый банк Коннектикута выиграл в 2017 году награду «Инновации в американском правительстве», присуждаемую Центром по демократическому управлению и инновациям Гарвардской школы Кеннеди (см. «Инклюзивное процветание и зеленая экономика»).

До прихода в Green Bank Гарсия был программным директором Йельского центра бизнеса и окружающей среды. В Йельском университете Гарсия возглавлял усилия по разработке ведущей глобальной программы, отвечающей за подготовку экологических лидеров для бизнеса и общества. Там он был соредактором двух публикаций - «Углеродное финансирование: решения экологического рынка для борьбы с изменением климата» и «Углеродное финансирование II: инвестирование в леса для защиты климата». До Йельского университета он работал координатором по изменению климата в Коннектикуте, где оказывал поддержку Управляющему комитету губернатора по изменению климата.В начале своей карьеры он был волонтером Корпуса мира США, специализируясь на наращивании потенциала НПО и экологическом образовании в Республике Казахстан.

Брайан является сопредседателем Рабочей группы по финансовым решениям Государственной сети действий по энергоэффективности Министерства энергетики США, членом Совета директоров Института устойчивых сообществ, устойчивого Коннектикута (сопредседатель) и Центра устойчивой энергетики. , а также в консультативных советах инженерной школы Университета Коннектикута и Йельского центра бизнеса и окружающей среды.

Имеет степень бакалавра наук. степень в области политической экономии природных ресурсов Калифорнийского университета. Беркли, М. в государственном и некоммерческом управлении, а также получил степень MBA в области финансов Нью-Йоркского университета, а также степень M.E.M. степень Йельского университета.


Серджио Каррильо
Директор программ стимулирования

Серхио присоединился к Зеленому банку Коннектикута в 2020 году, где он управляет программами стимулирования организации, включая Программу инвестиций в солнечную энергетику в жилищном секторе (RSIP).

До Green Bank Серджио был директором по корпоративному развитию в Chesapeake Utilities Corporation, где он руководил разработкой и реализацией стратегий в области возобновляемых источников энергии и устойчивого развития. Его инициативы в Chesapeake включали географическое расширение рынка, разработку новых направлений бизнеса, услуг и продуктов, а также координацию и поддержку межфункциональных команд. До Chesapeake он работал в Hess Corporation и Exelon Energy, где руководил ценообразованием на электроэнергию для коммерческих, промышленных и оптовых потребителей.До этого он работал в Chesapeake менеджером по тарифам, контрактам и нормативным вопросам.

Серджио имеет степень бакалавра наук. в области гражданского строительства, магистр инженерного менеджмента, M.Sc. Имеет степень бакалавра нефтяной и газовой инженерии в Пенсильванском государственном университете и степень магистра делового администрирования в Университете Дьюка - Школе бизнеса Фукуа. Он также является профессионалом с черным поясом по принципу бережливого производства по шести сигмам.


Mackey Dykes
Вице-президент по программам финансирования (сотрудник)

Mackey присоединился к Зеленому банку Коннектикута в 2012 году, где он возглавляет коммерческие и промышленные программы.В этой роли с помощью таких программ, как C-PACE, он помогает владельцам коммерческих и промышленных зданий, некоммерческим организациям, школам и больницам получить доступный капитал для проектов в области экологически чистой энергии. До того, как в 2016 году возглавить коммерческий и промышленный портфель, он занимал должность вице-президента и главного операционного директора Green Bank. В этой роли он помогал руководить преобразованием, развитием и реализацией миссии Зеленого банка по финансированию экологически чистой энергии, а также руководил его повседневными операциями.До прихода в Зеленый банк Коннектикута Макки был представителем Белого дома в Министерстве энергетики США. Он также занимал руководящие должности в нескольких политических кампаниях. Он имеет степень бакалавра политических наук Университета Вандербильта.


Брайан Фарнен
Главный юрисконсульт и главный юрисконсульт

В качестве главного юрисконсульта и главного юрисконсульта Коннектикутского зеленого банка, первого зеленого банка страны, Брайан руководит всеми юридическими, законодательными и нормативными вопросами.Брайан был юристом в юридической фирме AmLaw 100 Edwards Angell Palmer & Dodge, прежде чем принять должность старшего юриста в Sikorsky Aircraft. Здесь Брайан был юрисконсультом по большинству стратегических международных торговых кампаний Sikorsky и курировал все глобальные юридические вопросы, связанные с окружающей средой, здоровьем и безопасностью. Прошлый опыт Брайана в правительстве штата включает время, проведенное в качестве регионального директора Департамента экономического и общественного развития и судебным клерком достопочтенного Барри Шаллера из Апелляционного суда Коннектикута.

Брайан был назван «Новым лидером в области права» юридической трибуной Коннектикута в 2013 году. Брайан преподавал «Закон и общество» в качестве адъюнкт-профессора юридического факультета Университета Коннектикута, является членом совета директоров «Возобновляемой энергии и эффективности» Business Association, и он является бывшим членом Совета по судебному надзору CT.

Брайан получил степень бакалавра искусств в Университете Коннектикута. Он получил степень доктора юридических наук и степень магистра делового администрирования в Школе права и Школе бизнеса Университета Коннектикута соответственно.


