Идеальное резюме: 5 правил идеального резюме. Узнайте, почему должны выбрать именно вас

Содержание

7 онлайн-сервисов, которые помогут создать идеальное резюме

Написать резюме, выбрать дизайн, проверить и получить рекомендации от профи — все это можно сделать онлайн и бесплатно. В нашем обзоре — онлайн-сервисы, которые помогут самостоятельно собрать отличное резюме.

Если вы в активном поиске работы, вам наверняка пригодится качественное резюме. Конечно, список ваших блестящих навыков и предыдущих мест работы в «Ворде» тоже вполне сгодится, особенно если вы уже зарекомендовали себя на рынке. Тем не менее, стильное, информативное и при этом неперегруженное CV станет отличным преимуществом перед другими соискателями.

А самое главное — такое резюме можно в несколько кликов создать бесплатно в несколько кликов. Например, в одном из этих 7 онлайн-сервисов.

1. CV Duck — проверка готового резюме

Сервис улучшения резюме рассчитан на IT-специалистов и создателей цифровых продуктов. Загружаете резюме, и через несколько дней получаете его отредактированную версию с комментариями HR-эксперта и редактора.

Плюсы

  • Работа с содержанием резюме. По сути сервис предоставляет заочную консультацию специалиста, который занимается скринингом резюме, и прекрасно знает, что в них надо писать, а что не надо.

Минусы

  • Сервис не предоставляет услуги дизайна резюме.

2. Resume.com — конструктор резюме

Бесплатный конструктор резюме предлагает массу шаблонов и настроек, легких в использовании. Плюс здесь вы найдете готовые CV множества различных специалистов и сможете отредактировать любое в соответствии со своим опытом, знаниями и навыками. А разделы, предусмотренные по умолчанию, можно переименовывать и менять местами.

Плюсы

  • Все шаблоны и настройки бесплатные.
  • Приятные шаблоны без режущих глаз цветов и шрифтов.
  • Отсутствие брендинга Resume. com на готовом CV.
  • Резюме можно скачать в четырех разных форматах, разместить онлайн или распечатать.

Минусы

  • не обнаружены.

3. Enhancv — конструктор-дизайнер резюме

Любимый сервис Анастасии Стеценко, маркетинг-специалиста DataArt. Enhancv — отличное решение для визуального оформления резюме. В бесплатной версии доступны несколько шаблонов, которые подбираются в зависимости от выбранной специализации, плюс по три шрифта, цвета и бэкграунда. А в платной Pro-версии — от $10.99 в месяц — по словам создателей сервиса, вы сможете создать резюме в более чем 1000 разных дизайнах.

Плюсы

  • При заполнении формы сразу виден дизайн вашего CV.
  • Можно экспортировать данные из LinkedIn.
  • Есть проверка орфографии и пунктуации плюс подсказки при заполнении формы.

Минусы

  • В бесплатной версии резюме будет брендировано логотипом Enhancv.
  • В бесплатной версии можно создать только одно резюме, которое, впрочем, можно редактировать и сохранять заново сколько угодно.
  • Резюме можно скачать только в одном формате: pdf.

4. Canva — дизайнер

Самый креативный среди всех сервисов. Оформленное здесь резюме гарантированно привлечет внимание рекрутера. Столько бесплатных уникальных шаблонов и стилей вы не найдете больше нигде. Здесь можно не только выбирать из сотен готовых шаблонов и шрифтов, но и настраивать интервал между строками и абзацами. Идеальное решение для перфекционистов и представителей творческих профессий!

Плюсы

  • 4 формата загрузки резюме: pdf, png, jpg и даже видео.
  • Сотни шаблонов и стилей, все доступны бесплатно.
  • Отсутствие брендинга Canva на готовом CV.
  • В платной версии — от $9.95 в месяц — можно создавать анимированные CV.

Минусы

  • не обнаружено

Будьте внимательны: если загрузить CV без вотермарка вам предложат за $1, значит вы использовали в нем платную иллюстрацию. Хотя здесь это вряд ли пригодится, чаще всего единственное фото в резюме — ваше.

5. I Can Choose — конструктор-дизайнер резюме

7 бесплатных шаблонов и несколько цветовых решений к каждому из них. Что еще здесь интересного? Рядом с каждым навыком или языком, которым вы владеете, можно указать его степень или уровень. А в отдельном разделе можно рассказать о своих личных качествах и увлечениях. В бесплатной версии можно создать до двух резюме, в платной — до пяти.

Плюсы

  • Много удобных разделов и возможность добавить свои разделы и навыки.
  • Резюме не брендируется ни в платной, ни в бесплатной версии
  • Кроме конструктора CV, на сайте можно найти карьерные советы и примеры резюме.

Минус

  • Одностраничный формат резюме в бесплатной версии, который может не подойти специалистам с богатым опытом. Создать CV на две страницы и больше можно в платной версии за $5.49.

6. Standard Resume — парсер из LinkedIn

Отличный сервис для тех, кто предпочитает минимализм. Зарегистрируйтесь, экспортируйте информацию с LinkedIn — и ваше CV готово!

Плюсы

  • Сервис бесплатный.
  • Минимализм и экономия времени.
  • Возможность скачать готовое резюме в pdf и хранить его онлайн для быстрой пересылки потенциальному работодателю.

Минусы

  • Доступен только один шаблон.
  • Данные импортируются без фото, и загрузить его дополнительно тоже нельзя.
  • Резюме будет брендировано логотипом сервиса.

7. CakeResume — дизайнер резюме

Качественный и очень простой в использовании сервис для создания CV. В бесплатной версии доступны несколько шаблонов с возможностью добавления, удаления и редактирования разделов или деталей. Плюс один интересный раздел в шаблонах — любимые книги. Как знать, может, ваш потенциальный работодатель любит тех же писателей и поэтому решит выбрать вас.

Плюсы

  • В самой дорогой платной Pro версии — $15.95 в месяц — резюме можно разместить онлайн и отслеживать аналитику с эффективностью через Google Analytics.
  • В этой же версии вы получите поддержку HR-экспертов.

Минусы

  • В бесплатной версии резюме будет брендировано логотипом CakeResume. Брендинг можно убрать как в Pro версии, так и в Advanced — за $15.95 и $7.95 в месяц, соответственно.
  • В бесплатной версии можно создать только одно резюме.
  • Резюме можно скачать в одном формате: pdf.

Удачи с поиском работы мечты! И кстати, не забудьте проверить, нет ли ее здесь.

22 апреля Ольга Романова

Расскажи друзьям

Идеальное резюме

Резюме, отправленное работодателю, — хоть и не личный, но первый контакт с ним. И от того, насколько оно будет удачным и грамотным, зависит, пригласят ли вас на собеседование и получите ли вы в дальнейшем место.

Кратко, четко, конкретно

Резюме обязательно должно соответствовать той вакансии, которую вы надеетесь занять. «Резюме — это ваша самопрезентация, самопиар, и к нему нельзя относиться халатно, — говорит Наталия Евдокимова, руководитель службы по работе с персоналом компании „Гелиопарк“. — Оно должно быть продуманным, точным, ориентированным на конкретную аудиторию, соответствовать всем законам жанра». Чем вернее выполнены требования по составлению, тем выше шансы на успех. Чтобы резюме заметили и дочитали до конца, оно должно быть лаконичным, логичным, последовательным. Возьмите себе такой девиз: конкретика и четкие формулировки.

Резюме должно быть четко структурировано (новичкам поможет программа Word, где есть соответствующие шаблоны). Слово «резюме» пишут крупно и располагают по центру, затем следуют фамилия, имя, отчество, контактные телефоны и электронный адрес. Координаты желательно указывать как в начале, так и в конце листа. Потом позиция и зарплата, на которую вы претендуете. Далее — дата рождения, семейное положение, образование, опыт работы в обратном порядке и дополнительная информация.

Несколько слов об оформлении. С визуальной точки зрения резюме не должно быть перегружено. Не стоит использовать экзотические шрифты и яркие цвета, это все?таки деловой документ. Биографические опусы на три—четыре страницы с полным описанием своей жизни создавать не стоит. У людей, принимающих решение, просто нет времени читать подобные сочинения.

Опытным путем

«Стаж можно проиллюстрировать двумя способами. Либо сразу указать дату, место работы и обязанности, — рассказывает Екатерина Евсеева, менеджер по персоналу кадрового центра. — Либо сначала обозначить свои профессиональные навыки (компьютерные программы, которыми вы владеете, офисное оборудование, с которым умеете обращаться), и только потом — организацию и должностные обязанности». Второй вариант предпочтительнее, если вы — представитель распространенной профессии, где обязанности одинаковы на любом предприятии (бухгалтер, юрист, экономист и т. д.). В этом случае профессиональные навыки, выдвинутые на первый план, могут стать изюминкой и привлечь нанимателя.

Описание опыта работы не должно быть слишком кратким или слишком пространным: нужна золотая середина, а лишние подробности лучше опустить. Желая стать менеджером, не пишите, что в студенчестве вы были, допустим, дворником. Если за последний год вы поменяли три места, в резюме стоит указать только одно. Чтобы работодатель имел более четкое представление о ваших способностях, навыках, умениях, остановитесь на обязанностях, которые вы выполняли раньше. Претендент на позицию руководителя проекта строительства должен подробно рассказать, какими объектами он «рулил», выигрывал ли тендеры и т. д.

Если человек хочет поменять профессию и ищет вакансию по новой специальности, опыт работы подробно описывать не надо. В письме нужно просто указать, что вы желаете трудиться по новому профилю.

В резюме должна быть видна личность

С недавних пор появилась такая тенденция — люди кратко описывают в резюме свои достижения. Руководители отмечают, что читать такие послания очень интересно. Так что если на предыдущих местах работы у вас были достижения, которыми вы вправе гордиться, укажите их.

«По долгу службы я просматриваю очень большое количество информации о кандидатах, и мне импонируют резюме, за которыми виден человек, видна личность, — говорит Наталия Евдокимова. — Из сухих строчек возникает определенный образ. И чем он ярче, индивидуальнее, тем больше желания познакомиться с автором».

Не отталкивайте работу от себя

Чтобы в поиске работы вы продвинулись на один шаг (получили приглашение на собеседование), ваше резюме должно произвести на специалиста по кадрам благоприятное впечатление. Однако подобное впечатление очень легко разрушить какой-нибудь на первый взгляд мелочью, которая оттолкнет от вас подходящую работу. Например, человек указывает номер сотового и тут же уточняет: «звонить только с мобильного». Это оставляет неприятный осадок, да и просто выглядит неуважением к людям. И дело совсем не в деньгах, а в том, что место нужно именно вам, и под вас не обязаны подстраиваться.

Или еще пример. На некоторые вакансии человек может потребоваться срочно. А соискатель дает в резюме только электронный адрес, в то время как работодателю явно нужен номер мобильного телефона. Возможно, именно таким образом мимо вас проплыло интересное предложение, но вы об этом никогда не узнаете, поскольку экономия для вас важнее получения работы. И самое главное. Никому не добавят авторитета грамматические ошибки в резюме! Поэтому перед тем как нажать кнопку «Отправить», нелишне перечитать свое письмо еще раз: даже грамотный человек может механически допустить опечатку в процессе, скажем, внесения изменений. Ну а если вы не уверены в собственной грамотности, дайте прочитать свое послание кому?то, кто дружит с русским языком.

Порой соискатель пишет, что он в совершенстве владеет английским, а в резюме, составленном на языке Шекспира (в некоторых компаниях это приветствуют) невооруженным взглядом видны ошибки. Сразу ясно, что до совершенства здесь далеко. Или человек называет себя продвинутым пользователем компьютера, а его письмо даже не отформатировано. Это тоже показатель. Неприятно читать резюме, состоящее из сплошного текста — без структуры, выделений и т. д. Некоторые послания представляют собой холодную рассылку. В них не указаны ни вакансия, на которую претендует кандидат, ни размер зарплаты. Такие резюме можно отнести к разряду неудачных и слабых. Шансы найти достойную работу в подобных случаях минимальны.

Запомните: семейное положение, наличие детей и их возраст интересуют любого руководителя. От этого зависит, сможет ли сотрудник ездить в командировки, задерживаться на работе при форсмажорных обстоятельствах и т. д. Некоторых работодателей интересует и место проживания соискателя. Им важно знать, сколько времени служащий будет тратить на дорогу и сколько у него после этого останется сил на работу.

Блок «Дополнительная информация» также не должен быть перегружен. Указывайте только то, что может быть интересно потенциальному шефу именно с точки зрения данной конкретной вакансии. Если вы хотите устроиться водителем, совсем не обязательно перечислять, какими компьютерными программами вы владеете. Лучше подчеркните, что вы окончили, к примеру, курсы экстремальной езды. Обязательно расскажите о дополнительном образовании (курсы, тренинги, семинары, уровень владения компьютером и иностранным языком). Претендуя на должность дизайнера-верстальщика, назовите все программы, которыми владеете. В дополнительной информации стоит упомянуть о наличии прав и загранпаспорта. Эта часть резюме подразумевает свободный стиль. Здесь вы можете немного поведать о себе, даже о своем хобби. Это привлечет внимание, особенно если увлечение оригинальное или их несколько и они разноплановые. Такая деталь поможет выделиться, особенно юристам, экономистам, бухгалтерам, которых на рынке очень много.

Большой плюс для соискателя, если он сможет указать хотя бы двух человек, которые могли бы дать ему рекомендацию.

И последний совет. Резюме должно быть теплым. Вы же чувствуете, когда приходит спам, а когда послание, адресованное именно вам. Посылая резюме в десять мест, не сочтите за труд составить десять писем.

Два вида одного резюме

Итак, резюме готово. Теперь нужно, чтобы его прочитали те, ради кого оно, собственно, и создано, — работодатели. Здесь, как известно, есть два пути достижения цели: рассылка по конкретным адресам и размещение на соответствующих сайтах. В первом случае вы пытаетесь донести информацию до потенциального начальника, давшего объявление.

«А вот резюме, размещенное на сайте и призванное работать продолжительное время, таких ориентиров лишено, — говорит Галина Железнова, директор кадрового агентства. — Оно должно заинтересовать не одного, не двух нанимателей, а сразу нескольких». Поэтому доработайте этот вариант, расширьте его границы. Во-первых, можно указать сразу несколько вакансий, на которые вы претендуете. Но не переусердствуйте, не хватайтесь одновременно за должности, находящиеся в абсолютно разных сферах человеческой деятельности. К кандидатам, заявляющим, что они могут все, многие руководители относятся очень настороженно. Во-вторых, обозначайте уровень зарплаты, чтобы потом не тратить времени на однозначно неприемлемые варианты. Но в то же время не ставьте слишком высокую планку, иначе на вас не смогут выйти те, кто платит немного на испытательном сроке, но по его истечении предлагает вполне достойные условия.

Екатерина Размазина
Работа и зарплата

Идеальное резюме кандидата: миф или реальность

10-20 секунд. Именно столько времени нужно рекрутеру или HR-специалисту, чтобы оценить резюме кандидата. Какие критерии первыми бросаются в глаза? Опыт? Фотография? А может структура документа или же его содержание? 

В новой статье редакция Hurma поделилась с вами ответами на эти вопросы. Мы на примерах расскажем вам, как оценить резюме кандидата, сопроводительное письмо и на какие факторы обратить внимание в первую очередь. 

Скрининг резюме: что это и для чего?

Процесс скрининга резюме представляет собой фильтрацию заявок по каким-то определенным параметрам. Зачем это делать? Как минимум, это экономия времени, поскольку нерелевантные кандидаты будут «отпадать» сразу. Изначально отфильтровав соискателей, на интервью к рекрутеру попадут компетентные специалисты. И вероятность того, что они пройдут испытательный срок и покажут хорошие результаты – значительно увеличивается. 

По каким параметрам рекрутеры просматривают резюме и что это за параметры такие? Параметры скрининга – ключевые критерии к кандидату, которые на данный момент must-have для работодателя. 

Чек-лист: критерии для скрининга резюме

Сопроводительное письмо

А точнее его наличие. Ну и содержание 🙂 Сопроводительное письмо – кратчайший путь, чтобы узнать, насколько серьезно кандидат относится к вакансии. Во время прочтения сопроводительного письма, обратите внимание на ком оно сосредоточено. 

Сопроводительное письмо должно быть сосредоточено на том, какую пользу может принести специалист компании. То есть, он должен отвечать на вопрос: «Чем кандидат может быть полезен работодателю», а не: «Что ж это за лапочка такая». Причем это правило в две стороны. Точно также, при описании вакансии. В первую очередь, оно должно отвечать на вопрос: «А почему соискатели вообще должны работать у нас? Что мы можем им предложить?». 

Как не надо делать 🙂Уже лучше 🙂

Короткое summary. Что не так в первом письме?

С технической точки зрения все отлично, там описаны умения и навыки человека, но все сосредоточено на том, какой кандидат молодец. Во втором же внимание фокусируется на том, а какую пользу может принести кандидат проекту, команде, компании. А именно это и хочет увидеть каждый рекрутер/HR/работодатель, открывая резюме и сопроводительное письмо к нему. 

Опыт работы

Каждая компания по-разному относиться к опыту кандидатов. Все зависит от конкретной позиции, должности, уровня квалификации специалиста, который нужен работодателю. Например, на позицию Junior или же Trainee, взять человека без опыта или с очень маленьким – совершенно нормальная практика. Но вот с позициями Middle и Senior сложнее. У специалистов таких уровней есть опыт и очень странно, когда его нет. 

На что обращать внимание в резюме кандидата в разделе «Опыт работы»? 

  • Последнее место работы и должность

В этом разделе кандидаты описывают свой профессиональный уровень, приобретенные навыки и практический опыт. Отлично, если кандидат не ограничивается перечислением должностей, а подробно описывает проекты, с которыми он работал, достижения, обязанности. Кроме того, важно обращать внимание на размер компаний в которых работал кандидат. 

Как правило, маленькие продуктовые компании отдают предпочтения кандидатам из таких же небольших организаций. Но не потому что им откажут специалисты из больших организаций. Причина в том, что если человека ищут не на управленческую позицию, то в большой компании он, как правило, занимался ограниченным спектром задач и не всегда готов к мультитаскингу. 

  • Карьерное развитие

Обращайте внимание на то, как человек рос в предыдущей компании, увеличивался ли уровень его ответственности. Если он 10 лет работал на Junior-позиции, стоит присмотреться к нему получше. Человек мог отлично выполнять свои задачи, но не стремиться к развитию и ответственности. 

  • Длительные паузы

Ничего страшного в длительных паузах в карьере нет, но очень важно понимать причину, почему так случилось и чем человек занимался в это время. 

Грамотность

Все мы люди и все склонны ошибаться. Поэтому не стоит откидывать резюме кандидата подальше из-за небольшой опечатки или ошибки. Но, при этом, очень важно смотреть на дальнейшую коммуникацию и то, насколько грамотно с вами будет общаться специалист. Кроме того, грамотность очень важна при подборе на должность копирайтера, редактора, корректора, контент-менеджера, журналиста и т. д. 

Оформление резюме

Здесь есть несколько важных параметров:

  1. Структура документа. Даже самое красиво оформленное резюме полетит в мусорный бак, если информация в нем изложена непонятно и неструктурированно. Поэтому очень важно обращать внимание на правильность расстановки акцентов в документе, читаемость резюме. 
  2. Оформление. Конечно, это не самый главный параметр, но тоже играет роль. Если кандидат присылает вам резюме в блокноте  или заметках в телефоне – это уже тревожный звоночек. 
  3. Фотография. Отказывать кандидату только за то, что у него плохое фото – непрофессионально и не тактично как минимум. Но вот на то, насколько фото в резюме приемлемое, стоит обратить внимание. Если у человека на резюме стоит фотография в купальнике, в гримме или же с алкоголем – такой себе знак. 

Образование

Большинство IT-компаний сейчас активнее смотрят на опыт и скилы кандидата, нежели на то, где он учился и какая у него специальность. Конечно, на многие позиции наличие профильного образования станет плюсом, но это совсем не решающий критерий. А особенно в IT.  

Описание hard skills

Прежде чем начинать искать кандидата, рекрутеру, нанимающей команде, HR–у, нужно определить, какими профессиональными навыками он должен обладать. 

Обращайте внимание на то, какие профессиональные навыки описывает кандидат в резюме и насколько они соответствуют вашим ожиданиям. 

Дополнительная информация

В этом блоке кандидаты описывают свои софт скилы, наличие дополнительного образования: профильных курсов и т. д. В этом блоке можно увидеть систему ценностей кандидата, поскольку в свои достижения люди вписывают значимые для себя показатели. 

А бывает ли оно – это идеальное резюме?

Конечно, любому HR-у или рекрутеру хотелось бы, чтобы кандидаты присылали идеальные резюме и обладали такими же идеальными навыками. Но, в жизни, к сожалению, так бывает не всегда.

Иногда специалисты по управлению талантами сталкиваются с супер профессиональными кандидатами, у которых резюме не идеальное от слова «совсем». А бывает, что наоборот – резюме просто идеальное, а вот специалист не очень. 

Поэтому не стоит слепо верить одному лишь резюме, нужно учится видеть, какой человек скрывается за этим документом. Очень важно уметь включить критическое мышление, анализировать информацию, а если кандидат уж очень сильно понравился, но есть какие-то сомнения – назначить встречу. 

Как составить идеальное резюме

Ниже приведены 7 правил составления продающего резюме:

Резюме должно быть структурированным. Все его части, такие как контакты, образование, опыт работы, достижения и т.д. следует четко отделить друг от друга. Всё чаще люди забивают в поисковике: «скачать резюме на работу бесплатно», «скачать бланк резюме», «резюме менеджера». В интернете, действительно, очень много информации по данной теме, но использовать её нужно крайне аккуратно. Люди, публикующие образцы, не всегда имеют профильного образования. Только, пожалуйста, не используйте шаблоны резюме из Word – они красивые, но неправильные! Рекрутеры привыкли к одному образцу. И его надо использовать.

Вопрос с заполнением информации о себе на онлайн площадках поиска работы обстоит гораздо легче. Так, к примеру, на всем известном сайте HH существует готовый образец резюме, который вы заполняете там сразу.

Отформатируйте резюме. Даже используя готовый шаблон в результате мы получаем от наших клиентов документы, которые стоит вылизывать: выравнивать строчки, центрировать, приводить к одному шрифту и размерам текста, исправлять ОПЕЧАТКИ. Проверяйте это. Распечатайте своё резюме и посмотрите, как оно выглядит. Оно должно быть аккуратным и легко читаемым.

Достоверность данных. В резюме не надо приукрашать ваш опыт или рассказывать о том, чем вы не обладаете. В этом документе вы должны подтвердить каждую свою строчку. Другое дело – уметь красиво и выигрышно преподнести свой опыт. Но врать в резюме – это шаг к провалу.

Размер резюме
в большинстве случаев не должен превышать 1–2 страницы формата А4. Для выпускника вполне достаточно одной страницы.

Фотография. Внимательно отнеситесь к выбору фотографии. Она должна быть официальная, в деловой одежде. А главное – фото должно характеризовать вас с лучшей стороны. 71% работодателей отмечают, что фото в резюме помогает быстрее трудоустроиться.

Адаптируйте резюме под каждую вакансию. Каждый раз перед тем, как отправить его, подумайте, что важно увидеть работодателю. Изучите вакансию и поймите, на чем сделать акцент

Как составить идеальное резюме • Dream Catch Me

В последнее время на меня свалилась волна клиентов, которые приходят с запросом на «самое лучшее резюме на свете, наиболее универсальное, отражающее ВЕСЬ мой опыт, которые понравится ВСЕМ рекрутерам и нанимающим менеджерам без исключения».

Пора обозначить мою позицию.

Все, кто хотят найти работу в Европе или Штатах, имейте, пожалуйста, в виду, что рынок труда там не такой, как в России.

Выше конкуренция среди профессионалов своего дела, рынок наполнен и местными, и высококвалифицированными иммигрантами. Здесь никто не «кидается» на крутой опыт или вуз, здесь такого добра хватает.

Большая фрагментированность и насыщенность каждого сегмента рынка — ищут в основном специалистов своего дела, а не широкого профиля «менеджера», если вы, конечно, не MBA и не идёте по карьерному треку «general manager». Но даже в этом случае будут скорее всего искать человека в конкретную индустрию, с конкретным опытом.

Обо всем этом я писала на своём сайте и оставляла здесь ссылку. Если интересно, пишите в комментариях, размещу ещё раз.

Отсюда вывод: не существует никакого максимально «общего резюме». Вернее как. Сделать-то его вы можете. Но оно вас никуда не трудоустроит.

Средний рекрутер тратит на первый просмотр вашего резюме до 10 секунд перед решением о его отправке в корзину или в работу. За эти секунды он ищет информацию, которая моментально убедит его в том, что вы нужный ему кандидат. Никто не будет «натягивать» ваш опыт на открытую вакансию и долго думать, а что имел в виду этот человек, когда подавался к нам?

Большинство крупных компаний уже давно установило себе на сайте разного рода автоматические сканеры документов, которые ищут совпадения в вашем опыте вплоть до ключевых слов. Вообще, подаваться на вакансии на сайтах это изначально проигрышная стратегия, но если уж попадётесь, тем более не имеет никакого смысла «обклеивать» весь интернет своим «общим» резюме.

Правильный подход заключается в том, чтобы:
Определить свои сильные стороны и компетенции (что вы любите и можете делать) и за что на интересном вам рынке платят деньги.

Обозначить круг индустрий и специальностей, в которых вы конкурентны.

Проанализировать пул из 10-15 вакансий, подходящих вам по опыту, выделить ключевые навыки и опыт, наиболее часто встречающиеся в требованиях, и максимально эффективно описать именно эту сторону вашего профессионального опыта. Если вы устраиваетесь в онлайн маркетинг, работодателе интересны KPI ваших интернет-кампаний, а не то, что вы в начинали карьеру как бухгалтер 10 лет назад.
Если вы полаетесь на «вакансию мечты», то под неё имеет смысл кастомизировать ключевые слова и обязательно составить сопроводительное письмо.

Кому интересно и сейчас актуально погрузиться в эту тему, ссылка на мой мастер-класс «Продающее резюме» https://school.dreamcatchme.ru/

В последнее время на меня свалилась волна клиентов, которые приходят с запросом на «самое лучшее резюме на свете, наиболее универсальное, отражающее ВЕСЬ мой опыт, которые понравится ВСЕМ рекрутерам и нанимающим менеджерам без исключения». ⠀ Пора обозначить мою позицию. ⠀ Все, кто хотят найти работу… Read More

Эксперт HH.ru рассказал студентам, как составить идеальное резюме

12.04.2021

Руководитель молодежного направления HeadHunter Ирина Святицкая рассказала студентам МГУУ, что происходит на рынке труда сегодня и как искать работу начинающим специалистам. В этой статье студенты сами расскажут о самых важных тезисах.

Учеба в Университете Правительства Москвы — это не только лекции от профессоров и экспертов городского управления, но и регулярная практика. Наши студенты проходят практику в Главконтроле, Департаменте культуры Москвы, Департаменте предпринимательства и инновационного развития Москвы, Московской торгово-промышленной палате, префектурах и управах города. На лекциях и дополнительных занятиях ребят учат профильным навыкам и базовым знаниям, которые пригодятся на любой работе. В этот раз они узнали, как найти работу мечты и составить такое резюме, которое выделит их среди сотен других.

Студентка Ксения Елисеева рассказала, как советы спикера стали приносить пользу практически мгновенно: «Мы узнали, как работает сайт НН.ru изнутри, кто его развивает и почему он так популярен среди работодателей и соискателей. Ирина Святицкая поделилась лайфхаками: как составить резюме, которое эйчар заметит и рассмотрит. После мастер-класса я сразу исправила ошибки, которые допустила в своем резюме на сайте. И от работодателей через некоторое время появились отклики: значит, все секреты, которые я записала на мастер-классе, — рабочие».

«На мастер-классе мы узнали, какие навыки стоит в себе развивать, чтобы найти работу мечты. Также на примерах поняли, как нужно составлять резюме и что написать в сопроводительном письме. Разобрали и важную для студентов тему: как найти работу, если нет опыта», — рассказывает студентка Дарья Лунева.

Кстати, начать карьеру в Правительстве Москвы без опыта работы помогает оплачиваемая программа стажировки. Ее участники в течение шести месяцев знакомятся с работой трех органов власти города и участвуют в реализации масштабных проектов Москвы. Подать заявку можно на карьерном портале столичного правительства.

«Полезно было понять, как работают алгоритмы сайтов по поиску работы. На мастер-классе рассказывали, какие достижения нужно указать в портфолио, какие ключевые слова должны быть в резюме и как в целом составить его правильно. Например, оказалось, что лучше не указывать в нем желаемую зарплату, иначе больше этой суммы работодатель уже не предложит», — поделился важным инсайдом студент Вадим Спатарь.

В нашем университете готовят экспертов госуправления на программах бакалавриата, магистратуры и аспирантуры. Для состоявшихся специалистов у нас есть программы повышения квалификации, которые помогают развить разные навыки — от умения выступать публично до управления государственными и муниципальными закупками. 80% выпускников МГУУ приходят на работу в органы исполнительной власти столицы.



Также по теме:


Все новости МГУУ

Как написать идеальное резюме маркетологу? Ознакомьтесь с нашими советами, примерами и шаблонами резюме!

07 september 2020

Маркетологи с успехом продвигают различные товары и достигают высоких показателей продаж, но иногда испытывают трудности при составлении своего маркетингового резюме. Оно получается не впечатляющим, и в конце концов человек теряет хорошую возможность. Резюме – это мини-презентация себя, возможность показать работодателю свои маркетинговые способности на практике. Кроме того, немаловажно его оформление, поэтому обязательно используйте профессионально разработанный шаблон резюме. Если Ваше резюме пока не идеально и требует доработки, читайте дальше, чтобы узнать, как выделить его среди остальных и получить любую работу в сфере маркетинга, в том числе удаленную.

Создайте свое резюме

Как написать резюме для работы в сфере маркетинга

На сегодняшних рынках царит конкуренция – компании борются за одних и тех же клиентов, поэтому Ваша цель – доказать работодателю, что Вы можете заинтересовать и удержать клиентов. Чтобы Ваше резюме привлекало внимание, подумайте, кто Ваша целевая аудитория. Для этого ответьте на следующие вопросы: какая компания предлагает работу? Какие методы она использует? Как Вы можете усовершенствовать ее маркетинговую стратегию, чтобы достичь лучших результатов? Определитесь, что ищет нанимающая компания и составьте свое резюме в соответствии с ее требованиями. Обязательно подчеркните свои сильные стороны, но только те, которые соответствуют Вашей отрасли и желаемой должности (например, «хорошо разбираюсь в онлайн (офлайн) маркетинге»).

Образец резюме - Маркетолог - шаблон Auckland

Скачать этот образец резюме - Маркетолог

Основные вакансии в сфере маркетинга

Цифровой маркетинг – это широкая сфера деятельности с множеством профессий. Каждая профессия требует уникальных навыков и профильных знаний. Вот несколько профессий в этой отрасли:

Маркетолог
Работа маркетолога – создавать рекламные кампании, призванные поддерживать рост бизнеса. С помощью маркетинговых исследований маркетологи определяют текущие рыночные тенденции и типы востребованных продуктов. После проведения анализа рынка они представляют свои выводы высшему руководству для внедрения новых подходов.

Менеджер по социальным сетям
Менеджер по социальным сетям повышает узнаваемость бренда с помощью социальных сетей и маркетинговых кампаний в Интернете. На страницах организации в социальных сетях он размещает соответствующий контент и регулярные публикации для привлечения потенциальных клиентов и стимулирования продаж. Тщательно отслеживая тенденции в средствах массовой информации, он может корректировать деятельность компании в социальных сетях для достижения рекламных целей.

SEO-специалист
Специалист по поисковой оптимизации (SEO) следит за тем, чтобы веб-сайт компании отображался в поисковых системах и занимал высокие позиции в результатах поиска (это позволяет генерировать стабильный трафик). SEO-специалист использует различные тактики поисковой оптимизации, среди которых: оптимизация сайта с помощью ключевых слов, повышение скорости сайта и мобильная оптимизация. Оптимизация веб-сайта также включает в себя тактики поисковой оптимизации на веб-страницах, такие как оптимизация заголовков страниц, тегов заголовков, метатегов и создание ссылок. SEO-специалисты могут анализировать эффективность своей тактики и корректировать ее для достижения лучших результатов.

Специалист по контенту
Специалист по контенту определяет типы контента, которые улучшат видимость веб-сайта в поисковых системах. В его обязанности также входит написание публикаций для блогов, продающих текстов, текстов электронных писем и информационных бюллетеней для веб-сайта своей компании. Он также следит за тем, чтобы на веб-сайте был размещен соответствующий контент, который позволит повысить активность клиентов.

Менеджер по продукту
Менеджер по продукту следит за разработкой продуктов и обеспечивает их соответствие нуждам потребителей. Большинство специалистов предлагают идеи продуктов на основе отраслевых исследований и взаимодействия с потребителями. Используя свои знания о покупателях, они предлагают продукты, которые удовлетворяют потребности покупателей и одновременно повышают прибыльность компании. Работа также включает в себя мониторинг производственного процесса до его завершения и обеспечение того, чтобы стоимость производства не превышала бюджет компании.

Маркетолог-аналитик
Аналитики определяют эффективность рекламных кампаний, изучая и оценивая тенденции. Их работа связана со сбором данных и использованием информации для создания более эффективных планов цифрового маркетинга, которые увеличат прибыль компании.

Создайте свое резюме

Что написать в резюме?

В Вашем резюме должны присутствовать следующие разделы:

1. Личная информация
В верхней части резюме укажите свое полное имя, национальность, адрес проживания, адрес электронной почты и номер телефона. Эта информация поможет потенциальным работодателям связаться с Вами для собеседования.

2. Профиль резюме
Сразу после контактной информации следует краткий рассказ о себе. В одном-двух предложениях опишите Ваши качества и опыт, имеющие отношение к работе. Ваш профессиональный профиль призван объяснить рекрутеру, почему стоит рассмотреть Вашу кандидатуру.

3. Образование
Перечислите свое образование в обратном хронологическом порядке (наивысший уровень образования должен находиться вверху списка). Поскольку цифровой маркетинг – весьма конкурентная сфера деятельности, укажите курсы повышения квалификации или конференции, которые Вы посещали – это поможет Вам выделиться среди остальных кандидатов. Кроме того, дополнительные курсы демонстрируют Вашу увлеченность своей профессией и стремление к успеху.

4. Опыт работы
Откажитесь от простого перечисления своих должностей. Вместо этого покажите, какую пользу Вы принесли на каждом рабочем месте, предоставив соответствующую статистику и упомянув важные достижения. Используйте стандартные отраслевые термины – это подчеркнет Вашу профессиональную компетентность.

5. Навыки
Укажите свои профессиональные (так называемые «жесткие») и социально-психологические (так называемые «мягкие») навыки, которые пригодятся на желаемой работе. Если у Вас еще нет опыта работы, подойдут качества, приобретенные во время обучения или работы волонтером. Укажите свои специализированные маркетинговые способности и личные качества, которые имеют отношение к искомой работе.

6. Личные интересы
Это необязательный раздел, в котором можно указать свои хобби и увлечения. Этот раздел призван показать, что Вы разносторонний человек. Но ни в коем случае не лгите – указывайте только свои реальные хобби и увлечения.

Что написать в профиле резюме?

Профиль – это первое, что бросится в глаза рекрутеру, когда он возьмет в руки Ваше резюме. И если Вы хотите, чтобы он прочел и оставшуюся часть резюме, этот раздел должен его впечатлить. Как же это сделать?

Знайте свою целевую аудиторию
Подумайте, что специалист по подбору кадров хочет видеть в сотруднике? Определите основные характеристики, которые он ищет, и добавьте их в свой профиль. Начните с тех качеств и опыта, которые имеют наибольшую ценность в глазах рекрутера, и Вы обязательно привлечете его внимание.

Представьте свое ценностное предложение
Ваше ценностное предложение – это те уникальные способности и качества, которые отличают Вас от других кандидатов. Покажите специалисту по подбору кадров, что Вы внесете ценный вклад в компанию.

Используйте статистику
Простое перечисление своих должностей и личных качеств в профиле резюме не убедит рекрутера в том, что Вы хорошо проявите себя на работе. Лучше подчеркните свои впечатляющие успехи с помощью наглядных доказательств, таких как статистика и цифры. Если Ваши рекламные методы способствовали увеличению продаж, то каковы точные цифры?

Вот несколько примеров удачных профилей резюме:

Пример 1. Целеустремленный специалист по цифровому маркетингу с более чем пятилетним опытом реализации рекламных инициатив. Эксперт в области интернет-маркетинга, генерации и взращивания лидов. На предыдущей работе я увеличил время пребывания посетителей на сайте до восьми минут.

Пример 2. Ориентированный на результат менеджер по рекламе с большим опытом работы с методами входящей рекламы. Имею отличные способности в дизайне и общении с целевой аудиторией.

Пример 3. Мотивированный менеджер по социальным сетям с трехлетним опытом работы, хорошими аналитическими способностями и интересом к рекламным кампаниям в социальных сетях. Имею отличные коммуникативные навыки, легко нахожу общий язык с людьми и без проблем работаю в стрессовых ситуациях для достижения целей.

Какие важные навыки и компетенции следует упомянуть маркетологу?

Основное, что нужно указать, – это Ваши профессиональные способности. Кроме того, если нанимающая компания использует программное обеспечение для предварительного скрининга кандидатов, Ваше резюме должно содержать определенные ключевые слова, чтобы пройти скрининг. Вот еще несколько качеств, которые можно указать:

Знание конкретных методов продвижения
Продвижение продукта – широкое понятие, и в зависимости от Вашей специализации и конкретного маркетингового канала, с которым Вы работаете, можно указать следующие навыки: плата за клик (PPC), взращивание потенциальных клиентов (лидов), редактирование видео, создание контента, веб-дизайн и мобильная оптимизация. Если Вы подаете заявку на должность специалиста по поисковой оптимизации, в начале Вашего списка должны быть такие навыки, как анализ ключевых слов и создание контента.

Работа с программным обеспечением
Для выполнения задач рекламных кампаний нужно уметь использовать специальные инструменты. Например, необходимо хорошо разбираться в Microsoft Office, Photoshop, автоматизации электронной почты, инструментах редактирования видео, инструментах дизайна. Владение соответствующими инструментами и программным обеспечением дает Вам конкурентное преимущество.

Языки программирования
Перечислите известные Вам языки программирования – они могут пригодиться на Вашей новой работе в сфере маркетинга. Даже системы управления контентом, которые Вы использовали в прошлом, могут поставить Вас на ступеньку выше других кандидатов.

Как выделиться среди других кандидатов?

Используйте в своем резюме статистику
Вместо того, чтобы просто перечислять свои обязанности в разделе «Опыт работы», выделите свои достижения и подкрепите их статистикой.

Используйте заметный шаблон резюме
Представьте, как скучно рекрутерам перечитывать десятки однообразных резюме. Поэтому возьмите на вооружение яркий шаблон – с ним Ваше резюме точно не затеряется. Добавьте немного цвета – в рекламном мире без этого никак, но все должно быть в меру. Также можете разместить текст в две колонки – так он легче читается.

Используйте эффективные слова-действия
Слова-действия заставят специалиста по подбору персонала прочесть Ваше резюме. С ними резюме будет казаться более живым. Например, при перечислении обязанностей вместо скучного «разработка рекламного контента» напишите «разрабатывал рекламный контент».

Создайте свое резюме

Какие личные качества нужны работодателю?

Навыки эффективной коммуникации: отличные коммуникативные способности имеют важнейшее значение в маркетинге. Вы должны уметь легко и убедительно доносить свою мысль до аудитории.

Решение проблем: привлечение новых клиентов – непростая задача, и на пути к успеху рекламной кампании встречается немало препятствий. Поэтому здесь нужен сообразительный человек, который умеет находить нестандартные решения.

Креативность: для того, чтобы создавать уникальные кампании, способствующие повышению продаж, нужно быть изобретательным.

Умение общаться с людьми: большинство рекламных задач выполняется в команде. Поэтому для того, чтобы получить работу, нужно уметь эффективно работать с людьми.

Какую еще информацию важно указать маркетологу?

Недостаточно просто перечислить свои способности в маркетинге – нужно еще и доказать их на деле. Добавьте ссылку на свою работу. Это может быть маркетинговое портфолио в Интернете, профиль LinkedIn, личный блог или профессиональные страницы в социальных сетях. Это позволит специалисту по подбору кадров взглянуть на Ваши способности и достижения на практике.

При подаче заявки на любую работу Вам нужно «продать» работодателю свои знания и умения. Маркетологам это должно быть несложно, ведь продажи – их специальность. Чтобы удачно выделиться среди остальных кандидатов, максимально задействуйте свои коммуникативные способности – этот маркетинговый ход работает безотказно.

Идеальное резюме за 8 простых шагов: напишите и загрузите сейчас

Вы ждали месяцы, чтобы найти такую ​​же прекрасную возможность для карьеры, как эта.

Вот и все. Работа, о которой вы мечтали всю свою жизнь.

Пора приступить к составлению хорошего резюме. Но подождите -

Хорошо не подойдет. Черт возьми, даже отличного резюме может быть недостаточно, чтобы победить конкурентов.

Вам нужно * идеальное резюме.

И вы попали в нужное место, чтобы узнать, как его создать.

Это руководство покажет вам:

  • Идеальный пример резюме.
  • 9 вещей, которые объединяет все лучшие резюме (но большинство резюме отсутствуют).
  • Как написать идеальное резюме, которое приведет вас к собеседованию.

Во-первых, взгляните на эти два резюме. Оба они принадлежат одному кандидату.Но разница разительна.

Левый? Неидеально было бы эвфемизмом.

Тот самый правильный? Безупречный.

Хотите сэкономить время и подготовить резюме за 5 минут? Попробуйте наш конструктор резюме. Это быстро и легко. Кроме того, вы получите готовый контент, который можно добавить одним щелчком мыши. Посмотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

Образец резюме, сделанный с помощью нашего конструктора - Посмотрите больше шаблонов и создайте свое резюме здесь .

Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. В моем резюме теперь одна страница , а не три . То же самое.

Создайте свое резюме прямо сейчас

Чтобы создать идеальное резюме, выполните следующие 8 простых шагов:

  1. Адаптируйте содержание вашего резюме в соответствии с требованиями предлагаемой работы.
  2. Используйте простой макет с элегантными шрифтами, большим количеством пробелов и четким форматированием.
  3. В разделе опыта работы сосредоточьтесь на достижениях, а не на повседневных обязанностях.
  4. Выделите свои навыки в дополнительном разделе.
  5. Добавьте профиль резюме вверху - резюмируйте свои наиболее важные профессиональные достижения.
  6. Сделайте ваше резюме простым для сканирования роботами ATS (Applicant Tracking Systems).
  7. Вычитайте, чтобы избежать опечаток и грамматических ошибок.
  8. Добавьте отличное сопроводительное письмо, чтобы повысить свои шансы получить работу.

А теперь подробнее о том, что делает резюме идеальным:

1

Определение идеального резюме

Идеальное резюме - это резюме, составленное для конкретной работы и должности.Все, что перечислено в таком резюме, должно показывать, насколько вы подходите. В идеальном резюме не перечислены обязанности и ответственность, а скорее показаны достижения, проиллюстрированные конкретными цифрами: сэкономленные деньги, обучение людей, выполненные заказы.

Подбирайте каждое резюме, которое вы отправляете, в соответствии с предлагаемой вакансией.

Видите ли, в конце концов, резюме perfect - это то, что достаточно хорошо, чтобы получить эту работу. Это означает, что для создания действительно отличного резюме вы должны ориентироваться на одну конкретную работу.

Подумайте об этом так -

Когда вы читаете предложение о работе, перестаньте думать: «Эта должность так хорошо соответствует моим навыкам, я знаю, что мне подойдет». Вместо этого -

Представьте себе работодателя, говорящего: «Передо мной стоят конкретные бизнес-задачи. И у меня проблемы с решением этих проблем. Мне нужен кто-то, кто поможет мне решить эти проблемы ».

Затем напишите резюме, подтверждающее , что вы будете.

Как составить идеальное резюме, адаптированное к работе?

  • Обратите особое внимание на описание должности. Прочтите это. Затем прочтите это еще раз.
  • Определите наиболее важные ключевые слова, связанные с вашими предполагаемыми обязанностями и желаемыми наборами навыков.
  • Постарайтесь найти «болевые точки» работодателя и устранить их в своем резюме.

Представьте, что объявление о приеме на работу требует специалиста в области разработки мобильных приложений (1), автоматизации тестирования (2) и сотрудничества между отделами (3) .

Вот как может выглядеть идеальное резюме:

Резюме, идеально подходящее для работы

  • Спроектировано и разработано до 6 успешных мобильных приложений (1) в год.
  • Создан инструмент автоматизации тестирования (2), чтобы сократить время тестирования на 55%.
  • Разработка требований к проекту в сотрудничестве с техническим персоналом, бизнес-аналитиками и внешними заинтересованными сторонами (3).

Узнайте больше об этой стратегии, меняющей правила игры: Как написать целевое резюме

2

Все идеальные резюме используют идеальный формат резюме

Это означает две вещи.

Прежде всего, ваше резюме должно быть презентабельным и элегантным. Хороший дизайн резюме может отличаться в зависимости от отрасли и профессии, но все красивые резюме имеют некоторые ключевые особенности.

Вот что делает идеальный макет резюме:

  • Хороший шрифт резюме: легкий для чтения и профессиональный. Размер: от 11 до 12 пунктов для основного содержания, от 13 до 16 пунктов для заголовков разделов.
  • Поля в один дюйм со всех четырех сторон.Одинарный межстрочный интервал. Двойной пробел до и после заголовка каждого раздела.
  • Яркий заголовок резюме с названием должности и контактной информацией.
  • Разборчивые разделы резюме в правильном порядке: краткое изложение или цель, опыт работы, образование, навыки и дополнительные разделы.
  • Много белого пространства, чтобы направить взгляд рекрутеров туда, куда вы хотите.

Во-вторых, вам нужно выбрать один из трех стандартных форматов резюме:

Вот все, что вам нужно знать об этом вкратце.

Идеальный формат резюме: как его выбрать?

Подробнее: 3 формата резюме и как выбрать правильный

3

Великолепное резюме = достижения сверх обязанностей2000

Обычные резюме содержат такие фразы, как:

  • «Ответственный за управление делами.»
  • « Выполнил дополнительные обязанности по запросу ».
  • «Общение с клиентами и запланированные встречи».

YAWN.

В идеальном резюме не следует просто показывать , что вы сделали . Вместо этого выделите , насколько хорошо вы выполнили свои обязанности, и , чего вы достигли, .

Чтобы добиться успеха, используйте так называемую «формулу PAR». PAR означает «Проблема-Действие-Результат.”

Вот как составить отличное резюме по этой формуле:

Идеальный способ выделить достижения в резюме

Вместо того, чтобы писать:

Отвечает за разработку и реализацию маркетинговых стратегий в социальных сетях.

Say:

справа

Возглавлял комплексную стратегию взаимодействия с социальными сетями для новой линии продуктов для образа жизни; за 4 месяца количество фанатов Facebook увеличилось с 0 до 12 000; набрал 35000 подписчиков в Instagram за 3 месяца.

  • Проблема: Нет контакта с социальными сетями.
  • Действие: Новая стратегия.
  • Результат: 12 000 поклонников в Facebook за 4 месяца и 35 000 подписчиков в Instagram за 3 месяца.

Узнайте больше о своих профессиональных достижениях здесь: Как описать историю своей работы в резюме

4

Идеальное резюме демонстрирует и подтверждает ваши выдающиеся навыки

Самый простой способ улучшить свое резюме - это использовать наиболее важные для работы навыки.

Помните, я упоминал пошив одежды? Вот оно снова.

Вам необходимо перечислить те профессиональные навыки, которые подходят для такой работы, как спандекс. Вот как это сделать:

Как добавить отличные навыки, чтобы сделать резюме идеальным

  • Начните с электронной таблицы со всеми своими профессиональными навыками. Перечислите технические навыки, а также передаваемые навыки.
  • Вернуться к объявлению о работе. Ищите ключевые слова, связанные с навыками.Обратите внимание на такие требования, как знание программного обеспечения, коммуникативные навыки или иностранные языки. Выделите эти ключевые навыки.
  • Посмотрите на свою таблицу еще раз. Сколько необходимых навыков у вас есть? Я уверен, что их немало. Они включены в ваше резюме.
  • Сделайте отдельный раздел для своих навыков. Это поможет рекрутерам быстро определить вашу квалификацию. Но не останавливайтесь на достигнутом. Подчеркните свои навыки на протяжении всего раздела, посвященного опыту работы. Таким образом, то, в чем вы утверждаете, что у вас хорошо получается, станет более правдоподобным!

Мы написали подробное руководство, которое научит вас всему, что вам нужно знать о навыках включения в резюме.Убедитесь, что вы прочитали: 99+ профессиональных навыков работы, которые нужно включить в свое резюме

5

Написание идеального резюме заканчивается созданием хорошего профиля резюме

Резюме Профиль - это тот короткий абзац в верхней части вашего резюме. Его цель - дать краткий обзор ваших главных достижений в карьере и показать, почему вы идеальный кандидат.

Цель состоит в том, чтобы рекрутеры захотели прочитать ваше резюме полностью.Он должен работать как трейлер для остальной части вашего заявления о приеме на работу. Думайте об этом как о короткой и приятной речи в лифте.

Если у вас есть годы соответствующего опыта, ваш профиль будет «резюме резюме» или «резюме квалификации».

Хорошее резюме начального уровня начинается с «цели резюме» или просто «карьерной цели».

И хотя ваше резюме начинается с него, это та часть, которую вы должны написать последняя .

Почему?


Короче говоря, резюмировать легче, когда есть что резюмировать.

Перед тем, как вы создадите свой профиль резюме, быстро прочтите остальное содержание. Выберите наиболее подходящие навыки и достижения и кратко изложите их в 30–60 словах.

И еще кое-что -

Не сосредотачивайтесь на том, чего вы хотите от работы. Выделите свое уникальное ценностное предложение. Сделать предложение .

Я имею в виду, кого вы, , лучше наняли бы?

«Квалифицированный X с Y лет опыта в Z, ищущий сложную роль» или ...

Кандидат, «желающий использовать проверенные навыки A, чтобы помочь компании B удвоить ваш показатель C в предстоящем четверть?"

Так я и подумал.

Вы можете узнать больше о написании этой сложной части из одного из наших специальных руководств:

6

Отличное резюме выиграет битву против роботов

Вот статистика каждые современный соискатель должен знать: 75% специалистов по найму используют программное обеспечение для набора персонала или отслеживания кандидатов (ATS) во время процесса найма.

Эти программы возобновляют сканирование перед отправкой лучших из них своим коллегам-людям.

Боты ATS отличаются друг от друга, но в целом они работают примерно одинаково: они ищут ключевые слова, связанные с предлагаемой работой.

Если вы последуете совету №1 по созданию идеального резюме (опять же, настройте его в соответствии с объявлением о вакансии! ), все будет хорошо.

Или вы?

Скважина.В вашем резюме, скорее всего, будет правильное сочетание ключевых фраз. Но…

Вам необходимо убедиться, что ATS не даст сбой при сканировании вашего резюме perfect .

У современных ATS нет проблем с чтением файлов PDF, но вы должны убедиться, что ваше резюме PDF содержит текстовый слой.

Как это проверить? Выполните простой тест для своего резюме:

Скопируйте текст и вставьте его в текст (.txt) файл. Если логика, разделы и ключевые слова имеют смысл, это должно подойти ATS.

Узнайте больше о верных способах создания файла резюме, удобочитаемого для роботов, здесь: Формат файла для резюме: PDF против DOC

Но знаете что?

Есть еще кое-что, что вы можете сделать, чтобы перехитрить ботов ATS.

Избегайте их вообще!

Отправьте идеальное резюме напрямую менеджеру по найму по электронной почте.Таким образом, вы выделитесь среди 99% идентично выглядящих кандидатов, подавших заявки на вакансию через автоматизированную доску объявлений.

Вот классное чтение, которое покажет вам, как именно этого добиться: Образцы электронной почты для заявления о приеме на работу (5+ примеров)

7

Perfect Resumes Have No Typos

Я почти надеюсь, что не должен был вам это говорить.

Ага, хорошо.Вы это уже знали.

Опечатки интерпретируются как знак невнимания к деталям.

Но мы живем в 2019 году для того, чтобы громко кричать! Большую часть текста, который мы когда-либо напишем, можно полностью редактировать. Неужели опечатки в резюме так важны?

Ах да.

Согласно этому отчету, 72% рекрутеров автоматически отклоняют кандидата, если они обнаруживают опечатку в своем резюме.

Проверьте свое резюме на орфографию.Тогда еще раз проверьте. И тройной чек.

Если вы знаете, что у вас есть склонность к орфографическим ошибкам, попросите друга-словаря помочь вам. Или используйте такой инструмент, как Grammarly, или подключаемый модуль ProWritingAid для Google Docs.

Все, что нужно. Просто. Не надо. Есть. Опечатки. На. Ваш. Реусме.

8

Идеальные резюме идут с безупречными сопроводительными письмами

И последнее, но не менее важное.

Стоят ли сопроводительные письма усилий?

Да, конечно.

Каким бы безупречным ни было ваше резюме, 4 из 10 менеджеров по найму даже не дойдут до его проверки, если…

Вы не приложите сопроводительное письмо.

Простая математика, не так ли?

Отправка сопроводительного письма почти удваивает ваши шансы получить работу.

Это руководство покажет вам, как написать идеальное письмо: Как написать сопроводительное письмо к резюме

Ключевые выводы

Вот что нужно сделать, чтобы иметь идеальное резюме для работы:

  1. Подбирайте каждое резюме в соответствии с предлагаемой работой.
  2. Выберите идеальный формат резюме для вашей ситуации.
  3. Подчеркните свои профессиональные достижения, а не только служебные обязанности.
  4. Перечислите и подтвердите свои выдающиеся навыки.
  5. Завершите написание идеального резюме с помощью создания хорошего профиля резюме.
  6. Убедитесь, что ваше резюме ориентировано на ATS.
  7. Вычитайте свое резюме. Затем вычитайте его еще раз. Избегайте опечаток любой ценой.
  8. Приложите сопроводительное письмо, чтобы максимизировать ваши шансы получить работу.

Вы можете использовать нашу программу проверки резюме.Все проверяют? Отлично. Я уверен, что ваше резюме действительно безупречно.


Есть еще вопросы о том, что делает резюме идеальным? Нужно убедиться, что ваш достаточно хорош для современной индустрии найма? Напишите мне в комментариях, я вернусь к вам вдвое быстрее!

Выделитесь, проведите собеседование и получите ту работу, которую вы хотите: Clay, Dan: 9781983112072: Amazon.com: Books

Изучите проверенную и проверенную формулу составления резюме, которая позволяет найти работу в Google, Salesforce, LinkedIn и других странах. -классные компании!

Представьте себе сценарий: вы сидите за кухонным столом и просматриваете списки вакансий, когда видите одну, которая привлекает ваше внимание.По мере того, как вы читаете описание должности, ваше волнение нарастает, когда вы понимаете, что эта работа идеально вам подходит! Не теряя ни секунды, вы заполняете заявку, прикрепляете свое резюме и задерживаете дыхание, нажимая «Применить».

Тогда ждите. И ждать. И подожди еще немного. Недели проходят без единого звука, и вскоре ты теряешь надежду на то, что казалось союзом, заключенным на небесах.

Звучит знакомо? Ты не одинок! В среднем на каждую вакансию подается 250 резюме, что означает 99.6% соискателей не получат работу, на которую они претендуют.

Чтобы получить желаемую работу, вам не нужно просто отличное резюме - вам нужно выдающихся резюме, которое помещает вас в 1% лучших кандидатов на эту работу. Это означает отказ от одного и того же старого совета, которому вы следовали, но без особого результата, и принятие проверенного метода, позволяющего привлечь внимание к вашему резюме даже в самых конкурентных ситуациях.

В этой книге Дэн Клей подробно описывает точный метод, который он тщательно разработал в течение десяти лет, и предоставляет точный, пошаговый набор инструкций по составлению идеального резюме вплоть до последнего периода.

В отличие от десятков рекрутеров, превратившихся в профессиональных тренеров, которым никогда не приходилось подвергать себя опасности на сегодняшнем жестко конкурентном рынке труда, Дэн предлагает практический, реальный опыт, полученный при подаче заявок и получении предложений о работе от некоторых из них. самые престижные, конкурентоспособные компании мира.

И когда дело доходит до чего-то столь же важного, как ваша карьера, разве вы не заслуживаете учиться у кого-то, кто действительно преуспел в том, что вы надеетесь сделать?

Конечно же! Вот некоторые из вещей, которые вы узнаете о том, как превратить свое резюме из среднего в впечатляющее:

  • Как справиться с хитрыми ловушками, такими как длительный отпуск или безработица, и сделать ваше резюме таким же сильным, как никогда
  • Как чтобы ваши достижения казались более впечатляющими, не говоря ни единой лжи
  • Как избавиться от догадок о том, что включить в свое резюме, и построить его в соответствии со строгими требованиями вашей целевой должности
  • Как пройти четыре теста, которые компании представят ваше резюме безупречно.
  • Как добиться идеальной композиции содержания, пустого пространства и длины страницы, чтобы подчеркнуть и дифференцировать ваши сильные стороны
  • Как избежать распространенных (и не очень распространенных) ошибок в резюме, которые оставляют ваши резюме мертвым по прибытии
  • Как рассказать мощную историю, которая демонстрирует ваши способности таким образом, чтобы никого не беспокоить. ng it
  • Как выделиться, не прибегая к дешевым уловкам, которые кажутся банальными или чрезмерными

PLUS, вы также получите доступ к бесплатному сопутствующему веб-сайту , содержащему полностью редактируемые шаблоны резюме, идеальный Контрольный список резюме и другие бонусные материалы, которые дадут вам все необходимое для создания потрясающего резюме, которое привлечет ваше внимание и приведет к собеседованию.

Независимо от того, являетесь ли вы новым выпускником, ищущим свою первую работу, ветераном карьеры, ищущим следующий шаг, недавней жертвой увольнения или кем-то, кто хочет окунуться в рабочее место после нескольких лет отпуска, это Комплексное руководство призвано стать лучшей и последней книгой по составлению резюме, которая вам когда-либо понадобится для вашей карьеры.

Чего вы ждете? Прокрутите страницу вверх и нажмите кнопку «Купить сейчас», чтобы начать создавать свое идеальное резюме уже сегодня!

Вот так выглядит идеальное резюме по мнению специалистов по карьере из Гарварда :: EthicalJobs.com.au

Кто не задавался вопросом во время поиска работы: «Мое резюме выглядит так, как должно?»

Если у вас нет времени и денег, чтобы проконсультироваться с карьерным тренером или экспертом, возможно, никто никогда не упоминал, что ваше резюме выглядит ужасно, не включает важную информацию или иным образом мешает вам проходить собеседования, на которых вы проходили. так стараюсь обезопасить!

Так что большое спасибо профессиональным специалистам Гарвардского университета за то, что они собрали несколько отличных примеров того, как выглядит хорошее резюме.Если вы все делаете правильно, он должен выглядеть примерно так:

Они также объяснили, что можно и чего нельзя делать при написании резюме:

Сделать:

  • Будьте последовательны по формату и содержанию
  • Упростите чтение и следование, балансируя пробелы
  • Используйте одинаковые интервалы, подчеркивание, курсив, полужирный шрифт и заглавные буквы для выделения
  • Перечислить заголовки (например, Опыт) в порядке важности
  • В заголовках перечисляйте информацию в обратном хронологическом порядке (сначала самые свежие).
  • Избегайте пробелов в информации, таких как отсутствие лета
  • Убедитесь, что ваше форматирование правильно переводится при преобразовании в pdf

Нельзя:

  • Используйте личные местоимения (например, I). Сокращайте
  • .
  • Используйте повествовательный стиль
  • Числовые или буквенные категории
  • Используйте сленг или разговорные выражения Включите картинку
  • Укажите свой возраст или пол
  • Список ссылок
  • Начинайте каждую строку с даты

Язык резюме должен быть:

  • Специфические, а не общие
  • Написано, чтобы выразить, не впечатлять
  • Сочленённая, а не «цветочная»
  • Основано на фактах (количественная оценка и квалификация)
  • Создан для людей, которые быстро сканируют
  • Активный, а не пассивный

Активный против пассивного?

Какие термины «пассивный» и «активный» вы можете спросить?

Что ж, с пассивным языком объект выступает как субъект, то есть вещи просто происходят, и никто их не делает.Например, фраза «Количество пожертвований увеличилось на 50 процентов» может быть тем, что вы найдете в резюме сборщика средств.

С другой стороны, у активного языка есть деятель - в идеале вы! Так, например, тот же самый сборщик средств может написать: «Я увеличил количество пожертвований на 50 процентов».

Гарвардские эксперты также с любовью составили список из более чем 200 активных глаголов, которые вы можете использовать в своем резюме. Загрузите полный ресурс здесь (PDF).

Надеюсь, это поможет! Если вы все еще не уверены, что ваше резюме в порядке, подумайте о том, чтобы потратить час или два с карьерным тренером / консультантом - это могут быть хорошо вложенные деньги!

Другие сообщения, которые могут вас заинтересовать:

Лучшее руководство по формату резюме на 2021 год

Майк Симпсон

К настоящему времени, как опытный охотник за работой и студент The Interview Guys, вы должны знать, что в вашем арсенале есть несколько предметов первой необходимости: визитные карточки , твердое сопроводительное письмо , ваша презентация в лифте и ваше хорошо оформленное резюме .

Погодите, разве мы не рассмотрели все это в другой статье, Как сделать резюме 101?

Да… и нет.

В этой статье мы рассмотрели , как написать резюме, , но в этой статье мы собираемся перейти к следующему шагу и сосредоточимся конкретно на одной, казалось бы, небольшой, но чрезвычайно огромной части построения резюме: формате резюме. и как выбрать подходящий в 2021 году.

БЕСПЛАТНЫЙ КОНТРОЛЬНЫЙ СПИСОК PDF-БОНУСОВ : Получите наш «Контрольный список идеального резюме» , который дает вам удобный контрольный список из 38 пунктов , который позволит вам составить идеальное резюме.

НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ, ЧТОБЫ ПОЛУЧИТЬ КОНТРОЛЬНЫЙ СПИСОК

Почему формат резюме так важен?

Как любой хороший студент «собеседника» скажет вам, резюме - это документ, используемый соискателями (вами), чтобы быстро и легко сообщить менеджеру по найму, какими навыками они обладают, какова их история работы и какие достижения они могут имеют.

Вроде все просто, правда?

Ну, это так, но только если вы знаете, что делаете.Сложная часть написания собственного резюме - это , это обманчивый документ .

Нет, не обман, так как вы используете его, чтобы солгать работодателю о том, что вы можете сделать (НИКОГДА не делайте этого!), , но обман в том, что кажется, что это должно быть действительно легко написать.

Поверьте мне, гораздо проще написать плохое резюме, чем хорошее ... и есть МНОГО плохих, что, хотите верьте, хотите нет, это хорошо.

Подождите. Хорошо, что есть плохие резюме? В этом нет никакого смысла!

Да, и причина в том, что когда рекрутеру или менеджеру по найму приходится продираться через гору плохих резюме, увидеть хорошее резюме - это как глоток свежего воздуха.Он выделяется!

И если вы последуете нашему руководству, то глоток свежего воздуха станет вашим!

Но сначала нам нужно выяснить, какой формат резюме вам нужен.

Типы форматов резюме

Давным-давно, много лун назад, был только один способ написать резюме - в обратном хронологическом порядке.

Формат хронологического резюме

Резюме в обратном хронологическом порядке (называемое просто «хронологическим») было всего лишь хронологическим списком всего, что вы делали до этого момента, начиная с самого последнего и работая в обратном порядке.

По словам экспертов по резюме на ResumeGenius.com, хронологическое резюме «… показывает рекрутерам, что ваш последний опыт работы соответствует их потребностям, представляет вас с точки зрения продвижения по службе и карьерной мобильности и демонстрирует, что у вас есть нормальная карьера без перерывов в работе и увольнений ».

Мы согласны с тем, что это некоторые из преимуществ этого стиля резюме, поэтому во время расцвета хронологического резюме его использовали все.Это был не просто отраслевой стандарт, это был мировой стандарт.

Хирурги-нейрохирурги и налоговые бухгалтера использовали тот же хронологический формат, что и сантехники и няни - и для того времени это было нормально.

Потом кто-то сказал: «Хм. Не все эти вакансии абсолютно одинаковы ... так почему же резюме используются совершенно одинаково? Разве они не должны соответствовать той работе, которую вы ищете? Разве он не должен быть более ... функциональным? "

И в этот момент родилось функциональное резюме.

Функциональный формат резюме

Вместо того, чтобы просто перечислять то, что вы сделали (в хронологическом порядке), функциональное резюме специально нацелено на работу, которую вы выполняете, и гарантирует, что оно подчеркивает ваши навыки и способности, которые связаны с этой должностью.

Вместо того, чтобы перечислять массу вещей, которые могут не иметь отношения к тому, что вы сделали, он выделяет то, что наиболее актуально для должности, на которую вы претендуете.

В то время как хронологическое резюме может показаться холодным и безличным, это почти «список покупок» с навыками, продвижением по службе и продвижением вверх, функциональное резюме позволяет вам немного добавить в разговор «кто» вы, а не только «чем вы занимаетесь». . »

А потом кто-то сказал: «Я не могу решить… что мне больше подходит? Хронологический или функциональный? Ух, а зачем мне решать? Почему я не могу использовать и то, и другое ?! "

Так родилось комбинированное резюме.

Формат комбинированного резюме

Комбинированное резюме включает в себя все лучшие части функционального резюме (соответствующие навыки, квалификацию и конкретную целевую информацию) и объединяет их с хронологическим резюме (все, что вы делали в прошлом, что привело вас туда, где вы находитесь сейчас).

Но какой из трех форматов резюме мне подходит?

Как выбрать лучший формат резюме для вас в 2021 году

Первое, что вам нужно сделать при выборе типа резюме, которое вы планируете написать ( хронологический , функциональный или комбинация ), это выяснить, какой формат резюме или макет резюме соответствует вашим потребностям и кто вы.Хотя верно, что в 2021 году вы, как правило, будете видеть меньше хронологических резюме, на самом деле выбор формата вашего резюме должен больше зависеть от вашего опыта и ситуации.

ХРОНОЛОГИЧЕСКОЕ РЕЗЮМЕ отлично подходит для людей, у которых был стабильный карьерный рост в одной и той же области в течение длительного периода времени или которые претендуют на работу в аналогичных областях и имеют немного, если таковые имеются, в их истории занятости.

Работодателям нравятся хронологические резюме, потому что на них легко увидеть, что сотрудник делал в прошлом.Для людей, которые всю свою карьеру оставались в одной отрасли и мало двигались, это отличный вариант, поскольку он быстро и легко показывает потенциальному работодателю ваш прогресс.

Например, руководители, у которых было устойчивое продвижение к вершине, выиграют от хронологического резюме.

Хронологические резюме также отлично подходят для людей, которые только начинают или находятся на среднем уровне своей карьеры.

При организации своего хронологического резюме вы хотите убедиться, что вы сохраняете следующие категории в этом порядке (видите, я сказал вам, что мы вернемся к категориям в форматах резюме!)

  • Объективное заявление или сводное заявление
  • Опыт / квалификация
  • Образование

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ РЕЗЮМЕ отлично подходят для людей, которые начали и прекратили свою карьеру и сталкиваются с пробелами в своей истории работы или делают значительные изменения в карьере.Функциональные резюме также отлично подходят для людей, которые нацелены на конкретную должность и нуждаются в резюме, в котором подчеркиваются конкретные навыки и способности, которые имеют прямое отношение.

Люди, только выходящие на рынок труда, также могут извлечь выгоду из функционального резюме, поскольку в нем больше внимания уделяется навыкам, чем прошлой работе.

При составлении функционального резюме убедитесь, что вы держите следующие категории в таком порядке:

  • Объективное заявление или сводное заявление
  • Достижения / Достижения
  • Опыт / квалификация
  • Образование

КОМБИНИРОВАННЫЕ РЕЗЮМЕ отлично подходят для людей, которые хотят сменить карьеру и перейти из одной отрасли в другую.Это также отличный формат для выделения хорошо развитых навыков и талантов, имеющих отношение к определенной должности. Это лучший формат резюме для тех, кто считается мастером в своей области.

При составлении комбинированного резюме убедитесь, что вы сохранили следующие категории в таком порядке:

  • Объективное заявление или сводное заявление
  • Достижения / Достижения
  • Опыт / квалификация
  • Образование

Рекомендации по форматированию резюме

Теперь, когда мы рассмотрели различные форматы резюме, пора перейти к форматированию выбранного вами формата (?) .Помимо скороговорок и запутанных предложений, давайте начнем с основ!

Как долго должно быть резюме?

Независимо от того, какой из трех форматов вы выберете, он должен аккуратно умещаться на одной односторонней странице без переполнения.

Конечно, всегда есть исключения из правил, и в некоторых (редких) случаях (смена карьеры, высокоразвитые технические области или отдельные лица на высшем / исполнительном уровне) приемлемо немного более длинное резюме.

Что-нибудь длиннее, и вы переместились из мира резюме в мир резюме (эй, у нас есть статья для них! Ознакомьтесь с нашей статьей CV здесь!), Которые приемлемы, но ТОЛЬКО в ОЧЕНЬ КОНКРЕТНЫХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ .(Если вас попросили предоставить резюме, убедитесь, что вы даете им именно его, иначе вы рискуете, что его выбросят.)

Имейте в виду, что это не ваша автобиография!

Это сделано для того, чтобы дать менеджеру по найму достаточно информации о вас, чтобы он почувствовал себя обязанным позвонить вам и встретиться с вами лицом к лицу!

Грубо говоря, средний менеджер по найму сначала тратит 10-20 секунд на каждое резюме, что означает, что у вас есть 10-20 секунд, чтобы привлечь их внимание.Меньше всего вам хочется дать им что-то беспорядочное, запутанное или неорганизованное.

Вместо того, чтобы тратить дополнительные 10 секунд на поиски вашего резюме, большинство менеджеров по найму просто выбросят его… а мы этого не хотим!

Хорошо, а как насчет шрифтов, полей, бумаги и т. Д.?

Начнем со шрифтов.

Лучшие шрифты для резюме

Выбор правильного шрифта для резюме может показаться невыполнимой задачей, тем более, что доступны сотни вариантов.Убедитесь, что ваше резюме читабельно - шаг номер один.

Вы хотите, чтобы потенциальный работодатель мог легко прочитать его, независимо от того, распечатан он или на экране компьютера. Говоря об экранах компьютеров, не все используют одну и ту же операционную систему, что означает, что уникальный или необычный шрифт на вашем экране может отображаться как код или ерунда на чужом.

И чушь никто не нанимает.

Ваше резюме профессионально отражает вашу личность и должно выглядеть профессионально.

Многие компании в наши дни используют программное обеспечение для автоматического отслеживания кандидатов для первого предварительного отбора кандидатов, и последнее, что вы хотите сделать, это отсортироваться до конца стопки или, что еще хуже, отклонить, потому что компьютерная программа не распознала ваш шрифт. или имел трудности с чтением.

Шрифты без засечек - это чистые, четкие, гладкие и, что самое главное, удобные для сканирования! Они также «дружелюбны к глазам», что означает, что у менеджера по найму, читающего его, не будет проблем с попытками понять, на что они смотрят, или у него не будет проблем с напряжением глаз.

Придерживайтесь таких шрифтов, как Arial , Verdana , Trebuchet MS , Century Gothic , Gill Sans MT (но НИКОГДА Comic Sans), Lucida Sans и Tahoma .

Конечно, здесь, в The Interview Guys, мы признаемся, что неравнодушны к Helvetica . Это безупречное сочетание стиля и ясности.

Еще одна вещь, о которой следует помнить при выборе шрифтов, - это размер, который вы используете. Если вы уменьшите все до размеров муравья, чтобы вы могли уместить все на одной странице, вы не получите никаких очков.Опять же, вы хотите, чтобы ваше резюме было удобочитаемым.

Старайтесь оставаться в диапазоне от 10,5 до 12 баллов. Все меньше и их трудно читать.

Форматирование полей и интервалов

При форматировании резюме вы хотите убедиться, что у вас остается достаточно места для полей, чтобы можно было напечатать . Если вы попытаетесь отрегулировать поля и сделать их слишком узкими, чтобы уместить больше на вашей странице, вы рискуете, что критическая информация будет отключена, если работодатель распечатает ее.

И наоборот, если сделать ваши поля слишком большими, ваше резюме будет выглядеть сжатым и сжатым. По общему правилу поля должны быть равны одному дюйму со всех сторон. .

Думайте о своем резюме как о произведении искусства. Ваши поля должны создать красивую рамку вокруг него. Если вам действительно очень не хватает места, вы можете немного изменить верхнее и нижнее поля, но старайтесь не изменять боковые поля.

Что касается интервала, то делайте свое резюме через одинарный интервал с пустой строкой между каждым разделом содержания.

Бумага

Когда вы превращаете резюме в потенциального работодателя, вы должны быть уверены, что используете бумагу, которая помогает донести мысль о том, что вы профессионал.

Конечно, если вы используете онлайн-систему подачи заявок, вы не можете выбирать, на какой бумаге работодатель потенциально может распечатать ваше резюме, но в тех случаях, когда вы физически что-то сдаете, это Хорошая идея потратить немного времени и подумать над бумагой, которую вы используете.

Старайтесь всегда распечатывать свои резюме на лазерном или струйном принтере, который дает четкие и высококачественные результаты. Вы хотите печатать на бумаге более плотной, чем та, которую вы обычно найдете в копировальных аппаратах.

Обычно считается, что бумага для копировальных аппаратов весит 20 фунтов. Это более легкая и тонкая бумага, которая идеально подходит для работы с ксероксом в большом количестве на высоких скоростях, но для резюме выглядит непрофессионально и неряшливо.

Стремитесь к бумаге немного тяжелее. Большая часть бумаги для резюме рассчитана на 24 фунта. Если вы используете бумагу с водяным знаком, убедитесь, что она обращена правильной стороной относительно вашего резюме.

При выборе цвета бумаги, которую вы используете, всегда лучше придерживаться белого или нейтрального цвета. Не совсем белый, кремовый, слоновая кость и светло-серый подходят для большинства профессиональных работ.

Наконец, убедитесь, что вы всегда используете бумагу 8 ½ x 11.

Какие категории резюме мне включать?

Организация вашего резюме так же важна, как и его форматирование.Многие резюме составляются соискателями, которые не знают, как организовать свою информацию, что приводит к тому, что резюме не имеет целенаправленности.

Вы всегда должны быть уверены, что ваши категории четко определены и организованы соответствующим образом не только для того, кто вы есть, но и для типа резюме, которое вы используете (не волнуйтесь, мы поговорим об этом чуть позже. !).

Вот категории, которые вам нужно включить в свое резюме:

Заголовок

Первое, что вам нужно сделать, это убедиться, что потенциальный работодатель знает, чье резюме он просматривает!

Убедитесь, что вы указали вашу личную информацию вверху вашего резюме.Укажите свое полное имя, номер телефона, адрес электронной почты и личный веб-сайт, посвященный бренду (если он у вас есть, что вам, как студенту Interview Guys, следует!). Вы также можете указать свой почтовый адрес, но это совершенно необязательно.

Заявление о цели резюме

Объективное заявление - это краткое изложение ваших целей в области трудоустройства в компании, в которую вы подаете заявку, и должно занимать не более одного-двух предложений.

Чтобы прочитать нашу подробную статью о том, как написать заявление о цели резюме, щелкните здесь.

Резюме сводного отчета

Резюме - это краткое изложение ваших навыков и опыта и, как и объективное заявление, должно состоять не более чем из одного-двух предложений.

Чтобы просмотреть нашу подробную статью о том, как написать краткое изложение резюме, щелкните здесь.

Опыт / квалификация

В этом разделе вы рассказываете о своей истории работы и выделяете не только то, на кого вы работали, но и то, что вы делали, а также как долго вы это делали. Не забудьте указать свою должность, а также маркированный список ваших обязанностей и / или обязанностей.

*** Он отображается в обратном хронологическом порядке, начиная с последней работы.

Навыки и способности

Здесь вы хотите выделить свои соответствующие навыки, которые напрямую связаны с должностью или работой, на которую вы претендуете. Убедитесь, что вы перечислили здесь то, что отличает вас от других и помогает показать потенциальному работодателю, что вы идеальный кандидат на эту работу!

Сюда могут входить такие вещи, как технические навыки, языковые навыки, навыки работы с компьютером, все, что отличает вас от других и точно соответствует тому, что ищет работодатель.

Проверьте наши навыки, чтобы добавить статью в резюме для получения дополнительной информации.

Образование

Для недавних выпускников и людей, только выходящих на рынок труда, это будет означать, где вы ходили в школу. Для людей в технических областях или областях, где внешнее обучение требуется или поощряется, вы должны включить эту информацию здесь.

СОВЕТ МАЙКА : Небольшая заметка о среднем балле. Хотя высокий средний балл может хорошо выглядеть в табеле успеваемости и вызывать гордость у ваших родителей, он не так актуален в деловом мире.Для недавних выпускников, которые не посещают школу менее трех лет и имеют средний балл 3,8 или выше, это нормально включить его в свое резюме (но не обязательно поощрять). Если вы не ходили в школу более 3 лет или ваш средний балл был меньше 3,8, просто пропустите все вместе. ***

Список литературы

Когда-то давно ссылки всегда включались. Однако в наши дни ссылки больше не являются обязательными в резюме. Это не значит, что они вам не нужны ... вместо этого имейте их в виде отдельного списка, и вы можете предоставить его, если потребуется.

Ознакомьтесь с нашими статьями о профессиональных рекомендательных письмах и рекомендательных письмах 101, если вам нужна дополнительная информация.

Распространенные ошибки, которых следует избегать

Орфографические и грамматические ошибки (и опечатки)

Всегда корректируйте свое резюме перед его отправкой! Это включает в себя двойную проверку вашей контактной информации. Вам не будет никакой пользы, если у вас будет идеальное резюме и работодатели, которые захотят вас нанять, если они будут звонить не по тому номеру или отправлять по электронной почте не тот адрес электронной почты.Двойная проверка! Тогда… проверьте еще раз!

Точно так же не забывайте о пунктуации! Согласно Центру профессионального обучения Коули при Джорджтаунском университете, «… будьте последовательны в использовании знаков препинания во всем документе. Например, либо используйте точки в конце всех маркеров, либо нет ». Отличный совет!

Ваше резюме не нацелено

Покрытие рынка труда подходом «одно резюме для всех» не только заставляет вас выглядеть ленивым, но и показывает работодателю, что вам комфортно делать минимум, а не делать дополнительный шаг, чтобы убедиться, что ваше резюме нацелено на работа, которую вы конкретно ищете.

Азартные игры

Помните, вы один кандидат из сотен, если не тысяч. Отправка длинного, бессвязного, сбивающего с толку или плохо организованного резюме не принесет вам ничего, кроме того, что вас бросят. Это включает в себя заполнение вашего резюме ненужной информацией. Сделайте свое резюме целевым, ясным, кратким и чистым.

Личная информация

Религиозная принадлежность, номера социального страхования, личные контакты в социальных сетях, день рождения (или возраст), семейное положение или что-либо другое личное не место в вашем резюме.Сюда также входят фотографии или снимки в голову. Все, что нужно знать потенциальному работодателю, - это ваше имя, как с вами связаться и почему вы идеальный кандидат, исходя из ваших навыков, опыта и квалификации.

Информация о зарплате

Сохраните это для личного обсуждения с менеджером по найму чуть позже. Писать требования к зарплате в резюме - плохая идея. Ознакомьтесь с написанной нами статьей «Когда и как согласовывать свою зарплату» здесь.

Топ-5 советов по форматированию резюме

1. Сохраняйте простой формат : Помните, у вас есть 10-20 секунд, чтобы привлечь внимание менеджеров по найму. Представив им резюме, которое слишком переполнено, трудно читать, сбивает с толку или просто запутано, вы не получите работу ... это приведет к тому, что вас выбросят. Следите за своим интервалом, размером шрифта и полями. Держите его разборчивым!

2. Будьте профессиональны: Избегайте симпатичных шрифтов, уловок, ароматизированной бумаги, блесток, необычных форм и всего, что может потенциально заставить работодателя взглянуть на ваше резюме и усомниться в вашем здравом уме.Не печатайте на дешевой бумаге. Покажите работодателю, что вы серьезно относитесь к работе.

3. Сосредоточьтесь на том, что вы делали для прошлых работодателей, а не только на работе, которую вы выполняли . Кто угодно может нажать на кнопку. Почему ты был лучшим толкачом пуговиц? Что отличает вас от любого другого толкателя кнопок, который был до вас и придет после вас? Не просто кратко излагайте описание должности. Каких достижений вы достигли при выполнении этой работы?

4. Убедитесь, что вы выбираете формат резюме, который лучше всего отражает вас, историю вашей работы и работу, на которую вы претендуете .Помните о пробелах в трудоустройстве, карьерной траектории, где вы находитесь в своей отрасли и куда планируете двигаться дальше. Убедитесь, что вы выбрали правильный формат резюме (хронологический, функциональный или комбинированный).

5. Честно говоря: Я знаю, что мы говорили это снова и снова в нескольких статьях на этом сайте, но это мнение стоит повторить. Будь честным. Не дополняйте свое резюме должностями или обязанностями, которых вы никогда не выполняли, и не преувеличивайте те, которые у вас есть, чтобы произвести впечатление на работодателя.Меньше всего вам хочется найти работу, которую вы не умеете делать. Вы не только будете плохо выглядеть, но и будете преследовать вас среди других потенциальных работодателей. Будь честным!

Поиск лучших примеров формата резюме

Конечно, читать об этом - одно, а вот видеть, как выглядят эти резюме, - другое. Если вам интересно увидеть примеры того, как эти резюме выглядят лично, перейдите к нашей статье «Как создать резюме 101». Просто убедитесь, что независимо от того, какой формат вы выберете, он ориентирован на работу, на которую вы претендуете.

Мы также должны предоставить кредит там, где он подлежит оплате. Наши друзья в NovoResume собрали на своем сайте действительно отличный контент о формате резюме, а также несколько отличных примеров. Это будет отличным дополнением к той информации, которой мы вас уже научили!

Собираем все вместе

Уф! Вы все это поняли?!?

Мы обещали вам гораздо глубже изучить форматы резюме, и я думаю, что нам это удалось!

Убедиться, что у вас правильное резюме для правильной работы, означает больше, чем просто заполнение вашей квалификации, это означает выбор правильного формата и обеспечение его правильной организации ... и теперь, благодаря этой статье, у вас не должно быть какие-то проблемы!

И как всегда… удачи!
(Последняя мысль.Как выглядит ваше сопроводительное письмо? Вы уверены, что он правильно отформатирован? Потому что мы создали сопутствующее руководство, подобное этому, под названием «Лучшее руководство по формату сопроводительного письма на 2021 год». Щелкните ссылку, чтобы прочитать это сейчас!)

Хорошо, следующее, что вам нужно сделать, это загрузить наш удобный контрольный список «Идеальное резюме» PDF ».

В нем вы получите контрольный список из 38 пунктов , который позволит вам пересмотреть свое резюме и убедиться, что вы не упускаете ни одного важного компонента.

НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ, ЧТОБЫ ПОЛУЧИТЬ КОНТРОЛЬНЫЙ СПИСОК «ИДЕАЛЬНОГО РЕЗЮМЕ»

Часто задаваемые вопросы

Какой формат резюме лучше всего использовать?

Это зависит от вашей ситуации!

Наиболее распространенный формат резюме - это резюме в обратном хронологическом порядке . Этот формат резюме отлично подходит для людей, у которых был стабильный карьерный рост без особых перерывов в работе.

Функциональное резюме отлично подходит для людей, которые начали и прекратили свою карьеру и сталкиваются с пробелами в своей истории работы или делают значительные изменения в карьере.Функциональные резюме также отлично подходят для людей, которые нацелены на конкретную должность и нуждаются в резюме, в котором подчеркиваются конкретные навыки и способности, которые имеют прямое отношение.

В чем разница между резюме и CV?

Резюме - это краткое (максимум две страницы, но желательно одна) изложение ваших навыков и квалификации. Разумно адаптировать свое резюме под каждую вакансию, на которую вы претендуете.

CV - это i s - подробный отчет не только об образовании, опыте и квалификации человека в прошлом, но и связанных с ним достижениях, который обычно используется, когда человек ищет работу.Он в основном используется учеными в США.

Можно ли в резюме 2 страницы?

Это может быть 2 страницы , если у вас есть большой опыт, который, по вашему мнению, необходимо выделить для конкретной должности, на которую вы претендуете . Однако одностраничное резюме - это всегда то, что вам нужно для . Посмотрите, сможете ли вы избавиться от посторонних переживаний, которые не имеют отношения к работе.

Соучредитель и Генеральный директор TheInterviewGuys.com. Майк - специалист по собеседованию и карьере, а также главный писатель TheInterviewGuys.com.

Его советами и идеями делятся и публикуются такие публикации, как Forbes , Entrepreneur , CNBC и другие, а также образовательные учреждения, такие как University of Michigan , Penn State , Northeastern и другие.

Узнайте больше о The Interview Guys на странице «О нас» .

6 шагов для написания идеального резюме

Шаг 1: Резюме на основе опыта или сильных сторон

На странице студенческих ресурсов CareerWise вы можете найти шаблоны как для резюме, основанного на опыте, так и для резюме, основанного на силе.Если у вас был предыдущий опыт работы, резюме, основанное на опыте, может вам подойти, в противном случае резюме, основанное на силе, вероятно, будет вашим лучшим выбором.

После того, как вы выберете наиболее подходящий для вас шаблон, начните вводить информацию в шаблон. Используйте приведенные ниже советы, чтобы ваше резюме эффективно подчеркивало ваши навыки и выделялось среди других кандидатов.

Шаг 2: Определите ключевые слова и навыки в описании

Посмотрите описание интересующей вас вакансии и посмотрите, какие ключевые слова и навыки они используют.Это говорит вам, что работодатель ищет в идеальном кандидате. Если у вас есть навыки, которые описывают работодатели, используйте эти слова в своем резюме.

Взгляните на третий шаг, чтобы определить навыки, о которых вы, возможно, даже не подозреваете!

Шаг 3: Определите ВАШИ навыки и сильные стороны

Воспользуйтесь контрольным списком в конструкторе резюме CareerWise, чтобы провести мозговой штурм, какие навыки и сильные стороны вы хотите выделить. Помните, не стоит себя недооценивать! Даже если у вас раньше не было работы, это не значит, что у вас нет качеств, которые были бы ценными для компании.

Ниже приведены несколько примеров опыта, в котором вы, возможно, приобрели критические навыки:

Пример 1: Вы занимаетесь спортом? Вы были капитаном или лидером в команде? Работа в спортивной команде помогает вам развить бесчисленные навыки, включая коммуникативные навыки, критическое мышление, командную работу, решение проблем, надежность, настойчивость и многое другое. Подумайте о своем опыте работы в команде и уроках, которые вы могли бы извлечь на работе.

