Вакансии компании Яндекс Практикум — работа в Москве, Санкт-Петербурге, Армении, Тбилиси

Яндекс Практикум — это сервис онлайн-образования для тех, кто хочет развиваться на работе или сменить профессию. Мы готовим разработчиков, аналитиков данных, тестировщиков, дизайнеров и маркетологов, помогаем изучать иностранные языки.

Наша цель — помочь людям изменить свою жизнь через образование. Поэтому мы не продаём курсы тем, у кого нет возможности вкладывать время и усилия в обучение. Каждый студент должен пройти вступительную часть профессии, которую собирается освоить. Только после этого он может оплатить обучение в Практикуме.

Практикум не делит студентов на умных и глупых, хороших и плохих, талантливых и неспособных. К нам приходят учиться представители разных профессий, возрастов, вероисповеданий и ориентации. Мы уважаем всех наших студентов и относимся к ним с заботой.

Кого мы ищем

Команда Практикума — зрелые самостоятельные специалисты. Мы ищем тех, кому близки наши ценности и подходы к работе.

Оцениваем результат. Каждый член команды решает самостоятельно, когда и где работать, сколько времени проводить за компьютером. Поэтому в команде Практикума есть и фул-тайм, и парт-тайм сотрудники. Организация работы — ответственность специалиста. Мы оцениваем только результат.

Прислушиваемся к инициативе. Мы придерживаемся принципа «диктатура аргументации». Любой член команды может проявлять инициативу, влиять на продукт и внедрять новое. При этом важно только одно — аргументировать. Не важно, какую должность занимает сотрудник и какой у него опыт. Если он может аргументировать свою позицию, команда прислушивается.

Пробуем новое. Мы часто придумываем:

• как лучше подавать информацию, чтобы её было проще запомнить;
• какие форматы занятий оказываются более или менее комфортными для студентов;
• что изменить в программе, чтобы наши выпускники были более востребованы на рынке.

Поэтому специалисты Практикума объединяются, выдвигают гипотезы и ставят эксперименты. Так мы помогаем друг другу расти: методисты развивают иллюстраторов, редакторы — иллюстраторов, иллюстраторы — авторов.

Как мы работаем

Практикум — это полностью удалённая команда. Наши сотрудники работают в разных городах, странах и часовых поясах. Рабочий день Практикума — это когда менеджер проектов из Лос-Анджелеса ставит задачу редактору из Нью-Йорка. А когда они ложатся спать, просыпается наставник из Минска, чтобы провести вебинар в восточном полушарии.

При этом мы остаёмся командой: регулярно собираемся вместе. Так мы отвлекаемся от карт образовательного опыта, описаний проектных работ и проведения вебинаров, чтобы разжечь костёр, поставить палатку или просто поболтать где-нибудь в баре за бокалом (не без этого).

Если вам близко то, что вы только что прочитали, приходите к нам работать. Мы вас ждём.

Больше наших вакансий в телеграм-канале @practicum_experts

hh.

ru — Яндекс Кью

Сообщества

hh.ru 

Крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников.

Позвонить

106 подписчиков

117 ответов

hh.ru 

25д

279

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

В Краснодаре,2 курс 18 лет опыт работы год в яндекс.еде , есть права а б с

Анонимный вопрос  · 4 ответа

Для начала важно понять, какую цель вы перед собой ставите. Если после учебы вы планируете работать по специальности, то в первую очередь стоит обратить внимание на стажировки от… Читать далее

hh.ru 

11мес

2,1 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

спрашиваетирина турдубаева  · 1 ответ

На hh.

ru работодатели могут маркировать свои вакансии как доступные людям с инвалидностью. Для работодателей и соискателей это дополнительная возможность встретить друг друга. Как… Читать далее

hh.ru 

1г

5,1 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

Анонимный вопрос  · 6 ответов

Многие теряются и не знают, что отвечать на такой вопрос на собеседовании. Работодатели же, как правило, задают его по нескольким причинам: — работодатели ценят в кандидатах самокритичнос… Читать далее

hh.ru 

1г

2,5 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

Анонимный вопрос  · 2 ответа

Самое важное в таком разговоре — это подготовить правильные аргументы, почему руководитель должен поднять вам зарплату? Попробуйте посмотреть на свою работу глазами босса: — возможно.

.. Читать далее

hh.ru 

1г

3,3 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

Анонимный вопрос  · 5 ответов

Такое желание – далеко не редкость. По данным опроса hh.ru, каждый третий респондент за последние 10 лет сменил профессию, и каждый второй хотел бы это сделать в будущем. Несмотря на… Читать далее

hh.ru 

1г

5,5 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

Анонимный вопрос  · 1 ответ

Можно выделить несколько важных сфер, в которых спрос на сотрудников будет расти: 1. Бум помогающих профессий. Один из самых явных трендов 2020 и текущего 2021 годов — рост спроса на проф… Читать далее

hh.ru 

1г

1,3 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

По каким параметрам? Где их искать? На что обращать внимание?

спрашиваетИмаева Александра  · 4 ответа

Предложений услуг карьерного консультирования сейчас много. Как разобраться — перед вами серьезный профессионал или кто-то, кто решил заработать на чужих карьерных проблемах? Предлагаю… Читать далее

hh.ru 

1г

1,1 K

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

спрашиваетКирилл Васильев  · 8 ответов

В прошлом 2020 году многие компании были вынуждены перевести значительную часть своих сотрудников на удаленную работу. Для многих этот опыт стал положительным и сейчас, после снятия… Читать далее

hh.ru 

1г

957

Анастасия КабиноваВедущий менеджер по маркетингу и PR

Анонимный вопрос  · 1 ответ

По российскому законодательству официально трудовой договор можно заключать с 14 лет. Для этого потребуется письменное согласие родителей (опекунов) и разрешение муниципального органа.