Берт Хантер
Исполнительный вице-президент и главный инвестиционный директор

В качестве директора по инвестициям Green Bank Коннектикута Берт возглавляет финансовую группу по разработке новых и инновационных программ финансирования, которые привлекают больше частного капитала для увеличения масштабов штата. инвестиции в чистую энергию, включая энергоэффективность, возобновляемые источники энергии и транспортные средства, работающие на альтернативном топливе, и соответствующую инфраструктуру.

Берт был вице-президентом по финансам и главным финансовым директором Spectrum Capital, Ltd, инвестиционного банка, специализирующегося на финансировании коммерческих самолетов и инвестициях в США.С. Производство электроэнергии. Он отвечал за весь финансовый контроль и выполнял обязанности старшего сотрудника по рискам в компании, следя за предоставлением кредитов и инвестированием капитала фирмы. До Spectrum Берт был казначеем международной лизинговой компании Chemical Bank, где он управлял финансированием миллиардного портфеля кредитов и аренды самолетов и оборудования за пределами Соединенных Штатов.

Берт - выпускник, бывший попечитель и бывший член Совета посетителей Университета Уэйк Форест (BS), получил степень магистра делового администрирования в школе Уортон при Университете Пенсильвании.


Джейн Мерфи
Исполнительный вице-президент по финансам и администрации

В качестве исполнительного вице-президента по финансам и администрации Джейн отвечает за всю финансовую отчетность, составление бюджета и управление денежными средствами, а также за бухгалтерские операции в Connecticut Green Bank.

Ранее Джейн работала контролером Зеленого банка в течение последних трех лет. За это время она автоматизировала процесс финансовой отчетности с помощью облачной главной бухгалтерской книги.Она построила структуру отчетности на информационной панели, которая немедленно передает финансовые результаты в руки исполнительной команды.

До прихода в Green Bank Джейн занимала различные должности в Aetna, включая бухгалтерский учет по закону и GAAP, управление расходами, внутренний аудит, международный бухгалтерский учет и консолидацию, планирование и прогнозирование национальных счетов, а также была финансовым директором Aetna Student Health. Она была выбрана для участия в программе ротации бухгалтеров Aetna’s Development. Джейн работала в группах по внедрению трех главных бухгалтерских книг и двух систем отчетности о расходах.

Джейн получила степень бакалавра наук в области делового администрирования в области бухгалтерского учета и степень магистра делового администрирования в области финансирования инвестиций в Хартфордском университете. Она сдала экзамен CPA и является ассоциированным членом Общества сертифицированных бухгалтеров Коннектикута.


Селя Прайс
Старший советник президента, генеральный директор

Селя является ключевым советником президента и генерального директора по программе инвестиций в солнечную энергетику в жилищном секторе (RSIP), которая предусматривает предварительные скидки и стимулы, основанные на результатах, для проектов солнечной фотоэлектрической (PV) солнечной энергии в жилых домах.До RSIP Селя выполняла две роли с момента присоединения к Зеленому банку в 2010 году, включая реализацию программ технологических инноваций для докоммерческих технологий экологически чистой энергии и первое участие CT в проекте SunShot Initiative Rooftop Solar Министерства энергетики США. Задача решить проблемы мягкой стоимости солнечных фотоэлектрических систем. До прихода в Green Bank Селя работала старшим аналитиком в Национальной лаборатории возобновляемых источников энергии в Вашингтоне, округ Колумбия, и занималась анализом и исследованиями в рамках программы DOE Solar Energy Technologies Program.Селя имеет степень бакалавра химии в Массачусетском технологическом институте и степень магистра математики в Городском колледже Нью-Йорка.


Эрик Шраго
Управляющий директор по операциям

Эрик отвечает за общее руководство операциями Green Bank. Это включает в себя стратегическое планирование, оценку воздействия, оценку, измерение и проверку организации, а также административные, кадровые и технологические функции.

До прихода в Connecticut Green Bank Эрик работал в сфере управленческого консультирования, консультировал клиентов в секторах финансовых услуг и энергетики по вопросам операций, регулирования и стратегии. Эрик начал свою карьеру и проработал 9 лет в Goldman Sachs в США и Азии.

Эрик имеет степень бакалавра международных отношений в Университете Тафтса и степень магистра государственного управления со специализацией в области глобальных энергетических рынков и политики Школы международных и общественных отношений Колумбийского университета.

Программный и вспомогательный персонал

Все участники

Отдел кадров и бухгалтерия

Продажи и маркетинг

ИТ-поддержка

Стефани Аттруиа

Сотрудник

Эмили Бэшем

Старший менеджер

Дэвид Бук

Заместитель менеджера

Люси Шарпантье

Старший менеджер по данным и оценке

Уильям Колонис

Старший менеджер

Луиза Делла Песка

Заместитель директора

Кэтрин Дункан

Старший кредитный администратор

Лойола Френч

Старший администратор контрактов

Алисс Лембо-Бузцелли

Старший менеджер

Питер Людвиг

Старший менеджер

Мэтью Макунас

Заместитель директора

Нил Маккарти

Старший юрист

Дезире Миллер

Старший менеджер

Сара Пайн

Заместитель менеджера

Шерил Сэмюэлс

Помощник руководителя

Роберт Шмитт

Старший менеджер

Ариэль Шнайдер

Штатный бухгалтер

Руди Стурк

Заместитель директора

Кристина Цицо

Старший помощник

Ирен Тюркер

Специалист по бухгалтерскому учету

Барбара Уотерс

Заместитель директора

Зуба Николай

Старший менеджер

.	    

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *