Лучшие биржи фриланса для начинающих — Интернет на TJ

В условиях пандемии кардинально изменилось представление относительно трудовой деятельности по всему миру. Множество работодателей и вовсе решили оставить свой персонал удалённо на постоянной основе. Особенно широко новую практику внедряют в Великобритании. В связи с этим, фриланс биржи начали приобретать всё большую популярность у людей различных возрастов и социальных слоёв.

Фрилансер — человек, работающий на себя по свободному графику. Наиболее известная форма занятости в этой стезе — копирайтинг. Спектр задач, как правило, может быть самым разнообразным: от перепечатывания текстов до интернет-пропаганды. Стоит отметить, к сожалению, обман и мошеничество в данном направлении отнюдь не являются редкостью.

Чаще всего, работодатель просит внести некий залог, дабы иметь гарантии, что работа будет действительно выполнена. Так называемый, страховой взнос. Конечно же, после перевода средств заказчик таинственным образом перестаёт выходить на связь. Добросовестные сетевые наниматели и предприятия не запрашивают никаких «финансовых подушек безопасности». Нельзя забывать, что интернет является домом для целых корпораций преступной деятельности.

ТОП-5 лучших фриланс бирж для начинающих

1) fl.ru(ранее free-lance.ru)

Один из крупнейших ресурсов в своем деле. Площадка запущена с 2005 года и по сей день пользуется огромной популярностью. На сайте есть функция заключения безопасной сделки. Также, чтобы получать самые привлекательные и подходящие заказы, пользователь может купить аккаунт-PRO. Однако, это вовсе необязательно. За свою надёжность и рентабельность платформа получала ряд наград в своё время: Лауреат «Премии Рунета» в 2009 и 2011 годах в номинации «Экономика и бизнес». При этом, в послужном списке имеется и антипремия «Не торт».

Во избежание обмана и прочих манипуляций, все сделки проходят исключительно через биржу. Правда, комиссия составляет целых 20%. На платформе отсутствуют какие-либо платные тарифы. Следовательно, все пользователи получают абсолютно равные условия. Также, есть возможность вести собственный блог.

Абсолютно бесплатная биржа фриланса, как для заказчиков, так и для подрядчиков. Через сайт осуществляется Email рассылка заказов всем исполнителям, которые заполнили профиль фрилансера. Быстрая регистрация, без лишней траты времени и подводных камней. Удобные фильтры для поиска нужного исполнителя по специализации, уровню цены и городу.Также, есть возможность опубликовать свою статью на сайте, при этом сделать нативную рекламу своих услуг, тем самым увеличить узнаваемость себя, как специалиста в каком-либо деле.

При этом, начинающий может пройти «Тестовое задание» и попасть в «Белый список фрилансеров», что значительно увеличит его шансы на получение дальнейших заказов от работодателей.

Сайт часто по ошибке принимают за лидера сегодняшнего рейтинга — fl.ru, так как площадки во многом схожи, как оформлением, так и доменами до относительно недавнего времени. Внутри ресурса серьезная конкуренция, поэтому неопытному фрилансеру будет непросто начинать свой путь именно здесь. Но при всем при этом, если человек действительно желает добиться успеха в этой сфере, то ему однозначно стоит по-тихоньку делать первые шаги на подобных платформах.

На площадке есть возможность оставлять отзывы и заказчикам, и фрилансерам, что значительно снижает риск попадания на недобросовестных пользователей. Однако, как всем известно, хороший рейтинг себе можно и накрутить. Исходя из этого, 100% гарантий никто предоставить не возьмётся. Не смотря на все меры предосторожности, обыватели периодически оставляют отрицательные отзывы, связанные либо с обманом со стороны заказчиков, либо же с проблемами во внутренней платежной системе.

Всегда важно внимательно изучать все нюансы и вопросы, касающиеся Вашего труда и Ваших финансов.

Знакомимся с работой биржи труда для фрилансеров – сайт «Pchel.net»

Сегодня всё большее число украинских граждан предпочитает вместо сидения в офисе фриланс или удалённую работу, которую можно выполнять, не покидая дома. Достаточно долго их поиски работы имели хаотический характер, но с появлением в сети сайта «Pchel.net», представляющего настоящую биржу труда для таких специалистов, поиски работы или, наоборот, представителей нужных профессий работодателями стали упорядоченными. Так, перейдя на страницу сайта https://pchel.net/jobs/ пользователи могут познакомиться с полным списком имеющихся сегодня вакансий для удалённой работы. Потенциальных же работодателей ожидает более 40 000 резюме специалистов в различных направлениях деятельности IT-сферы с прилагаемыми портфолио. Впрочем, наличие таких разделов не единственное достоинство ресурса.

Преимущества сервиса «Pchel.net» для фрилансеров

• удобный и простой интерфей сервиса;
• быстродействующая и простая поисковая система с комплектом тематических фильтров;
• понятная система выставления позиции в рейтинге;
• доступ к фриланс-проектам, способным принести прибыль для работодателей;
• наличие службы информационной поддержки;
• предоставление платных услуг, позволяющих увеличить количество получаемых с сайта заказов.

А доступный по ссылке http://www.sovross.ru/articles/1729/40711 рейтинг компаний, работающих в сфере SEO, поможет читателям выбрать работодателя с лучшими перспективами дальнейшего сотрудничества.

Преимущества сервиса «Pchel.net» для работодателей

• предоставление возможностей на бесплатной основе создавать неограниченное число публикаций имеющихся вакансий и фриланс-проектов;
• возможность быстрого поиска как сотрудников для удалённой работы, так и на постоянные должности в офисе;
• отсутствие навязываемых предложений платных услуг по использованию возможностей сервиса;
• постоянная информационная поддержка посетителей;
• наличие платных услуг, позволяющих нарастить число заявок к опубликованным фриланс-проектам и вакансиям.

Также вниманию всех пользователей ресурса по ссылке https://pchel.net/studios/city=kyiv/доступен рейтинг работающих сегодня в Киеве веб-студий и других компаний подобного профиля, с портфолио организаций и отзывами об их работе клиентов фирм.

Такая опция поможет и специалистам, и работодателям ориентироваться в современной украинской IT-индустрии.

13 лучших зарубежных бирж для фрилансера

Инфляция, инфляция… Поиск работы, оплачиваемой в инвалюте для многих стал необходимостью. Не бойтесь облажаться — если вы реализовали себя как специалист здесь, то на западных биржах вас тепло примут.

Самая популярная биржа фриланса. Ежедневно сюда обращается более 10 000 работодателей. Но помните о том, что среди работников здесь огромнейшая конкуренция! На Freelancer вы найдёте любую удалённую работу, начиная от продаж, копирайта, заканчивая программированием, бизнес-аналитикой, системным администрированием и логистикой. За годы своей работы Freelancer «съел» уже не одну биржу. Самые крупные из поглощенных сервисов:

• Freelancer.de Booking Center

Это американская биржа фриланса, которая подойдет всем, вне зависимости от уровня квалификации. Здесь найдут работу как люди творческих специальностей (актёры озвучки, дизайнеры), так и те, кто привык к аналитической работе. Биржа в своё время поглотила Elance (одну из 10 крупнейших платформ для фрилансеров).

Эта биржа удалённой работы популярна среди переводчиков. Если вы знаете языки, то монетизируйте свой умственный багаж! Есть задания не только для носителей европейских языков. Здесь часто публикуют задачи для работы с восточными языками, латынью, и даже с африкаансом!

SEOClerks — это рынок SEO-услуг. Здесь вы сами ставите условия заказчику. А он будет выбирать среди тех, кто ему приглянулся. Для работы здесь достаточно intermediate — составьте заманчивое предложение, которое выделит вас среди сотен СЕО-специалистов. Платформа работает с PayPal, AlertPay и криптой.

FlexJobs — отличный сайт для поиска работы в сфере телекоммуникаций, удалённой работы с гибким графиком. В отличие от представленных выше сайтов, здесь вы найдете не только удалённую работу, а ещё и разные быстрые подработки в десятках стран мира!

Каждая вакансия отбирается вручную: сервис заботится о своей репутации, отметает все сомнительные проекты. Биржа не такая известная, у вас есть шанс получить хорошую работу без большой конкуренции.

Быть частью стартапа не просто модно, но ещё и перспективно. В маленькой, но активно растущей компании шанс выбиться в люди выше, а стать профи — быстрее, чем в офисе, в котором есть только «кофе и печеньки».

Одна из лучших международных бирж для дизайнеров и мастеров интерфейсов. Здесь можно найти как удалённую, так и офисную работу. Первой, как правило, в несколько раз больше.

Биржа удалённой работы для творческих людей. Тут найдут работу дизайнеры, звукорежиссёры, монтажёры видео, СММ-менеджеры. Минимальная стоимость заказа — от 5 долларов.

Это популярная среди зарубежных разработчиков, архитекторов и админов биржа фриланса. Уже более 1,5 миллионов пользователей оценили её работу. Фрилансеры и работодатели полюбили Guru благодаря быстрым выплатам без нервотрёпки.

Юный и подающий надежды сервис, который соединил заказчиков и фрилансеров со всей планеты. Здесь вы никогда не останетесь в одиночестве, так как Remotive создала комьюнити, где фрилансеры смогут обмениваться опытом и знакомствами.

Skillbridge ищет талантливых узкоспециализированных фрилансеров. Здесь будет сложно найти работу, но зато она будет хорошо оплачиваемой и стабильной. Вы забудете, что такое ссоры с заказчиками.

Эта биржа решила брать не количеством, а качеством. Здесь вы не найдете десятки тысяч заявок на работу, зато всё, что опубликовано — проверяется администрацией. Что немаловажно — осуществляется настраиваемая рассылка, вам не нужно сутками ожидать хороший заказ.

Древняя биржа (на момент написания материала ей уже больше 11 лет), на которой большая часть заказов подходит для тех, кто продаёт контент — копирайтерам и фотографам есть где развернуться. Доступны вакансии для SEO-оптимизаторов, переводчиков и дизайнеров текста.

На Constant-content есть три схемы покупки контента:

• Usage: статья покупается для публикации, но авторских прав у покупателя нет. Этот же текст у вас может купить кто-нибудь ещё.
• Unique: покупатель получает гарантию, что проект нигде ранее не издавался. Но полноценное право собственности так и не наступает, он обязан использовать контент в исходном виде.
• Full Right: покупатель может делать с контентом всё, что захочет.

Автор сам может решать, с какой лицензией выставлять продукт. Средняя цена за статью до 5 000 символов: $40-70, но есть и настоящие перлы по $200-300.

Перед работой на зарубежной бирже трезво оцените свои возможности, будьте готовы первое время работать по домашнему прайсу.

Биржа удаленного труда

Сегодня, продолжая тему заработка на переводах, я хотел бы рассказать о виртуальных биржах труда, а именно: что такое «биржа удаленного труда»; на какой бирже зарегистрироваться; на скольких биржах регистрироваться. Итак, вы и компьютер готовы к работе. Вы открываете интернет и…

Что дальше? Где искать работу? Как действовать?

Для начала попробуйте зарегистрироваться на бирже удаленного труда. Фриланс-биржи – это сайты в интернете, предоставляющие услуги по поиску заказов для фрилансеров (в том числе и переводчиков) и поиску исполнителей – для заказчиков. В нашем случае для переводчиков и заказчиков переводов.

Заказы на перевод выставлены в открытом доступе, оговорены сроки и бюджет перевода. Существуют также конкурсы и тендеры, но об этом позже. Для каждого зарегистрированного переводчика находится свое место на сайте (аккаунт), где опубликованы данные переводчика (логин, имя, специализация и т.п.) и примеры работ (портфолио).

Фриланс-биржа предоставляет различные сервисы и услуги (например сервис безопасных сделок).

На какой бирже зарегистрироваться?.. Ведь сейчас их очень много. Конкретного ответа просто не существует. Сколько людей – столько и мнений. Каждому, как говорится, свое… На кого то заказы просто валятся на одной бирже, на кого то на другой, кому то вообще не везет с заказами ни на одной из бирж…

Мой совет – зарегистрируйтесь, для начала на 3-4 биржах, если не будут поступать заказы – регистрируйтесь еще. Можно конечно регистрироваться сразу на 30 биржах, но только нужно ли? Этот вопрос строго индивидуален. Но, я рекомендую заходить на биржи каждый день.

Самые популярные биржи существуют уже давно, на них очень большой конкурс и что бы добиться успеха, нужно быть настоящим профессионалом своего дела, переводчиком экстра-класса.

Если вы абсолютно уверенны в своих способностях, достаточно зарегистрироваться на одной бирже и все обязательно получиться. На хороших переводчиков всегда есть спрос и соответствующая оплата.

Желаю удачи!

Вот несколько ссылок фриланс-бирж для регистрации переводчика:

Русскоязычные

• http://www.free-lance.ru/
• http://freelance.ru/
• http://www.free-lancers.net/
• http://free-lance.su/
• http://netlancer.ru/
• http://www.webpersonal.ru/
• http://www.weblancer.net/
• http://estrabota.com.ua/freelance/
• http://freelancehunt.com/

Для переводчиков

• http://www. perevodby.ru/
• http://www.dalance.ru/ — рекомендую новичкам, сайт с низкой оплатой работы
• http://itrex.ru/

Зарубежные

• http://www.proz.com/
• http://www.translatorscafe.com (регистрация – 120$)
• http://www.trally.com/ платная регистрация
• https://www.translatorsbase.com/ полноправное участие 129$ в год
• http://www.gotranslators.com/ платная регистрация
• http://www.freelanceireland.ie/

Конечно же, это не полный список. Пишите, какими биржами пользуетесь вы!

Биржа фрилансеров — это… Что такое Биржа фрилансеров?

Фриланс (от англ. слова «freelance» — внештатный сотрудник, свободный работник), современный метод свободного сотрудничества.

История фриланса берёт своё начало в 1972 году в Америке. Своим происхождением фриланс обязан двум американцам — Джеку Ниллесу и Фрэнку Скиффу, которые разработали данную систему. Введение новой системы сотрудничества осуществлялось с целью сокращения затрат предпринимателей на содержание офисов. Новая организация труда решала так же и транспортные проблемы.

Идеи Ниллеса и Скиффа бурно обсуждались, всё больше научных работников продолжали эксперименты в этой области. В 80-е года прошлого века, новая технология внедрялась в министерства и ведомства. Сегодня удалённая работа хорошо развита на западе, однако она всё активнее развивается в России и в странах СНГ.

Удалённая работа 72 года несколько отличалась от современной и носила название «телеработа», так как средством связи между работодателем и сотрудником являлся телефон. Сегодня же, фриланс осуществляется в основном по средствам сети интернет. Двадцать первый век стал качественно новым этапом развития фриланса.

В начале нынешнего века появились биржи удаленного труда, которые стали посредниками между заказчиками и исполнителями. Они быстро начали пользоваться популярностью и доверием, так как биржи фрилансеров созданы для того чтоб обезопасить обе стороны от обмана и для упрощения сотрудничества. Биржа создаёт удобные условия для поиска работника, для более детального ознакомления с ним и с его профессиональными качествами и опытом.

Работая через биржу, можно заключать безопасные сделки, таким образом, обе стороны могут быть уверенны в том, что каждый получит желаемый результат. Кроме того, биржи предлагают фрилансерам создать своё портфолио, которое позволяет работодателю ознакомиться со стилем и профессиональным уровнем работника, что значительно упрощает процесс выбора сотрудника.

Биржа, как посредник, участвует в качестве независимого лица при возникновении необходимости решения споров и разногласий. В случае выполнения задания не должным образом, заказчик имеет возможность вернуть свои деньги, что практически не возможно при непосредственном сотрудничестве.

Так как большинство бирж работают на рейтинговой основе, работодатель имеет возможность увидеть отзывы о потенциальном сотруднике, оставленные другими работодателями, что так же свидетельствует о качестве работы фрилансера.

Если раньше фрилансеры работали на доверительной основе, и им приходилось самостоятельно искать своего заказчика, то теперь, с появлением бирж, работодатель и работник гораздо быстрее находят друг друга, а их сотрудничество стало безопаснее и плодотворнее.

Биржи Фрилансеров

vdali-online.ru

www.weblancer.net

www.free-lance.ru

top-lance.ru

Ссылки на источники

история фриланса

Что такое фриланс?

Общие сведения о фрилансе

Фриланс

Фрилансер

Статьи по теме

Преимущество сотрудничества с фрилансерами

Основные фриланс-биржи рунета

Wikimedia Foundation. 2010.

Россияне стали массово регистрироваться на фриланс-биржах

Режим самоизоляции вновь продлен, и не все «удаленные» работники сохранили в новых условиях привычный уровень доходов. А кто-то и вовсе остался без работы из-за карантинных мер. Один из выходов — встать на биржу труда. Вместе с этим можно попробовать и второй выход — предложить свои услуги на онлайн-биржах фриланса. Как рассказали «РГ» их представители, такой путь выбирают все больше россиян.

Резкое увеличение числа желающих работать на фрилансе одна из крупнейших бирж, FL. ru, фиксирует еще с середины марта. Эксперты связывают это с обострением ситуации на рынке постоянной занятости. Не все компании смогли перевести своих сотрудников на «удаленку» с сохранением зарплаты. Некоторых специалистов отправили в бессрочный отпуск за свой счет или даже сократили из-за закрытия бизнеса. Все эти люди ищут теперь проектную работу.

Служба исследований российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru в марте 2020 года проводила опрос соискателей, чтобы выяснить, как они относятся к фрилансу и закону о самозанятых (специальному режиму «налог на профессиональный доход»), планируют ли соискатели-фрилансеры переходить на самозанятость или уже перешли. Опрос проводился и в феврале среди более 4 тысяч российских соискателей.

Большинство респондентов, прошедших опрос — наемные работники, 15 процентов — фрилансеры, 5 — владельцы своего бизнеса, еще 7 процентов — в процессе поиска первой работы. Наибольшая доля фрилансеров среди опрошенных пользователей зафиксирована в Ставропольском крае (27 процентов) и в Омской области (23 процента). Традиционно больше всего фрилансеров в сфере искусства и массмедиа (49 процентов), а также в маркетинге, рекламе и PR (40 процентов).

Среди прочих респондентов доля тех, кто тоже планирует перейти на фриланс — 19 процентов. 48 процентов не исключают возможности перейти на фриланс в 2021 году или позже. Каждый третий вообще не планирует переходить на такой формат работы. Больше всего доля планирующих в этом году уйти на фриланс — среди предпринимателей (34 процента), из регионов — среди соискателей в Пермском крае (27 процентов), а из сфер деятельности — среди представителей сферы искусства и массмедиа (30 процентов). Таким респондентам также задали вопрос о том, будут ли они оформляться в качестве самозанятых в случае перехода на фриланс? 41 процент ответил на этот вопрос утвердительно. Больше всего таких соискателей в Московской области (50 процентов), в сфере медицины и фармацевтики (60 процентов — возможно, опрашиваемые планируют сменить вид деятельности при переходе на фриланс, так как эти сферы деятельности — лицензируемые), а также в сфере безопасности (53 процента).

«Основная причина таких высоких показателей — нерегулярность доходов, что решается выстраиванием относительно стабильного графика. Кроме того, фриланс часто — не основное место работы, а подработка, и совокупный доход получается выше. Если говорить о мировых трендах, то работодатели все чаще предпочитают привлекать на фрилансе тех специалистов, которые выполняют разовые или проектные задачи — дизайнеров, фотографов, курьеров и т.д., не снижая при этом стоимости услуг. Такой формат позволяет снизить издержки на аренду офиса, оборудование и т.д. А работникам такой формат позволяет работать на результат, а не «от звонка до звонка», сохранять work&lifebalance, контролируя график самостоятельно, избегать офисных стрессов», — говорит руководитель молодежного направления hh.ru Ирина Святицкая.

Более половины опрошенных фрилансеров (56 процентов) работают без официального оформления. Почти каждый третий респондент-фрилансер указал, что он является самозанятым. В регионах, где закон о самозанятых действует с 2019 года, 40 процентов респондентов-фрилансеров сообщили, что они оформились как самозанятые. 28 процентов ответили так же в тех регионах, где закон начал действовать с начала этого года. Интересно, что в регионах, где этот закон пока не действует, 27 процентов респондентов-фрилансеров сообщили, что они работают в качестве самозанятых, что означает оказание ими услуг клиентам из регионов, где он введен.

Среди респондентов-фрилансеров, сообщивших, что они не работают в формате самозанятых, планируют оформить самозанятость 40 процентов. Столько же оформляться не планируют, еще 20 процентов затруднились с ответом. Интересно, что в регионах, где стать самозанятым официально еще нельзя, доля планирующих оформить самозанятость выше, чем в регионах, где это уже разрешено — 46 процентов против 30 соответственно. При этом в Москве по сравнению с Санкт-Петербургом и Московской областью фрилансеров, планирующих перейти на самозанятость, заметно меньше — 25 процентов против 41 и 36 соответственно.

Проведенный в апреле опрос Аналитического центра НАФИ показал, что каждый третий предприниматель отправлял сотрудников в отпуск за свой счет, а каждому пятому пришлось увольнять сотрудников. Компании сфер гостиничного бизнеса и общественного питания увольняли сотрудников значительно чаще (3 процента против 18, в среднем, в других сферах). Более половины предпринимателей считают, что в ближайшие три месяца штат в их компаниях сократится, 29 процентов говорят о том, что число сотрудников не изменится.

«С начала апреля мы наблюдаем рост числа регистрирующихся на нашем сервисе исполнителей — в апреле их количество увеличилось на 42 процента по сравнению с мартом, — рассказала «РГ» представитель онлайн-сервиса услуг YouDo.com Ольга Чернявская. — Безусловно, такой прирост связан с пандемией и кризисной ситуацией. Многие уже сейчас остались без работы или были вынуждены уйти в отпуск за свой счет, поэтому люди ищут возможности для дополнительного заработка. К слову, подобную тенденцию мы наблюдали во время экономического кризиса 2014-2015 годов. Мы прогнозируем, что число ищущих подработку в дальнейшем будет только увеличиваться».

Если за первую неделю апреля самой популярной стала вакансия курьера (тогда прирост составлял 73 процента), то по итогам месяца на первую позицию вышла категория «Web-разработка» — в этой категории исполнителей на YouDo стало больше на 71 процент. Также в апреле прирост среди репетиторов и преподавателей составил 66 процентов, среди курьеров — 65. На 62 процента увеличилось число «виртуальных помощников» (работа с текстом, расшифровка аудио, реклама и продвижение в интернете) и на 60 — специалистов, осуществляющих компьютерную помощь (ремонт компьютерной техники, установка операционных систем, настройка wi-fi и т.д.).

Меньше всего новых исполнителей регистрировалось в категориях «Мероприятия и промоакции» (24 процента) и «Ремонт и строительство» (33 процента). Однако же в ремонтной категории стабильно увеличивается число новых мастеров на час (прирост 51 процент), электриков (44) и сантехников (41 процент).

В Profi.ru «РГ» рассказали, что в Москве с началом карантина пошла вверх волна регистраций специалистов, оказывающих услуги онлайн: IT-фрилансеры (маркетинг, копирайт, перевод, программирование и др.), юристы и бухгалтеры. Также чаще стали регистрироваться специалисты, связанные с логистикой — курьеры, грузоперевозки и пассажироперевозки. Также очень активно растут регистрации среди психологов.

«Мы видим, что спрос на эти услуги также показывает рост, — добавили в Profi.ru. — На специалистов из категории IT-фриланс спрос с начала карантина увеличился в 2 раза по сравнению с прошлым годом, на юристов и бухгалтеров в 1,2 раза. Спрос на психологов показывает рост в 3,7 раза с начала объявления карантина».

По словам Ольги Чернявской, многие специалисты, которые ранее оказывали услуги только офлайн, адаптировались под текущие условия и перевели свою деятельность в онлайн-формат. Помимо преподавателей и репетиторов по видеосвязи теперь проводят тренировки фитнес-тренеры, психологи — консультируют клиентов удаленно. Появились даже принципиально новые услуги — онлайн-няни и онлайн-мастера по ремонту. Няня может занять ребенка по видео, пока родители заняты своими делами, а мастер — помочь заказчику справиться с проблемой самостоятельно, консультируя и контролируя процесс ремонта по видео. Появляются предложения от косметологов, стилистов, также готовых консультировать онлайн.

«С конца марта мы видели оживление по количеству запросов от клиентов на услуги парикмахеров и мастеров маникюра, но отклик специалистов на такие заказы ниже обычного, — рассказали в Profi.ru. — У нас зарегистрировано более 170 тысяч мастеров красоты, и снижение активности специалистов в этой категории, скорее всего, связано с желанием обезопасить себя во время пандемии».

«Сейчас в целом по сервису мы видим сокращение числа заказов на 30 процентов, — отметила Ольга Чернявская. — Это объясняется снижением платежеспособности людей в условиях кризиса, а также соблюдением режима изоляции. Спрос падает в традиционно офлайновых категориях услуг: крупный ремонт, клининг, фотографирование, организация мероприятий и промоакций. В этих же категориях происходит наименьший прирост новых специалистов».

При этом спрос на услуги первой необходимости на YouDo увеличивается на протяжении всего периода — так, число заказов на услуги курьеров в марте выросло более чем на 60 процентов по сравнению с началом года. Также растет спрос на мелкий бытовой ремонт и ремонт техники — люди стали больше времени проводить дома, нагрузка на технику и в целом домохозяйства увеличилась. Продолжает расти популярность преподавателей и репетиторов: в апреле к ним стали обращаться на 40 процентов чаще, чем в марте.

Те, кто ищет дополнительный источник заработка в это непростое время, могут присоединиться к команде исполнителей фриланс-бирж очень просто. Процедура регистрации в качестве исполнителя занимает несколько минут. Как рассказали в Profi.ru, основной этап — это проверка паспорта. После нее у специалиста в профиле появится отметка «Паспорт проверен».

Стоит ли идти на международные биржи фриланса?

Рассказывает Евгений Заплетин

---

Я занимаюсь разработкой мобильных приложений и более трех лет работаю на международной бирже фриланса Upwork. Также я веду блог jff.name, в котором рассказываю про особенности работы с иностранными клиентами и специфику иностранных бирж. Сегодня я поделюсь своим мнением, по поводу плюсов и минусов работы на международных площадках фриланса.

В последнее время очень многие решили попробовать себя на международном рынке из-за снижения уровня заработной платы русскоязычных фрилансеров вследствие колебания курса валют.

Как и в русскоязычной среде, существует большое количество различных международных бирж, но, по сути, только единицы из них заслуживают внимания:

• Upwork. Биржа которая появилась в результате слияния двух гигантов международного фриланса Elance и oDesk. На данной площадке каждый день публикуется огромное количество заказов по различным направлениям, однако и фрилансеров тут тоже много.
• TopTal. Данная площадка позиционирует себя как биржа специалистов высокого уровня. Для того чтобы там зарегистрироваться необходимо пройти предварительное интервью по Skype с представителем биржи, на котором проверяют знания английского языка и технические навыки. Тут работник не ищет проект сам, а менеджеры биржи подбирают исполнителей под каждого клиента и следят за качеством выполнения. Почасовые ставки высокие, но и свободы не так много, как при обычном фрилансе.
• Freelancer.com, freelance.com, guru.com — биржи общего направления, похожие на Upwork, но имеют меньшую популярность среди клиентов и фрилансеров.
• Также существуют специализированные биржи, например, 99designs.com, на которых публикуются только проекты, связанные с графикой, но популярных бирж только для программистов сейчас нет.

Также вы можете ознакомиться со списком бирж, составленным редакцией tproger.

В данный момент я работаю на Upwork и меня это устраивает, поэтому мой опыт больше соответствует данной бирже, но мои друзья хорошо зарабатывают и на других биржах.

Плюсы работы на иностранных биржах:

• заработок в иностранной валюте, отсутствие влияния колебаний курса валют на оплату;
• порядочность клиентов в среднем выше, чем на локальных биржах;
• международные биржи более лояльны к своим пользователям;
• высокая оплата труда;
• большой выбор проектов для фрилансера;
• на международных биржах любят русскоязычных фрилансеров и считают их наиболее профессиональными работниками.

Но, несмотря на это, конечно, присутствует и ряд недостатков при работе на иностранных биржах:

• разница в менталитете;
• проблема временных зон;
• необходимость знания английского языка для общения с клиентом и поддержкой биржи;
• необходимость понимания локальных особенностей клиента;
• сложность вывода средств и их легализации;
• большая конкуренция.

И тут не все очевидно.

Если с курсом валют все понятно, то, например, порядочность связана больше с менталитетом и суровостью законов на западе. Биржи тщательно следят за мошенничеством и при первом подозрении замораживают профиль, а если вина будет доказана, то профиль будет заблокирован навсегда и возможности создать новый практически не останется. И хотя все-таки присутствуют клиенты, которые пытаются не заплатить за работу, но таких меньшинство,  их легко определить еще до старта проекта по истории на бирже.

Однако разница в менталитете и локальных особенностях добавляет ряд проблем: необходимо понимать, чего именно хочет клиент, если клиент не точно опишет техническое задание.  Например, при реализации геокодирования адреса, вы не сможете оперировать привычными вам «областями», так как в других странах имеет место другая структура, например, «регионы» и «провинции», и это необходимо знать. Также неожиданностью для вас может стать исчезновение клиента посреди рабочей недели, а причиной будет всего лишь национальный праздник, о которым вы не знали.

В отличие от популярных русскоязычных бирж, для старта работы нет необходимости покупать какие-либо «про» аккаунты или другие способы продвижения на бирже. Платформы зарабатывают на комиссии и берут ее постфактум. Поэтому, чтобы начать работать и взять свой первый заказ, вам нужно потратить только свое время.

Пока у вас нет отзывов на бирже получать работу конечно будет трудновато, но вполне реально. На мой взгляд есть несколько критериев, которые стоит учитывать при взятии своего первого заказа:

• качественно и полностью заполнить профиль на бирже, это покажет клиенту, что вы серьезно подходите к делу;
• писать как можно более индивидуальные cover letter, которые учитывают особенности клиента и его задачи (письмо которое вы прикрепляете к заявке на проект), так как западные клиенты очень редко обращают внимание на стандартный текст, который вы просто скопировали из соседнего проекта;
• отвечать в течении 30 минут после публикации заказа (а лучше быстрее), это увеличит шанс, что клиент вас заметит, потому что если отписать позже, то будет уже много конкурентов.

Хотя комиссии на международных биржах труда велики (около 10%), расценки на работу компенсируют данный недостаток. Оплата 30$ в час для популярных языков, таких как Java и C#, в порядке вещей, а средняя почасовая ставка находится в районе 10-25$ в час. Подобные расценки труда встречаются крайне редко на локальных рынках, в то время как для западных клиентов такая цена является достаточно низкой.

Из-за большого количества пользователей на международных биржах есть много проектов, и фрилансер может выбирать то, что ему интересно. Так, например, если вы увлекаетесь узкоспециализированным языком или технологией, вы сможете найти проект под себя. Однако конкурировать в низкой ценовой категории c фрилансерами из Азии практически нереально. Приходится выбирать себе более узкую нишу и развивать свои навыки.

Ну и последней значимой особенностью является проблема вывода и легализация средств. И хотя на данный момент существует целый ряд компаний, которые существенно упрощают данный процесс, вам все же придется разобраться в особенностях международного права и финансовых отношений для вывода своих средств.

Варианты вывода отличаются в зависимости от местоположения и личных предпочтений. Так, например, для фрилансеров из некоторых стран хорошей возможностью является вывод денег через PayPal (например, в Украине PayPal не работает на вывод денег), так как благодаря особенностям законодательства РФ полученный доход через данную систему можно оформлять как доход с электронных денег. Однако данный способ подойдет не всем и все-таки придется проконсультироваться с юристом перед его использованием.

Следующим вариантом является прямой вывод на карту в локальном банке (простой SWIFT платеж), минусом данного подхода является сложность процедуры легализации, так как придется оформлять все доходы как внешне экономическую деятельность.

Наиболее простым и в то же время сложным вариантом является использование международных платежных систем, таких как Skrill и Payoneer. Простота заключается в том, что их легко начать использовать, достаточно заказать дебетовую карту и начать выводить с ее помощью средства в банкоматах.

А сложность связана с легализацией данных подходов, в большинстве постсоветских стран деятельность подобных компаний не регламентирована и поэтому их легализация затруднена. Также у подобных систем есть рефеальные программы, поэтому если хотите получить дополнительный денежный бонус на счет, то найдите в интернете специальную ссылку от других пользователей перед регистрацией.

15 лучших сайтов для услуг фрилансеров

• Сайты услуг фрилансеров соединяют квалифицированных специалистов с местными и удаленными работодателями.
• Рынки вакансий имеют структуру с переменной оплатой. Некоторые сайты взимают плату с фрилансера за использование, в то время как другие перекладывают плату на работодателей.
• Более 15 надежных сайтов доступны для найма фрилансеров в таких отраслях, как бухгалтерский учет, копирайтинг, графический дизайн и маркетинг.

Соединить владельцев бизнеса с качественными подрядчиками стало проще, чем когда-либо.

Когда дело доходит до поиска потенциальных концертов, фрилансеров, стартапов, индивидуальных предпринимателей и других независимых подрядчиков еще никогда не было так хорошо — все, что им нужно сделать, это обратиться к Интернету. Точно так же владельцы бизнеса, которым нужна помощь в копирайтинге, графическом дизайне, программировании, ИТ или других специализированных услугах, могут легко найти идеального фрилансера в Интернете.

Рынки вакансий для услуг фрилансеров предоставляют платформу, на которой отдельные лица попадают в списки, а предприятия могут публиковать проекты или искать то, что им нужно.Каждый сайт работает по-своему. Некоторые сайты предлагают бесплатные объявления, а некоторые — платные. Некоторые заставляют фрилансеров делать ставки на проекты; другие просто играют в матчмейкер. Некоторые берут процент от стоимости проекта, а другие работают по фиксированной ставке. Но все они служат одной цели: помочь потенциальным фрилансерам и клиентам наладить контакт. Убедитесь, что вы точно знаете, что ищете, с точки зрения создания критериев объявления о вакансии. Убедитесь, что вы можете написать полное описание работы, чтобы избежать перебоев и найти подходящего подрядчика.

Вот 15 популярных сайтов, перечисленных в алфавитном порядке, которые поддерживают работу гиг-экономики.

Dice

Dice позиционирует себя как «карьерный центр для технических инсайдеров». Хотя на сайте в основном перечислены должности, занятые полный рабочий день, на нем также есть возможности для фриланса, поэтому размещение резюме или проекта — хорошая идея, если вы занимаетесь техническими вопросами.

Evanto Studio

Evanto Studio объединяет вас с талантливыми внештатными сотрудниками для ваших творческих начинаний, независимо от того, нужны ли вам художники, актеры или дизайнеры.Evanto Studios проверяет своих фрилансеров и не позволяет никому размещать их услуги в своем каталоге. Их профили фрилансеров содержат подробную информацию о ценах, образцы работ и обзоры.

Fiverr

Fiverr вырос из платящих людям 5 долларов за все, что угодно, до законной платформы для фрилансеров, где вы можете найти профессионалов, которые помогут с вашим бизнесом или личными проектами. Торговая площадка фрилансеров Fiverr позволяет вам искать готовых и желающих профессионалов, включая программистов, экспертов WordPress, иллюстраторов и даже актеров озвучивания, которые могут создавать впечатления Моргана Фримена.

Freelancer.com

Freelancer.com позволяет быстро и по разумной цене найти работу для вашего онлайн-проекта. Фрилансеры подают заявки на ваш проект, и вы можете просмотреть их прошлую работу и отзывы пользователей, чтобы принять решение. Платформа ориентирована на выполнение работы по разработке веб-сайтов, SEO-маркетингу, мобильной разработке и другим проектам, ориентированным на Интернет.

Guru.com

Миссия Guru.com состоит в том, чтобы соединить работодателей с талантливыми внештатными сотрудниками на местном или глобальном уровне, и этот сайт является одним из самых глубоких в области фрилансеров. Разместите свой профессиональный профиль, выберите тип членства, безопасно получите оплату через платежную службу SafePay и получите рейтинг профессиональных услуг.

HireMyMom

HireMyMom обслуживает мам, которые работают дома и ищут гибкую работу. Сайт связывает квалифицированных специалистов с предприятиями, которым требуется временная или постоянная помощь по проекту, и является частью Сети работающих на дому мам. Публикация работы бесплатна, и веб-сайт не взимает комиссию с авторов вакансий или соискателей.

Mediabistro — это то место, где вы можете работать фрилансером в медиаиндустрии ̶ в качестве писателя, дизайнера, редактора, продавца рекламы или на другой должности ̶ или вам нужна помощь в этой сфере. Станьте участником Mediabistro, зарегистрируйтесь на рынке фрилансеров или просто просмотрите онлайн-списки вакансий в категории фрилансеров или контрактов (хотя на сайте перечислены должности с полной, частичной занятостью и стажировки). Существует также обширная обучающая платформа, где вы можете нанять инструкторов, которые обучат вас многим предметам, включая письмо, маркетинг и бизнес.

PeoplePerHour

PeoplePerHour — это простая платформа, которая позволяет нанимателям и фрилансерам искать таланты и вакансии соответственно. Есть несколько ограничений на тип работы, которую вы можете публиковать, что позволяет вам перечислять очень конкретные вакансии и требования. Вы также можете просматривать профили фрилансеров, где они отображают свою почасовую ставку.

Sologig

Sologig.com помогает соединить подрядчиков, фрилансеров и консультантов с предприятиями, ищущими независимых профессионалов.Регистрация бесплатна, и в отличие от других веб-сайтов, основанных на проектах, Sologig не взимает плату за проект. Также нет торгов на Sologig ̶, фрилансеры выбирают, какие проекты им интересны, и обсуждают цены напрямую с работодателем. Вы можете составить индивидуальное резюме о своем опыте, доступное тысячам работодателей. В Sologig найдется что-то для всех, от начинающих фрилансеров до опытных консультантов.

Upwork

Upwork содержит десятки категорий, в которых вы можете просматривать и искать фрилансеров / подрядчиков для вашего бизнеса. Upwork — один из немногих веб-сайтов для фрилансеров, где вы можете найти специализированную и лицензированную помощь, включая инженеров-строителей, юристов и финансовых консультантов. Upwork предоставляет почасовую ставку и рейтинг успешности работы фрилансеров. Фрилансеры могут зарегистрироваться бесплатно и получать определенное количество бесплатных «коннектов» в месяц, чтобы делать ставки на вакансии. Upwork берет комиссию в размере 20% от любого дохода.

99designs

Выбирая 99designs, вы общаетесь с теми, кто работает в индустрии графического дизайна на фрилансе.Этот сайт идеально подходит, если вы ищете менеджера проекта для нового логотипа, веб-страницы или этикетки продукта. У вас есть два варианта: либо опубликовать вакансию и просмотреть кандидатов, либо провести конкурс на лучший дизайн.

FlexJobs

FlexJobs имеет такую ​​же настройку, как и на таких сайтах, как Upwork. Эта услуга бесплатна для работодателей и обеспечивает доступ к квалифицированным специалистам-фрилансерам. Все фрилансеры проходят проверку, и вы можете опубликовать список, чтобы найти идеального кандидата с тем набором навыков, который вам нужен.

LinkedIn Profinder

LinkedIn Profinder — это довольно новый веб-сайт для фрилансеров и работодателей. Поиск осуществляется по местонахождению с работниками, доступными для работы в области маркетинга, бухгалтерского учета, письма, графического дизайна и т. Д.

Behance

Behance имеет такую ​​же целевую аудиторию, что и 99design: компании, желающие нанять внештатных графических дизайнеров. Behance дает фрилансерам возможность продемонстрировать свои портфолио, а работодатели могут размещать доступные вакансии для найма.

Amazon Mechanical Turk

Mechanical Turk имеет очень уникальную настройку: сайт действует как платформа для микро-гигов, чтобы помочь работодателям найти наиболее экономичные варианты рабочей силы.

Обмен внештатной работы!

Фриланс / Секреты работы на дому

Пишите для дискуссионных советов: 1200 долларов в неделю . ..
Администрирование веб-бизнеса из дома: 4000 долларов в месяц …
Расшифровка заметок авторов: 80 долларов в час …
Найдите сотни таких внештатных вакансий: Нажмите здесь

Как начать карьеру внештатного сотрудника

Работайте дома и получайте отличный доход

Представьте, что вы можете работать из собственного дома, заниматься любимым делом и получать за это щедрые деньги.Разве это не было бы здорово?

Что ж, хорошая новость в том, что это не просто фантастика. Это перспектива хорошо в пределах вашей досягаемости. Сегодня миллионы людей во всем мире установили успешная карьера внештатных профессионалов. Писатели, дизайнеры, программисты и многие другие консультанты на дому обнаружили, что фриланс предлагает идеальное сочетание свободы, творчества, гибкости и рентабельность.

Итак, вам нужны годы опыта и фантастическая квалификация, чтобы присоединиться к этим счастливчики? Нисколько. Вам просто нужен навык, который вы можете предложить потенциальным клиентов и желание научиться вести домашний бизнес.

Конечно, самая большая проблема для новых фрилансеров — найти достаточно работы, чтобы оправдать отказ от дневной работы. Как ты можешь быть уверен, что сохранишь себя? заняты прибыльной работой? Раньше это было проблемой, но благодаря появлению в Интернете все стало намного проще.

Сейчас существует ряд сайтов по вакансиям, которые помогают фрилансерам найти работу. и оставайся занятым.Например, Freelance Work Exchange дает вам сотни свежие вакансии фрилансера, такие как:

Пишите для дискуссионных форумов: 1200 долларов в неделю плюс бонус
Писатель необходим для текущего писательского проекта. Вам нужно будет написать копию побудить других присоединиться к доске обсуждений. Писателю нужно активно поощрять регулярные и содержательные дебаты по соответствующей дискуссии доска, с некоторой модерацией контента. У вас должны быть хорошие письменные навыки и хорошие идеи.

Администрирование веб-бизнеса из дома: 4000 долларов в месяц
Успешное предприятие в области электронной коммерции ищет виртуального помощника, работающего неполный рабочий день. как домашний офис-менеджер. Вы будете заниматься электронной перепиской, обновлять контент сайта и решать общие административные вопросы. У тебя должен быть свой компьютер и доступ в Интернет.

Расшифровка заметок автора: 80 долларов в час, гибкий график работы
Издательская компания ищет внештатного сотрудника, разбирающегося в деталях. расшифровывать заметки и записи авторов для ряда текущих проектов.Ты должен хорошо владеть английским языком, уметь преобразовывать контент в удобочитаемую форму, и иметь возможность отправлять работы из дома по электронной почте.

Вы можете подписаться на пробную подписку всего за 2,95 доллара США и мгновенно получить доступ ко всем проектам в базе вакансий. Итак, если вы хотите получить начал путь к успеху фрилансера прямо сейчас, Нажмите здесь, чтобы зарегистрироваться сегодня .

Инвестиция, которая окупилась

Карин Мартин была осторожно относится к началу своей карьеры фрилансера в Интернете, но вскоре она получил результатов:

«Я помню дни, когда я мечтала стать фрилансером », — говорит она.»Это слово почему-то показалось мне волшебным. Почти романтичным. Теперь, после на самом деле какое-то время был фрилансером, весы были поднялся с моих глаз, и я увидел свет. Вы платите за возможность манипулировать своим временем. Вы платите, работая больше, работая усерднее и — надеюсь — работает умнее. Но взамен вы получаете бесценно. Теперь я могу сказать, когда я работаю, для кого я работа, и сколько я зарабатываю.»

Однажды Карин решила, что больше не хочет ездить на работу. забитый смогом транспорт, чтобы просидеть в кабинке восемь часов, иди домой, ешьте, спите, просыпайтесь, а потом делайте это снова и снова. Прохождение один и тот же распорядок дня, день за днем, неделя за неделей, только чтобы проснуться однажды старая и уставшая — гадая, как бы сложилась жизнь, если бы у нее был смелости идти в одиночку.

Итак, она решила стать фрилансером — но как ей найти работу? Она провел бесконечные часы в Интернете, зарегистрировавшись с одним сайт фрилансеров за другим.И все же было невероятное количество соревнование. Казалось, она никогда не выигрывала ни одной заявки и была непреклонна не понижая ее почасовую ставку.

«Затем я открыла для себя Freelance Work Exchange», — говорит она. «Я слышал «не плати за работу!» неоднократно, и я был слишком беден, чтобы рисковать обманули, но однажды я рискнул, когда у меня все закончилось, и отправил двадцать баксов, чтобы получить доступ к Freelance Work Exchange Professional Версия.

«С тех пор я редактировал коммерческое письмо, дополнительное письмо, 11-страничный веб-сайт и брошюра. Я на связи, чтобы нанести удар вычитка для редактора медицинских бюллетеней во Флориде, пока он отпуск, болезнь и т. д. И я получил концерт, редактируя новый канадский журнал выходит этой осенью. Все это благодаря шансу на 20 долларов. Обмен внештатными работами «.

Конечно, это помогло отправить потенциальным клиентам несколько предыдущих образцов работы. у нее хватило ума отсканировать и сохранить на диск. Кроме того, поскольку она занимается бизнесом более пяти лет, у нее довольно хорошее резюме с некоторым опытом, чтобы подтвердить претензии, а также с сильным списком ссылок.

«Для каждого из вас, кто чувствует себя немного разочарованным, и особенно для тех из вас, кто готов бросить полотенце, я здесь, чтобы сказать вам это. Деда Мороза может и не быть, но есть место, где можно найти работу без какой-либо смехотворной «комиссии за транзакцию» или никогда не зная, являются ли проекты «свежими» — и даже название легко запомнить — Freelance Work Exchange «.

Станьте следующей историей успеха в работе на дому.Щелкните здесь, чтобы получить мгновенный доступ к сотням вакансий фрилансера.

Ресурсы для удаленной работы | USU

Виртуальные сотрудники

При поиске виртуальной работы мы рекомендуем посетить веб-сайт FlexJobs и выполнить поиск своего штата в категории «Местоположение работы». FlexJobs проверяет каждого из своих работодателей и должности, чтобы гарантировать, что их пользователи защищены от мошенничества и несправедливых условий труда.

Прочие ресурсы занятости:

Департамент трудовых ресурсов (для помощи при резюме и собеседовании)

Гибридные платы (как для работы на месте, так и для удаленной работы)

AngelList — найдите поле «Открыть для удаленной работы» при создании своего профиля.

Authentic Jobs — установите тумблер в верхнем левом углу с «Все работы» на «Удаленное».

Department of Workforce Services — Выберите «Только работа на дому» при поиске

Dribble — перейти в раздел Remote-only

Побег из города — для типа работы отметьте «Удаленное»

GitHub Jobs — введите «удаленный» в поле «Местоположение».

Idealist — используйте слово «удаленный» в качестве одного из ключевых слов при поиске.

Inbound — выберите «удаленный» в качестве желаемого местоположения.

Действительно — используйте такие термины, как «удаленный», «работа дома», «виртуальный» и «домашний» в поле местоположения.

Landing Jobs — используйте слово «удаленный» в качестве одного из ключевых слов при поиске.

вакансий в LinkedIn — используйте слово «удаленный» в качестве одного из ключевых слов при поиске.

Monster — используйте такие термины, как «удаленный», «работа дома», «виртуальный» и «домашний» в поле местоположения.

The Muse — перейдите в раздел только для удаленного доступа

Transformify — используйте слово «удаленный» в качестве одного из ключевых слов при поиске.

Power to Fly — выберите «удаленный» в качестве типа местоположения.

Stack Overflow — используйте слово «удаленный» в качестве одного из ключевых слов при поиске.

Фрилансеры

Фрилансеры, участвующие в программе ROI, получают доступ к лучшим возможностям через наше агентство сельских фрилансеров штата Юта и получают доступ к дополнительному обучению через SamaSchool, который поддерживает фрилансеров по сложным вопросам, таким как налоги, страхование и личный брендинг, в процессе построения своего онлайн-бизнеса.Членство в SamaSchool предлагается всем фрилансерам ROI во время участия в программе.

Другие ресурсы для фрилансеров:

Совет фрилансера

(эти площадки соединяют подрядчиков с временными проектными должностями)

Виртуальный центр карьеры

Во всем мире доступны разные типы удаленных ролей, и пора определить, какая из них подходит именно вам.Щелкните ссылку ниже, чтобы получить доступ к нашему Виртуальному центру карьеры, и следуйте инструкциям, чтобы изучить варианты, определить свои цели и измерить совместимость для различных вариантов работы. Обратите внимание, что «работа» может означать работу в качестве виртуального сотрудника в распределенной компании, иногда это может означать принятие временных контрактов в качестве фрилансера или может означать, что вы начинаете свой собственный бизнес в качестве предпринимателя.

Больше информации

Знание хотя бы одного инструмента в каждой из следующих категорий гарантирует, что удаленные сотрудники готовы к сотрудничеству с клиентами, коллегами и поставщиками в Интернете.

Совместная работа в облаке

CRM

Интернет-безопасность

Тест скорости Интернета

Выставление счетов

Управление проектами

Планирование

Преобразование часового пояса

Видеоконференцсвязь

Виртуальная презентация

Разработка веб-сайтов

Профили вакансий

Если вы заинтересованы в выполнении одной из перечисленных ниже должностей, щелкните значок, чтобы изучить различные описания должностей, предлагаемые инструменты, среднюю заработную плату и карьерные возможности, характерные для этих профессий.

Заставляем онлайн-биржи труда работать на вас

Временная или временная работа в США переживает бум. К 2020 году прогнозируется, что количество внештатных сотрудников будет больше, чем штатных сотрудников. А исследование, проведенное в сентябре 2014 года некоммерческим союзом фрилансеров, показало, что количество внештатных работников в США составляет колоссальные 52 миллиона — по сравнению с 10,3 миллионами в 2005 году.

То, как работодатели находят рабочих — и то, как рабочие находят работодателей — претерпевает коренные изменения.Преимущества найма фрилансеров очевидны: нет необходимости платить полную занятость и пенсионные пособия; отсутствие права на отпуск; вы можете вовлекать и отключать их, как того требует ваш бизнес; и в большинстве случаев им не требуется офисное помещение.

Один из быстрорастущих способов поиска квалифицированных временных работников — через онлайн-биржи труда, такие как Elance, Freelancer и Guru. Появление этих бирж дало организациям возможность использовать высококвалифицированные и недорогие ресурсы практически по запросу.Например, американская компания Elance насчитывает более восьми миллионов фрилансеров и два миллиона клиентов. Его основной конкурент — австралийский Freelancer — утверждает, что связывает более 13 миллионов работодателей и фрилансеров по всему миру.

Подавляющее большинство организаций, использующих онлайн-биржи труда, представляют собой небольшие подразделения. Многие из них — операторы одиночной черепицы, которые ищут очень специфические навыки для работы над очень специфическим проектом. Так почему же более крупные организации не спешили внедрять этот новый способ поиска временных работников?

Мы считаем, что это потому, что большинство из них все еще придерживается парадигмы, согласно которой на каждого человека приходится одна работа.Они определяют потребность в определенных навыках для достижения бизнес-результата, определяется работа, а затем определяется человек, который ее выполнит. Иногда это постоянный сотрудник, а иногда подрядчик.

Фактически, многие небольшие организации вышли на новый уровень эволюции, когда дело доходит до рассмотрения того, как выполняется работа. Это потому, что, по крайней мере отчасти, они должны полагаться на ловкость и креативность, чтобы выжить.
Если более крупные организации захотят воспользоваться преимуществами квалифицированных ресурсов, доступных через онлайн-биржи труда, им придется мыслить вне традиционной модели одной работы для одного человека.Ключ состоит в том, чтобы разбить любую работу или проект на составляющие его задачи или компоненты. Фактически, из этого следует извлечь уроки, которые можно применить даже к традиционным программам контингента кадров.

Пример: создание простого веб-сайта

При запуске нового веб-сайта большинство организаций поручают работу одному человеку. Но создание эффективного веб-сайта требует специализации в нескольких различных областях: брендинг, взаимодействие с пользователем, дизайн, технологическая платформа, разработка контента, поисковая оптимизация, внедрение и аналитика.

Квалифицированный маркетолог теоретически может доставить все эти элементы от начала до конца. Но вероятность найти того человека, который преуспел в каждой из этих областей, практически равна нулю. Их глубина знаний будет намного меньше, чем у специалиста в какой-либо конкретной области.

Более эффективным подходом было бы распределение специальных задач между фрилансерами или подрядчиками. Инвестиции, необходимые для привлечения фрилансеров на проектной основе, гораздо более рентабельны, чем сохранение навыков в составе команды, а уровень специализации, привнесенный в проект, намного глубже.Не менее важно то, что конечный продукт, вероятно, будет значительно лучше.

По сути, это подход к разработке. Вы смотрите на отдельные и определенные участки работы и определяете, могут ли они быть лучше всего выполнены постоянным сотрудником, подрядчиком или специалистами-фрилансерами, обладающими навыками и опытом, связанными с каждой задачей или компонентом.

Как правильно

Переход к этому подходу — это не просто вопрос создания команды мечты и указания им «действовать».”Независимо от того, следуете ли вы путем онлайн-биржи труда или более традиционной модели условного персонала, перед тем, как приступить к такому проекту, необходимо учесть множество факторов:

• Определите, какой вид работы можно разделить, и зависимые факторы: риск, своевременность выполнения, качество, существующие недостаточно используемые навыки, потенциальная эффективность, влияние на рабочий процесс.
• Укажите работу, которую необходимо выполнить, и ничего не упускайте. Если задание не проинструктировано правильно, оно не может быть выполнено правильно.Точно определите цели, результаты и ожидания, прежде чем вы начнете определять потенциальных фрилансеров.
• Укажите , где можно выполнить работу . Вам нужно, чтобы у вас в офисе сидел специалист, чтобы работать эффективно? Или ими можно управлять и контролировать удаленно?
• Определите, как вы будете искать работников и кто лучше всего подойдет для работы, которую вам нужно выполнить. Онлайн-биржи труда, такие как Elance, Freelancer и Guru, делают этот процесс относительно «под ключ», но существует множество веб-сайтов, торговых площадок и других каналов, которые можно использовать для выявления внештатных специалистов, в том числе некоторые из них, специализирующиеся на конкретных областях знаний, таких как маркетинг. , компьютерное программирование, даже инженерия.
• Не срезайте углы при выборе команды. Тщательно проверяйте фрилансеров. Установите их полномочия, проверьте их отзывы, рейтинги и отзывы других проектов. Убедитесь, что вы знаете, что получаете.
• Когда проект запускается, убедитесь, что вы внимательно и последовательно просматриваете и управляете результатами, проверяете процессы, сравниваете их со спецификациями работы и регулярно предоставляете обратную связь по качеству и прогрессу.

Выполнение этих шагов позволит вам принять обоснованное решение о том, является ли онлайн-биржа труда или аналогичный канал жизнеспособным вариантом для вашего проекта.И если вы пойдете вперед, это полезный план для достижения успеха.

Марк Джонс — глава американского подразделения Alexander Mann Solutions, ведущей международной компании по привлечению талантов и управлению. Он имеет 20-летний опыт привлечения талантов и является ведущим специалистом в области Contingent Workforce Solutions (CWS).

Джордж Воллмер — директор по работе с клиентами компании Alexander Mann Solutions. Воллмер имеет 20-летний опыт работы во всех аспектах разработки и управления персоналом, предоставления услуг и глобального лидерства в бизнесе с крупными клиентами.Для получения дополнительной информации посетите http://www.alexandermannsolutions.com

6 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров, которые помогут вам работать

Бизнес-ресурсы

Введение

Хорошо, вы сделали это. Вы решили бросить работу, чтобы заняться самозанятостью. Или вы собираетесь.

Клиенты просто собираются к вам кинуться ‚верно?

Если вы решили заняться фрилансом или обдумываете его, одним из ваших первых вопросов будет: как мне найти работу или создать бизнес в качестве фрилансера? Найти работу, когда вы только начинаете, не всегда легко.

Хорошая новость заключается в том, что существует многих популярных сайтов , где вы можете создать профиль и начать регулярно находить внештатную работу.

Большинство сайтов о вакансиях для фрилансеров — это то, что вы бы назвали рынком . В них вы найдете как покупателей, так и продавцов услуг. Услуги могут включать в себя все: от финансового консультирования до графического дизайна и транскрипции, веб-разработки и анализа данных.

Некоторые сайты специализируются в определенных областях, но лучшие из них очень разнообразны, и вы можете найти работу, которая делает буквально что угодно, часто с вакансиями со всего мира.

Внештатная работа, которую вы найдете в Интернете, может включать разовые контракты, неполный рабочий день или даже временные обязательства на полную ставку, которые вы можете выполнять как человек, ведущий свой собственный бизнес. Чаще всего они основаны на проектах, поэтому со временем вы, вероятно, должны ожидать множества клиентов.

Я провел систематический обзор 6 лучших сайтов вакансий для фрилансеров, проанализировав четыре фактора :

• Коммуникации, а также то, насколько легко использовать платформу
• Покупатели и сколько это стоит людям, нанимающим фрилансеров
• Фрилансеры , и сколько они могут заработать
• трафика в месяц i.е. сколько людей посещают этот сайт каждый месяц в Великобритании

Я суммировал 6 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров ниже.

В конечном счете, вы, вероятно, захотите оставить свой след и создать действительно сильный профиль на одном или двух из этих сайтов, вместо того, чтобы преследовать их все. Таким образом вы сможете заработать хорошую репутацию и множество обзоров, и все или большинство ваших клиентов будут собраны в одном месте.

Давайте погрузимся, чтобы вы могли начать.

Upwork

Раньше было два больших, действительно известных сайта для фрилансеров: ODesk и Elance.

Но в 2013 году они объединили усилия для запуска крупнейшего в мире веб-сайта для фрилансеров Upwork. У Upwork более 5 миллионов клиентов и 12 миллионов фрилансеров, и вы можете найти на нем практически все, будь то краткосрочные или долгосрочные проекты, работа начального уровня или даже работа с экспертами.

Быстрые факты

1. Связь: Upwork упрощает общение в приложении, включая видео и текстовую обратную связь. Upwork также хорошо работает тем, что вы можете просматривать неограниченное количество профилей фрилансеров, и он отправляет вам короткий список фрилансеров, которые имеют отношение к работе, на которую нанимают покупатели.
2. Покупатели: Upwork не взимает плату за регистрацию. Они взимают комиссию за обработку платежей в размере 3%. А после того, как вы наняли кого-то и работали с кем-то, у него есть защита платежей, так что вы платите только за то, что вы разрешили.
3. Фрилансеры: Upwork берет 20% скидку, пока вы не наладите регулярные отношения с клиентом. В частности, 20% для первых 500 долларов, выставленных клиенту, 10% для пожизненных счетов с клиентом от 500,01 до 10 000 долларов и 5% для пожизненных счетов с клиентом, которые превышают 10 000 долларов.
4. Ежемесячный трафик: 149 тыс. + Органических (Великобритания, 2019)
   

Чистая прибыль

Upwork — отличное место для инвестиций, независимо от того, где вы находитесь в пути. Вы можете найти другие услуги, которые взимают меньшую плату, но я бы рекомендовал это только после того, как вы получите некоторый опыт за плечами.

Примечание: если вы очень талантливый или опытный фрилансер, вы можете попробовать одну из наиболее тщательно отобранных платформ для работы с талантами, например Toptal.

Самостоятельная работа Руководство по регистрации

Спасибо! Ваше сообщение получено!

Ой! Что-то пошло не так при отправке формы.

Freelancer

Если вы хотите поставить свои навыки против других, Freelancer позволяет вам участвовать в соревнованиях с другими фрилансерами, чтобы продемонстрировать свои навыки, в отличие от большинства платформ.
‍

Одним из преимуществ Freelancer является то, что вы можете выигрывать прибыльные, значимые проекты, основываясь на ваших маркетинговых способностях.Это может позволить вам превысить свой вес на раннем этапе, если вы хотите быть конкурентоспособными и уверены в своих знаниях.

И обратите внимание, даже если вы не выиграете индивидуальный конкурс, это может позволить вам продемонстрировать свои навыки таким образом, который будет подчеркнут в будущем, что даст вам бесплатную возможность продвигать себя.

Факты

1. Связь: Freelancer использует систему платежей на основе этапов, которая защищает как покупателей, так и продавцов.Прогресс легко отслеживать по времени, данным или этапам проекта, а также существует функция чата в реальном времени.
2. Покупатели: Покупатели оплачивают комиссию за транзакцию в размере 3%. Компании могут легко нанимать, просматривая профили, а также могут легко делать ставки на лучшего лучшего фрилансера.
3. Фрилансеры: Фрилансеры платят сайту 10% от стоимости контракта. Сайт позволяет вам легко загрузить свой профиль навыков, чтобы поделиться своими навыками.
4. Ежемесячный трафик: 24k + органических (Великобритания, 2019)
   

Итог

Freelancer.com хорош тем, что обеспечивает прозрачную систему общения между компаниями и фрилансерами. Также здесь низкие комиссии для покупателей и фрилансеров.

Несмотря на положительные стороны, учитывая, что вам, возможно, придется соревноваться с другими, если у вас нет надежного портфолио или навыков, вы можете не захотеть соревноваться. Или, если вам нужен надежный поток предсказуемых проектов, вы можете рассмотреть возможность привлечения постоянных клиентов через другие сайты вакансий.

Toptal

Название Toptal вполне указывает на то, что он обещает: рынок для лучших талантов на рынке.Они подчеркивают работодателям, что позволяют им нанимать «3% лучших талантов».

Итак, этот сайт для вас, если у вас большой опыт и вы считаете себя одним из лучших в своей отрасли. Если вы пройдете процесс отбора Toptal, вам будет предоставлен доступ к отличным проектам с хорошими клиентами (включая JPMorgan, Zendesk, Airbnb и т. Д.), А также соразмерная компенсация (без конкурсов для участника, предложившего самую низкую цену).

Они делают упор на проекты для разработчиков, дизайнеров, менеджеров по продуктам и руководителей проектов.Фрилансеры обычно зарабатывают минимум 60 долларов в час.

Основные факты

1. Связь: Toptal позволяет компаниям подавать заявки на прием на работу. Затем их команда подбирает фрилансера с компанией. Одним из преимуществ является то, что TopTal часто переводит сотрудника в компанию или позволяет ему работать удаленно. И вместо того, чтобы использовать платформу Toptal, компании обычно адаптируют сотрудника к своим собственным инструментам или платформам для управления проектами.
2. Покупатели: Toptal требует первоначального депозита в размере 500 долларов, как только компании нанимают фрилансера. Если вы решите не продвигать процесс найма, платформа полностью вернет сумму депозита. Они также предлагают двухнедельный испытательный процесс без риска. Обратите внимание, что на Toptal вам нужно будет отправить предложение, чтобы присоединиться к платформе.
3. Фрилансеры: Я не смог найти в Интернете информацию о конкретных гонорарах Toptal для фрилансеров, но я думаю, что это могут быть бесплатные начальные затраты, учитывая, что их процесс проверки требует от фрилансера значительных временных затрат.Кроме того, я бы ожидал, что у них есть комиссия за обработку платежей, например 3%, аналогично другим сайтам.
4. Ежемесячный трафик: 57k + органических (Великобритания, 2019)
   

Чистая прибыль

Toptal для профессионалов. Если вы один из них, это, вероятно, отличное место для вас. Если у вас еще нет солидного опыта , то было бы лучше начать с чего-нибудь еще.

И Toptal также обычно занимается бизнесом, нанимающим временных сотрудников, а не на разовой основе, по заданию или краткосрочному проекту.Если это то, что вы хотите предоставить, тогда вам стоит взглянуть на другие платформы.

Еще одним преимуществом Toptal является то, что вам будет предоставлен доступ к их сообществу для частых встреч и технических мероприятий, которые могут включать в себя талантливых людей и потенциальных клиентов.

99designs

Если вы дизайнер-фрилансер, 99designs могут стать для вас отличным местом.

99designs также проводится на конкурсной основе. Вы должны соревноваться за клиентов и получать отзывы, поскольку клиенты будут выбирать лучшие дизайны из ваших и других работ.

Это отличный способ для талантливых дизайнеров продемонстрировать свои таланты и даже просто со временем развить свои навыки. Это также даст вам возможность познакомиться с большим количеством клиентов.

Быстрые факты

1. Связь: веб-сайт включает в себя комплексные ресурсные центры, которые могут позволить дизайнерам и предпринимателям получить то, что им нужно, в том числе повысить навыки дизайнеров или начать конкурсы дизайна как бизнес.
2. Покупателям: 30-40% от суммы, необходимой для проведения конкурса.
3. Фрилансеры: 10% для частных проектов, в которых вы не участвуете в конкурсе.
4. Ежемесячный трафик: 69k + органический (Великобритания, 2019)
   

Итог

Если вы не участвуете в соревновании , может не подойти вам.

Но в конечном итоге, если вы дизайнер, это может быть идеальным вариантом, чтобы вырезать зубы, повысить свои навыки и продемонстрировать их клиентам.

Руководство по регистрации индивидуальных предпринимателей

Что внутри:

• Что такое индивидуальный предприниматель?
• Преимущества индивидуального предпринимателя
• Недостатки индивидуального предпринимателя
• Как зарегистрироваться самостоятельно
• Обязанности индивидуального предпринимателя
• Налог на самозанятость
• Важные сроки самозанятости

Спасибо! Ваше сообщение получено!

Ой! Что-то пошло не так при отправке формы.

Что внутри:

• Что такое индивидуальный торговец?
• Преимущества индивидуального предпринимателя
• Недостатки индивидуального предпринимателя
• Как зарегистрироваться самостоятельно он говорит, что это так.Это особенно хорошо для маркетологов, специалистов по SEO, а также инженеров-программистов.
  

  PPH великолепен, потому что он берет на себя тонну ручной работы за вас с помощью своего механизма сопоставления искусственного интеллекта. Одним из полезных аспектов является то, что он позволяет компаниям искать фрилансеров в зависимости от их региона, что может обеспечить более плодотворную работу для обеих сторон.
  

  Краткие факты

  1. Связь: Одно из преимуществ PPH заключается в том, что покупатели обязаны вносить первоначальный взнос до начала проекта, чтобы фрилансеры могли гарантировать своевременную оплату.В то же время он также защищает покупателя в случае несоблюдения требований к работе.
  2. Покупатели: Комиссия за транзакцию 3,5% (но 15% для первых 280 долларов США)
  3. Фрилансеры: PH допускает только 15 предложений в месяц без взимания платы с вас. Вы можете бесплатно найти проекты, так что вы также можете разослать несколько и посмотреть, каков будет ответ. Комиссия за предложения после этого составляет 5%.
  4. Ежемесячный трафик: 68k + organic (UK, 2019)
     

  Итог

  У PPH интересная модель.

  Имеет более низких комиссий за транзакции, для покупателей, работающих как минимум над проектами среднего размера, а также бесплатный поиск и предложения для фрилансеров. Низкие комиссии, движок на базе искусственного интеллекта, а также региональная система сопоставления делают его привлекательным. Не говоря уже о системе защиты покупателя и фрилансера.

  В этом трудно найти отрицательные стороны, кроме того, что покупатели с меньшей вероятностью наймут вас на небольшую работу, например быстрая графика или перевод. Для такой работы в качестве фрилансера или покупателя вам лучше рассмотреть следующий вариант, Fiverr.

  Fiverr

  Fiverr — одна из крупнейших в мире площадок для оказания услуг фрилансерам.

  Настоящий вывод от Fiverr заключается в том, что он отлично подходит для «концертов» — краткосрочных услуг с почасовой оплатой или контрактами. Он ориентирован на «бережливых предпринимателей» и специализируется на недорогих услугах, в том числе для:

  • Графика и дизайн
  • Цифровой маркетинг
  • Написание и перевод
  • Видео и анимация
  • Музыка и аудио
  • Программирование и технологии
    

  Быстрые факты

  1. Связь: защищенных частных каналов связи позволяют пользователям легко и безопасно отправлять сообщения и обмениваться файлами, а Fiverr имеет надежные средства защиты от мошенничества.
  2. Покупатели: Fiverr не взимает плату за регистрацию и не осуществляет контроль доступа. Купить на Fiverr может любой желающий. Но, если вы покупаете услуги фрилансера на Fiverr, вы будете платить комиссию за обработку в размере 1 доллара США для покупок менее 20 долларов США и 5% от общей суммы для более 20 долларов США.
  3. Фрилансеры: или продавцы, его заявления о бережливости могут быть переоценены. Он взимает такую ​​же комиссию в размере 20% от общей стоимости контракта, как и Upwork. Хорошая новость заключается в том, что для продавцов также нет платы за регистрацию.
  4. Ежемесячный трафик: 96k + органический (UK 2019)
     

  Чистая прибыль

  Вам, , не требуются обширные технические навыки для работы на Fiverr. Вы можете быть профессионалом в самых разных областях, и это здорово.

  Мой личный совет — проверить эту платформу, если вы не обладаете высокими техническими знаниями или опытом, но вам лучше предоставить другие платформы в качестве консультанта или профессионала, предлагающего услуги премиум-класса.А также, если вы ищете долгосрочные и повторяющиеся взаимодействия с клиентами, я бы порекомендовал вместо этого такой сайт, как Upwork.

  Заключение

  Есть множество сайтов, которые вы можете рассмотреть как фрилансер или как кто-то, кто хочет нанять талантливых фрилансеров.

  Что ясно, так это то, что вам следует потратить немного времени на изучение одной или двух правильных, поскольку вы, вероятно, не захотите слишком тонко рассредоточиваться по нескольким платформам. Определите, на каком уровне навыков вы находитесь, и попробуйте свои силы в тех, которые кажутся наиболее подходящими.

  Таким образом, как фрилансер, вы можете быть уверены, что у вас хорошие возможности для поиска наиболее единомышленников и подходящих клиентов.

  Если вы ищете дополнительную информацию и конкретные сайты вакансий, вам стоит проверить этот пост Райана Робинсона на сайте monster 72. Вы также найдете полезные руководства по ряду тем в нашем центре ресурсов для малого бизнеса.

  11 лучших сайтов для фрилансеров, чтобы найти работу и заработать

  Февраль 1, 2019 Читать 4 мин

  Мнения, высказанные предпринимателями, участников являются их собственными.

  Ищете ли вы другой способ оплаты счетов, ищете больше возможностей для профессионального развития или просто любите свободу, которую предлагает фриланс, нет никаких сомнений в том, что миллионы людей открыли для себя преимущества профессионального фриланса. По мере роста популярности таких тенденций, как цифровой образ жизни кочевников, количество внештатных ресурсов также увеличивается.

  Связано: Все, что вам нужно знать о найме фрилансера

  Существует множество руководств по самостоятельной работе, но для фрилансера получение более высокооплачиваемых концертов — это не просто вопрос регистрации на популярных платформах.Вам придется расшириться, составить большой портфель прошлых работ и, возможно, даже проявить себя с помощью тестов, демонстрирующих ваши навыки. Вот список из 11 сайтов, на которых можно найти работу фрилансеру.

  Upwork

  Изображение предоставлено: Westend61 | Getty Images

  Имея более 1,5 миллиона клиентов, Upwork предлагает что-то для каждого фрилансера. Он подходит как для краткосрочных, так и для долгосрочных проектов, почасовой или индивидуальной работы, а также для привлечения экспертов и начального уровня.Независимо от того, на каком этапе карьеры вы находитесь, Upwork, скорее всего, найдет что-то для вас.

  По теме: 8 отличных приложений для учета рабочего времени для фрилансеров

  Топталь

  Изображение предоставлено: Caiaimage | TomMerton | Getty Images

  Toptal предназначен для опытных и талантливых фрилансеров, используя совершенно иной подход, чем другие услуги в этом списке. Прохождение процесса проверки Toptal дает вам беспрецедентный доступ к значимым проектам с хорошими клиентами (JPMorgan, Zendesk, Airbnb и т. Д.) и справедливое вознаграждение (без конкурсов с низкими ставками). Вы также сможете присоединиться к сообществу Toptal для частых встреч и технических мероприятий.

  Связано: Взлом Elance: как заработать деньги на фрилансе

  Фрилансер

  Изображение предоставлено: городенков | Getty Images

  В отличие от большинства других платформ, помимо предложения миллионов проектов, Freelancer позволяет вам соревноваться с другими фрилансерами в конкурсах, чтобы доказать свои навыки.Если вы конкурентоспособны и уверены в своем опыте, это отличный способ продемонстрировать свои способности и привлечь больше клиентов.

  Craigslist

  Изображение предоставлено: Пекич | Getty Images

  Хотя большинство людей рассматривают Craigslist как платформу для покупки и продажи разных вещей, на самом деле это отличный источник вакансий для фрилансеров. Вы можете легко найти местные предложения, если вы предпочитаете что-то в офисе, или вы можете выполнить поиск по крупным городам, если вы предпочитаете работать удаленно.

  Связанный: 25 Платежные инструменты для малого бизнеса, фрилансеров и стартапов

  Гуру

  Изображение предоставлено: Изображения героев | Getty Images

  Этот сайт позволяет вам легко продемонстрировать свой прошлый опыт работы и предлагает функцию ежедневного подбора вакансий, чтобы убедиться, что вы не упустите ни одной хорошей возможности. Guru Work Room позволяет легко управлять всей своей работой.

  99 дизайнов

  Изображение предоставлено: Каван изображения | Getty Images

  Платформа для дизайнеров-фрилансеров 99designs позволяет вам участвовать в конкурсах дизайна и получать отзывы, когда клиенты выбирают лучших.Для талантливых дизайнеров это отличный способ проявить свои таланты.

  Связано: Работодатели платят фрилансерам большие деньги за эти 25 востребованных навыков

  человек в час

  Изображение предоставлено: Альварес | Getty Images

  Это отличная платформа, ориентированная на фриланс для веб-проектов. Если вы дизайнер, веб-разработчик, специалист по поисковой оптимизации и т. Д., То вам определенно стоит попробовать peopleperhour.

  Написание фрилансеров на концертах

  Изображение предоставлено: Мартин Димитров | Getty Images

  Писатель, редактор, блоггер, издатель или любой другой из них, Freelance Writing Gigs — отличный вариант для фрилансеров, умеющих говорить.

  По теме: 8 отличных приложений для учета рабочего времени для фрилансеров

  Fiverr

  Изображение предоставлено: Франческо Риккардо Якомино | Getty Images

  Fiverr — это платформа для творческих людей, включая писателей, режиссеров, продюсеров, фотографов и других.Перечислите свои услуги по выбранной вами цене, и бизнес, нуждающийся в контенте, свяжется с вами. Это очень просто и может быть очень прибыльным, если вы заработаете хорошую репутацию.

  Связано: 9 способов, которыми эти люди зарабатывают дома только на ноутбуках

  Рекрутер колледжа

  Изображение предоставлено: Маскот | Getty Images

  Как следует из названия, College Recruiter предназначен для студентов колледжей или недавних выпускников, ищущих внештатную работу любого типа.Помимо того, что это источник неполной занятости, это может быть отличным способом начать вашу карьеру.

  Связано: 4 совета о том, как заработать 6 фигур в качестве штатного фрилансера

  Kolabtree

  Изображение предоставлено: Изображения героев | Getty Images

  Kolabtree — это внештатная платформа для ученых и ученых, которым нужна помощь в исследованиях, написании статей и многом другом. Фрилансеры с докторской степенью обычно находят выступления на работе, пишут, редактируют, консультируют и анализируют данные.Плата согласовывается между фрилансером и покупателем после того, как будет установлено подходящее соединение.

  Как работает фриланс? | Indeed.com

  Внештатная работа предполагает предоставление услуг физическому лицу или клиенту без трудового договора или отношений. Фрилансеры — это частные предприниматели, которые предлагают широкий спектр услуг во многих отраслях. Понимание процесса фриланса может помочь вам определить, подходит ли он вам и вашим целям в сфере занятости. В этой статье мы обсудим, как работают фрилансеры, и некоторые из наиболее распространенных сфер деятельности фрилансеров.

  Как работает фриланс?

  Некоторые люди работают полный рабочий день на фрилансе, другие используют свой бизнес как способ получения дополнительного дохода, а третьи работают, когда хотят, совмещая другие обязанности. Вы могли слышать, как люди называют рынок труда внештатных сотрудников «экономикой рабочих мест», что подразумевает получение различных «концертов» или разных рабочих мест, а не работу в другой компании в качестве сотрудника. Фрилансеров также называют подрядчиками или независимыми подрядчиками.

  Фрилансеры могут работать со своими клиентами напрямую, чтобы предоставлять услуги, хотя многие полагаются на онлайн-платформы экономики совместного использования, чтобы получить работу. Некоторые фрилансеры предпочитают сосредоточиться на конкретных отраслях или сферах бизнеса, в то время как другие предоставляют своим клиентам более общие услуги.

  Большинство услуг, в которых нуждаются предприятия и частные предприниматели, могут быть предоставлены на условиях фриланса. Когда вы предлагаете услуги фрилансера, вам платят за проект. Когда вы завершите запрошенную услугу, вы можете перейти к следующему проекту.

  Связано: Все, что вам нужно знать о внештатной работе

  Как фрилансерам платят?

  Способы оплаты для фрилансеров различаются в зависимости от человека или компании, которые предоставляют возможность работы. Возможно, вам потребуется выставить клиенту счет за отработанные часы и получить оплату в соответствии с условиями кредиторской задолженности организации.

  Вы можете получить оплату через онлайн-платеж сразу после завершения работы, или вам, возможно, придется подождать, пока клиент выпишет чек.В некоторых случаях срок оплаты может составлять до 90 дней с момента отправки работы или ее полного утверждения.

  Некоторые фрилансеры устанавливают свои собственные ставки, в то время как другие могут принимать ставки оплаты, предлагаемые потенциальными клиентами. Те, кто полагается на сторонние сайты или платформы для обмена в поисках работы, часто имеют фиксированную ставку, устанавливаемую компанией или клиентом. Эти сайты также будут получать часть выручки в обмен на поиск клиентов и подключение квалифицированных фрилансеров к этим клиентам.

  В каких сферах чаще всего работают фрилансеры?

  Некоторые из наиболее распространенных областей для фрилансеров:

  • Копирайтинг
  • Графический дизайн
  • Веб-разработка и дизайн
  • ИТ-поддержка
  • Бухгалтерский учет и бухгалтерия
  • Управление проектами
  • Управление социальными сетями
  • Редактирование
  • Преподавание и обучение
  • Ввод данных
  • Разработка программного обеспечения
  • Перевод
  • Обслуживание клиентов
  • Медицинская транскрипция
  • Техническая поддержка

  Многие компании в различных отраслях полагаются на услуги фрилансеров, чтобы снизить затраты при выполнении проектов, которые возникают.Некоммерческие организации, государственные учреждения и коммерческие предприятия могут использовать фрилансеров для предоставления услуг, от временных проектов до долгосрочных, текущих возможностей.

  Связанный: 11 Работа в Интернете для гибкости работы

  Как найти работу фрилансера без опыта?

  Опыт важен в каждой области, и потенциальные клиенты захотят видеть примеры, демонстрирующие ваши навыки в конкретной области. Однако вам не нужно получать деньги, чтобы получить опыт.Ищите возможности развить свои навыки и показать свой опыт, предлагая свои услуги друзьям и членам семьи.

  Если вы хотите заниматься веб-дизайном-фрилансером, начните с создания веб-сайта для себя, чтобы продемонстрировать свои навыки. Если вы хотите работать писателем-фрилансером, создайте блог или напишите контент для малого бизнеса члена семьи бесплатно.

  Считается ли фриланс профессиональным опытом?

  Да, любая работа, которую вы выполняете как фрилансер, безусловно, учитывается в вашем профессиональном опыте и должна быть включена в ваше резюме.При перечислении своего внештатного опыта дайте себе название должности, которое отражает характер проделанной вами работы, и кратко опишите предлагаемые услуги. Вы также можете выделить любые известные проекты, над которыми вы работали, или клиентов, с которыми вы работали, предоставляя услуги фрилансера.

  Как найти своего первого клиента?

  Чтобы найти своего первого клиента в качестве нового фрилансера, часто требуется налаживание контактов и демонстрация своих навыков. Начните с опоры на свою сеть, чтобы узнать, ищет ли кто-нибудь из ваших знакомых ваши услуги.

  Обратитесь в социальные сети или отправьте сообщение своим ближайшим друзьям и членам семьи, чтобы сообщить им о своих планах начать предлагать свои услуги на фрилансе, а также о том, какие услуги вы предлагаете. Вы можете обнаружить, что кому-то из ваших знакомых нужен веб-сайт или проект, соответствующий вашим навыкам.

  Также полезно создать онлайн-портфолио своих работ, которым вы можете поделиться с потенциальными клиентами. Большинство предприятий и частных лиц будут запрашивать образцы того, что вы сделали для других клиентов, чтобы они могли убедиться, что вы подходите для их проекта и потребностей.

  Наличие всей вашей работы под рукой и в одном месте позволяет легко делиться тем, что нужно клиентам, как только они об этом просят. Клиенты также могут найти вас через ваш веб-сайт или онлайн-портфолио.

  Связано: Как начать работу на фрилансе

  Как работает freelancer.com?

  Как уже упоминалось, фрилансеры могут найти несколько онлайн-платформ и сайтов для размещения вакансий, чтобы найти концерты или возможности работы. Один из примеров — фрилансер.com, который является одним из самых крупных сторонних сайтов для фрилансеров. Компании и частные лица размещают вакансии на сайте, и все зарегистрированные фрилансеры могут подать заявку или сделать ставку на любую работу. Если ваше приложение выбрано, вы работаете с клиентом, чтобы справиться с работой, и freelancer.