Пример 2: Вы были няней? Забота о чужом ребенке или ваших младших братьях и сестрах демонстрирует надежность, надежность, творческое мышление, тайм-менеджмент, адаптивность и организованность.Как вы оттачивали некоторые из этих навыков, присматривая за детьми?

Пример 3: Выступали ли вы волонтером или принимали участие в общественной или религиозной организации? Участие в любой группе показывает лидерство, целеустремленность, тайм-менеджмент, сотрудничество и многое другое в зависимости от группы. Подумайте о проектах или другом вкладе, который вы внесли в организацию, и перенесите этот опыт в свое резюме.

Шаг 4: Используйте глаголы действия

При описании вашего предыдущего опыта работы, сильных сторон или навыков используйте мощные глаголы действия, чтобы четко обозначить свои достижения.

Например, если вы описываете свой опыт проведения еженедельных собраний в студенческом самоуправлении, вместо того, чтобы сказать «проводил еженедельные собрания для обмена обновлениями комитетов», используйте что-то более мощное, например «Ведущие еженедельные собрания по статусу, чтобы улучшить взаимодействие и прозрачность между комитетами».

Ознакомьтесь с этим списком глаголов действия для ракеты ваше резюме на следующий уровень!

Шаг 5: Использовать своевременную информацию

Размышляя о достижениях, которые следует включить в наше резюме, старайтесь включать только события за последние несколько лет.Хотя это здорово, если вы получили награду за гражданство в 5-м классе, это не относится к профессиональному резюме. Информация в нашем резюме должна отражать достижения в средней школе. Включайте достижения средней школы только в том случае, если они были значительными или прямо соответствовали работе, на которую вы претендуете.

Шаг 6: Корректура

Перед подачей резюме обязательно пройдите несколько раундов вычитки, чтобы убедиться в отсутствии орфографических или грамматических ошибок.Хотя у вас может быть проверка орфографии, она не всегда улавливает все, поэтому обязательно просмотрите ее несколько раз. А поскольку даже самые опытные писатели упускают ошибки в своей работе, попросите взрослого, которому доверяют, вычитать и ее.

Что определяет идеальный план резюме? Skillroads.com

Скорее всего, вы хотя бы раз в жизни писали резюме, поэтому точно знаете, что задача не из простых. Создание действительно хорошего резюме требует много времени, усилий, навыков и знаний.Однако, когда вы начинаете с нуля, вы должны осознавать все характеристики выдающегося резюме. Итак, давайте протрите сланец .

Что такое контур?

По сути, любой простой план резюме - это структурированный план того, что необходимо описать в определенном разделе статьи. Однако есть некоторые различия во всех типах контуров. Если мы говорим о наброске резюме, мы имеем в виду систематизированную информацию о профессиональной деятельности человека и типе навыков, которыми он владеет.Каждый план имеет различные функции и особое имя. Например, в случае с резюме план должен включать несколько сегментов с данными об образовании человека, профессиональных достижениях, способностях.

Что такое правильный формат структуры?

Имейте в виду, что создание профессионального плана резюме требует некоторого времени и подготовки. И одна из самых важных вещей, над которыми нужно думать, - это формат. Формат резюме убедит рекрутера пригласить потенциального кандидата на собеседование.Когда вы участвуете в процессе поиска работы, важно выбрать формат резюме, который лучше всего соответствует вашему опыту и опыту. Есть три основных формата. Они обладают разными характеристиками, и каждая из них лучше подходит для определенного типа кандидатов. Почему мы ориентируемся только на три формата? Поскольку они являются лучшими схемами резюме, давайте посмотрим на них.

  • Резюме в обратном хронологическом порядке

Этот тип представляет всю историю работы определенного кандидата в обратном хронологическом порядке.Это означает, что большинство текущих карьерных достижений вместе с достижениями перечислены в верхней части целого документа. Эта самая популярная среди соискателей, которые точно знают, какую вакансию они хотят получить.

Все внимание читателя здесь сосредоточено на навыках и достижениях конкретного претендента. Таким образом, такой план резюме лучше подходит для тех, кто не имеет опыта, но обладает набором полезных навыков. Он также лучше всего подходит для тех, кто думает о смене карьеры или имеет пробелы в трудовой истории.Более того, этот хорошо работает для людей, чья история работы не связана напрямую с работой.

Это гибридная версия двух основных схем резюме, упомянутых выше. Внимание здесь сосредоточено на прошлом опыте работы человека в сочетании с навыками, полученными и освоенными в процессе работы. Это лучший выбор для тех, кто имеет большой опыт работы (5+ лет).

Даже опытные соискатели могут наделать много ошибок в процессе поиска нового рабочего места, однако информация о приведенных выше резюме должна быть вам полезна.Подберите формат наброска и адаптируйте свое резюме к нему, чтобы все было хорошо во время собеседования.

Как составить план резюме?

Чтобы составить идеальный план резюме, вам необходимо понимать цель всей статьи. Вы хотите устроиться на новую работу или эта вещь сохранится до лучших времен? Чувствуете желание сменить сферу своей работы или придерживаетесь текущей области?

После того, как вы прояснили это для себя, переходите к следующему шагу.Определите наиболее подходящую информацию для включения в общий план резюме. Выберите информацию, которая будет иметь отношение к вашей цели. Перечислите наиболее подходящие навыки и опыт, чтобы вас заметили. Бесполезно записывать всю свою карьеру.

Наконец, можно начинать рисовать контуры. Ваше резюме показывает рекрутеру ваши ценности и цели, вашу уникальную квалификацию, поэтому вам нужно сделать свое резюме соблазнительным плодом для менеджеров по персоналу. Таким образом, устройтесь поудобнее, выпейте чашку чая, получите вдохновение, очистите свой разум и раскройте себя в газете.

Имейте в виду, что план вашего резюме должен быть точным и раскрывать самую важную информацию о вас как об эксперте в определенной области. Кроме того, он должен быть легким для чтения и понимания, поэтому лучше опускать длинные предложения, сложные фразовые конструкции, многословные прилагательные. ВНИМАНИЕ !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Следите за своим стилем, так как он влияет на читателя на подсознательном уровне. Стиль рассказа должен быть из 3 человек человек (избегать «Я»). Помните, что это не сочинение о вашей жизни, поэтому перечислите хобби и предпочтения в одном разделе, который является необязательной частью кратких биографических данных.Еще одна важная веха - это шрифт и размер шрифта, поэтому выбирайте наиболее подходящий вариант. Мы рекомендуем использовать Calibri и Arial; однако вы можете придумать свои собственные выдающиеся идеи относительно стиля.

В наши дни просто разумнее вставлять ссылки на свои профили в социальных сетях, которые будут отражать ваши интересы и предпочтения лучше, чем любой раздел «хобби». Прошли те времена, когда ваши аккаунты в Twitter и Facebook были просто для развлечения. В наши дни они являются самыми мощными инструментами личного брендинга, поэтому вам нужно будет выглядеть идеально.Как это сделать? Просмотрите все свои профили в Интернете и удалите всю информацию, которая вам больше не нужна. Тебе нужна эта забавная фотография с выпускного вечера? Этот пост отражает ваши реальные предпочтения? Как вы думаете, устроится ли работодатель этой дурацкой книгой, которую вы однажды прочитали? Позаботьтесь обо всех подобных вопросах, и рекрутер увидит вас настоящими.

Мы рассказали вам все, что знаем, чтобы сделать ваше резюме запоминающимся, так что теперь ваша очередь воплотить все эти советы в жизнь и вывести свою карьеру на новый уровень.

Lorem ipsum dolor sit amet, conctetur adipisicing elit. Псевдоним aut delectus magni officia quidem quis tempora veniam. Culpa eius Expedita mollitia nemo perspiciatis. Atque ipsum quas quis repellat сладострастный. Placeat?

Заказать сейчас от $ 69.95

Как отменить мое идеальное резюме [Хаки для экономии денег]

My Perfect Resume - одна из ведущих онлайн-компаний по созданию резюме, которая помогает ищущим работу быстрее наниматься с помощью индивидуальных сопроводительных писем и резюме. Благодаря тысячам образцов и шаблонов на выбор, а также пошаговому руководству пользователя более пятнадцати миллионов пользователей воспользовались услугами My Perfect Resume и были приняты на работу на 33% быстрее.

Беспроблемный способ отменить My Perfect Resume с помощью DoNotPay

Закрытие счетов и отмена членства никогда не было так просто . Мы готовы приложить все усилия и избавить вас от необходимости ждать в телефонных очередях или заполнять скучные формы. Отмените членство в My Perfect Resume с помощью DoNotPay, выполнив следующие простые шаги:

  1. Откройте DoNotPay через веб-браузер
  2. Нажмите, чтобы найти скрытые деньги
  3. Введите название службы, которую вы хотите, чтобы мы прекратили

Вы получите от нас уведомление, как только работа будет выполнена.

Отмена подписки напрямую через My Perfect Resume

Если вам больше не нужны услуги My Perfect Resume и вы хотите отменить подписку, в вашем распоряжении два варианта :

  • Прекратите свое членство по телефону
  • Прекратите свое членство на сайте My Perfect Resume

Отмените членство в My Perfect Resume по телефону

My Perfect Resume гордится своей отмеченной наградами командой обслуживания клиентов, поэтому у вас не должно возникнуть никаких трудностей при попытке отменить подписку по телефону .Вот как это сделать:

  1. Набери 855-213-0348
  2. Запрос на отмену членства
  3. Укажите информацию о вашем аккаунте
  4. Требуйте электронное письмо с подтверждением или номер в качестве доказательства вашего запроса

Отменить членство в My Perfect Resume вручную

Другой способ отменить членство в My Perfect Resume - войти в свою учетную запись и закрыть ее вручную. Вот шаги, которые вам нужно предпринять :

  1. Нажмите "Моя учетная запись"
  2. Выберите Мои настройки
  3. Нажмите на подписку
  4. Выбрать Отменить подписку
Можете ли вы отменить с помощью Да / Нет
DoNotPay Есть
Электронная почта
Телефон Есть
Письмо
Личное
Сайт компании Есть

Возможные проблемы с 14-дневной пробной версией My Perfect Resume

Чтобы воспользоваться всеми преимуществами My Perfect Resume , вам нужно заплатить менее 2 долларов, чтобы получить доступ к 14-дневной пробной версии без ограничений.Этот процесс включает в себя открытие учетной записи в редакторе резюме, а также предоставление информации о вашей кредитной карте.

Если вы не отмените подписку до истечения пробного периода, компания будет взимать с вас ежемесячную плату в размере 35 долларов США.

Избегайте списания средств с виртуальной кредитной карты DoNotPay

Так много американцев стали жертвами бесплатных пробных версий, став платным членством. Избегайте повторного мошенничества с помощью нашей виртуальной кредитной карты. Вот что мы для вас делаем :

  1. Сгенерировать случайный номер кредитной карты
  2. Автоматически утверждать платежные страницы или бесплатные пробные версии
  3. Предотвратить подписку или другие платежи
  4. Отменить подписку для вас

Ситуация с My Perfect Resume ухудшается? DoNotPay может помочь вам подать иск в суд мелких тяжб!

Если вы ошибаетесь в My Perfect Resume, знайте, что мы вас поддержим.Мы всегда были решительными сторонниками справедливости и равенства, и именно поэтому мы создали первого в мире робота-юриста !

Хотя мы уже получили Премию Луи М. Брауна Американской ассоциации юристов за юридический доступ, наши усилия по обеспечению правосудия на этом не остановятся. Наш юрист-робот поможет вам подать в суд на любую компанию, которая доставляет вам неприятности, в суде мелких тяжб.

Мои идеальные альтернативы резюме

На самом деле «Мое идеальное резюме» подойдет не всем.К счастью, существует множество других составителей резюме , которые могут быть вам полезны. :

Компания Цена Преимущества
Возобновить 149 долларов за профессиональный пакет
  • Вы можете получить бесплатную экспертизу менее чем за 24 часа
  • Все пакеты поставляются с 60-дневной гарантией собеседования
Служба составления резюме 103 доллара.96 для пакета All-In-One
  • Профессиональные составители резюме сделают всю работу
  • Все пакеты имеют 100% гарантию возврата денег

Держите больше денег в кармане с DoNotPay

Информированность потребителей - это то, о чем мы искренне заботимся . Зачем терять десятки, если не сотни долларов на неиспользованных ежемесячных подписках, если мы можем управлять ими за вас. Наше приложение распознает те, с которыми вы не взаимодействуете, и сразу предлагает их отменить.

Миллионы американцев тратят миллиарды долларов на различные услуги по подписке, многие из которых остаются неиспользованными. Теперь мы можем положить этому конец.

Как добиться успеха с DoNotPay

Мы всегда ищем способы расширить наши услуги и помочь вам безопасно и эффективно преодолевать препятствия. Помимо отмены членства, мы можем помочь вам с :

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *